Nieświadome uprzedzenia
Z Stacey Gordon
Polecane przez 5 użytkowników
Długość wideo: 23 min
Poziom umiejętności: Poziom początkowy
Opublikowano: 24.09.2022
Informacje o kursie
Wszyscy jesteśmy stronniczy. O tym, kim jesteśmy decydują nasze doświadczenia, a naszą perspektywę świata kształtują rasa, pochodzenie etniczne, płeć, wzrost, masa ciała, orientacja seksualna, miejsce urodzenia i inne czynniki. W czasie tego kursu specjalistka ds. różnorodności, Stacey Gordon, pomoże Ci rozpoznać własne uprzedzenia, co pomoże identyfikować je podczas podejmowania decyzji i zapobiec nawiązywaniu kontaktów w stronniczy sposób. Stacey wyjaśnia niektóre z najczęstszych form uprzedzenia: efekt podobieństwa, efekt halo, błąd percepcji i błąd potwierdzenia. Pomaga rozpoznać negatywne skutki uprzedzeń w Twojej organizacji, a także korzyści