Interessante blog van FITZ Pensioen & Leven. Dit sluit goed aan bij de resultaten van de enquête die wij afgelopen zomer hebben uitgezet om beter inzicht te krijgen in de gegevensaanlevering. Veel uitvoerders leveren inderdaad al vaker aan dan de wettelijke termijn. Momenteel bespreken wij met diverse uitvoerders de mogelijkheden om sectorbreed vaker aan te leveren dan wettelijk verplicht. Deze mogelijkheden worden mede bepaald door de uitvoeringspraktijk en transitie Wtp. Mogelijke belemmeringen worden nadrukkelijk meegewogen in eventuele voorstellen tot hogere frequentie in de gegevensaanlevering. Wil je hier meer over weten? Neem dan contact met ons op via bestuursbureau@pensioenregister.nl.
𝗕𝗹𝗼𝗴 - 𝗗𝗲 𝗱𝗲𝗲𝗹𝗻𝗲𝗺𝗲𝗿 𝘀𝘁𝗮𝗮𝘁 𝗰𝗲𝗻𝘁𝗿𝗮𝗮𝗹? Het belangrijkste kwartaal van het jaar is weer verstreken. Het kwartaal dat eindigt op 30-9. De datum die bij veel pensioenuitvoerders rood omcirkelt op de agenda staat. En dan de opluchting in oktober…. Het is weer gelukt alle UPO’s voor de wettelijke termijn te verstrekken. Waarom geldt voor veel uitvoerders altijd die race tegen de klok? Het is misschien wel gelukt voor de wettelijke deadline van 1 oktober, maar het zou toch moeten gaan over het belang van de deelnemer. Het belang om in het begin van het jaar een mooi overzicht te ontvangen hoe het er voor staat met het inkomen voor later. Het is goed dat er wettelijke tijdslijnen zijn, zolang dit als een uiterste datum wordt beschouwd en het belang van de deelnemer voorop blijft staan. Dit geldt ook voor de periodieke aanlevering aan het Pensioenregister. Het afgelopen jaar werd ruim 8,8 miljoen keer ingelogd op Mijnpensioenoverzicht.nl. Wettelijk moet een uitvoerder binnen 4 maanden na een wijziging in de administratie een aanlevering doen. Als alle uitvoerders zich aan deze wettelijke termijn zouden houden, betekent dit dat er voor al die deelnemers een aantal maanden, bijvoorbeeld bij een baanwissel, verouderde informatie staat. Dat zouden we als sector moeten willen voorkomen. Gelukkig ziet Stichting Pensioenregister dat meerdere uitvoerders sneller aanleveren, maar dit is helaas nog niet dekkend. Als we redeneren vanuit het belang van de deelnemer, dan wil je dat die aanleverfrequentie hoger ligt, bijvoorbeeld maandelijks of zelfs direct na het verwerken van een wijziging. Zeker nu het sinds 1 juli mogelijk is om via de MO-API van Stichting Pensioenregister het volledige pensioenoverzicht automatisch in te laden in de Mijn-Omgeving van de pensioenuitvoerder. Hierdoor kunnen uitvoerders beter invulling geven aan keuzebegeleiding. Frequenter en meer uniform aanleveren maakt de MO-API nog waardevoller voor de deelnemer én voor de sector. Daarbij komt dat een hogere frequentie van aanlevering ook ten goede komt van de automatische waarde overdracht klein pensioen (WOKP) dat door Stichting Pensioenregister wordt gefaciliteerd. Het platform van Stichting Pensioenregister is er voor de sector en pensioenuitvoerders hebben een maatschappelijk belang om dit zo goed en tijdig mogelijk vullen. Hierdoor is de sector beter in staat om deelnemers te begeleiden in het maken van pensioenkeuzes. Het gaat niet om het wettelijk vinkje. Het moet gaan om de deelnemer, want die deelnemer staat centraal. #pensioenregister #MOAPI #UPO #pensioenuitvoering