Unfold / NoA

Er det som å vinne en Oscar? Si det, vi har aldri vunnet en. Men vi har vunnet en Red Dot Award, og det var rimelig nice! Smått utrolig å se arbeidet vårt for Dibber under galaen og prisutdelingen til Red Dot Design Award i Berlin denne helgen - side om side med noen av verdens ledende tech- og designselskaper. Denne prisen er en stor anerkjennelse av alt det harde arbeidet til teamet (Greg Lusk, Stig Melón-Bratvold, Marita Viken, Mona Flatåker m.fl.) og til en veldig bra samarbeidsparter i Dibber (MVP Assad Abbas). Vi er stolte av å levere løsninger som ikke bare ser bra ut, men som også skaper reell verdi. Vi ser frem til å bygge videre på dette og fortsette å utfordre grensene for hva som er mulig å lage med små, dedikerte produktteam.

Morten er Ukas designer hos UX Norge og det synes vi er ekstra stilig av to grunner: én er at han er en drivendes god designer og to er at han startet hos oss som utvikler. For noen år siden ymtet han frempå i kjent beskjeden stil om at han kunne tenke seg å ta steget over fra utvikler til designer, og i dag er han design lead for de to store produktene vi lager sammen med OBOS: Vibbo og Styrerommet. Med mer enn 150 000 aktive brukere og kontinuerlige oppdateringer er det litt å holde orden på, og mye nytt som skal testes, valideres, designes og implementeres. Da er det ekstra kjekt å ha en som vet hva det trengs for både å designe og utvikle det, så vi er sikre på at innsikten og behovet løses helt ut i aller siste interaksjon. Anbefaler alle som er interessert i både design, utvikling og skjæringspunktet mellom de to å sjekke ut intervjuet.

Hvor mange kjærlighetsbrev til Jira har du lest? Vi tipper ingen. Av og til finner du noen produkter som er så bra at du ikke bare må bruke de, men også må snakke om dem. Når du jobber som oss i små team med store produkter må du alltid være på utkikk etter nye metoder eller verktøy som gir den lille edgen i produktivitet og samarbeid. I kjernen av det er ofte produktstyringsverktøyet. Zzzz boring tenker du kanskje når du leser styringsverktøy, men nå har vi endelig funnet et som både vi og CTO Hampus Borgos liker godt nok til å skrive om. Hvis du ikke kjenner det ennå er det på tide å bli kjent med Linear. https://lnkd.in/dUe85M7m

Hvor mange kjærlighetsbrev til Jira har du lest? Vi tipper ingen. Av og til finner du noen produkter som er så bra at du ikke bare må bruke de, men også må snakke om dem. Når du jobber som oss i små team med store produkter må du alltid være på utkikk etter nye metoder eller verktøy som gir den lille edgen i produktivitet og samarbeid. I kjernen av det er ofte produktstyringsverktøyet. Zzzz boring tenker du kanskje når du leser styringsverktøy, men nå har vi endelig funnet et som både vi og CTO Hampus Borgos liker godt nok til å skrive om. Hvis du ikke kjenner det ennå er det på tide å bli kjent med Linear. https://lnkd.in/dUe85M7m

Hvordan kan små produktteam på bare tre til fem personer lage store, nasjonale produkter? For oss har svaret alltid vært ganske enkelt: vi som gjeng må være trygge på hverandre og like å være mye sammen. Vi tror at gode produkter blir laget av folk med masse kompetanse, som ikke er redd for å utfordre hverandre og som stoler på at de andre leverer når det gjelder. Det tar tid å bygge opp den tilliten, og det bruker vi mye tid på - også utenfor jobb. Siden Unfold ble startet har vi alltid dratt på tur sammen hvert år. Noen ganger kortreist, andre ganger lenger. I år gikk turen til Hvar. Men destinasjonen er egentlig ikke så viktig. Det viktigste er å ha tiden sammen til å bli enda bedre kjent, så vi kan levere enda bedre når vi kommer tilbake. 

"La oss en gang for alle ta prosjekt ut av prosjektledelse: vi leder mennesker, kunder, penger og beslutninger - alt med stort ansvar. Likevel blir prosjektledelse ofte sett på som en støtterolle, snarere enn en kritisk driver for innovasjon og effektivitet." COO og prosjektleder Jeanett Wilberg Schibbye setter skapet på plass i Kampanje, samtidig som hun kommer med tre oppfordringer til hvordan prosjektledere kan jobbe bedre og mer effektivt. https://lnkd.in/gTRJsWjH

Almost from the day when he first walked in our door, designer Stig Melón-Bratvold har been enriching our palates with his bespoke hot sauces. We've tested countless different recipes over lunch - some too hot, some too mild, but always with the great flavour that's come to represent the Lloyd & Melón hot sauces. Running a side gig obviously takes time but we encourage risk-taking and broadening your scope. We think side gigs should impact work in a way, because if it makes you learn something new and makes you happy, then that'll most likely make your work work better. So go read up on Stig's side gig journey or just do yourself a favour and order a three pack of flavourful, delicious sauces 😋 https://lnkd.in/eT4WSvRU

Kicking off autumn in style with a Red Dot Award! We’ve won in the Design and user experience category for our work on a new digital platform for Dibber. Dibber manages over 600 Early Childhood Education Centers in 10 countries across Europe, Middle East, Asia and Africa. The app and web tool makes it easier for staff and parents to communicate, share information and plan daily and weekly activities. We’re obviously very happy with this achievement, which wouldn’t have been possible without the great collaboration with Dibber and the unique level of access to all parts of their organization that we’ve had. Throughout this journey we’ve conducted global research with employees and parents in all countries where Dibber operates, from Finland to Dubai and India, to uncover both universal and local pain points and needs. This insight has allowed us to build a comprehensive design system, a user experience that solves real problems, and a digital solution that simplifies everyday life for both Dibber employees and parents. https://lnkd.in/d4UGtZUC Great work by the team Greg Lusk, Mona Flatåker, Marita Viken, Stig Melón-Bratvold and the amazing Assad Abbas at Dibber 🤩 And many more who have been involved.

⚡ Strømmen gikk rett før artisten skulle på scenen! ⚡ Hvordan vi reddet dagen – og 5 nøkkellærdommer fra å planlegge et stort internt event. Tidlig denne måneden arrangerte vi vår første "One Big NOA Day" – et internt arrangement på tvers av selskapene i The North Alliance. 300 ansatte og 100 kunder fylte kontoret vårt, spredd over 6 etasjer med alt fra personlige foredrag til nerdete workshops om tech og markedsføring. Arrangementet ble en kjempesuksess – både for læring og samhold. Her er 5 viktige lærdommer vi tar med oss videre: 👉 Våge å invitere kundene – Opprinnelig ment som et internt event, men vi åpnet dørene for utvalgte kunder. Det ga en rå og ekte opplevelse der talerne kunne være autentiske, uten å filtrere seg for kundene. Magien lå i sårbarheten og lidenskapen. 👉 Kjenn kontoret ditt – Første gang vi holdt et så stort arrangement her. Strømbrudd rett før en artist skulle på? Løst i siste liten! Note to self: Teknisk hjelp på speed dial neste gang. 👉 Bruk en enkel app – Med 30+ sesjoner på 9 scener var Eventee-appen en lifesaver for programoppdateringer og personlig agenda. Enkel, effektiv, og fleksibel. Kan anbefales. 🔗 Eventee 👉 Det trenger ikke å koste skjorta 💸 – Vi kjørte mesteparten in-house med litt hjelp fra JCP Nordic. Rimelige, lokale talenter som Sondre Sound leverte på toppnivå. Spør om hjelp internt – et åpenbart råd, men vi så virkelig verdien av engasjerte ansatte som sørget for at eventet gikk på skinner. 👉 Den sosiale delen trenger ikke å være klein – Selv for en ekstrovert som meg var kombinasjonen av talks og Øya-fest perfekt for naturlig mingling. Å høre folk entusiastisk diskutere favorittsesjoner var inspirerende. Alltid hyggelig å se deg Assad Abbas For meg personlig var det mest givende å se hvordan folk fra ulike selskaper ble kjent på tvers, og å se engasjementet i hver enkelt som bidro – både som taler og som frivillig. Takk til topp team Ann Katrin Tunheim Eirik Johansen og Marte Hellum Olaisen. kunne ikke gjort det uten dere! Hva er dine beste tips for å skape verdi gjennom interne arrangementer? 💡 Kommenter nedenfor eller send meg en melding hvis du vil dele ideer eller trenger råd til ditt neste event! #OneBigNoADay

Going to Øya? We've added a live feed that makes it easier to see when and where your favourites are playing!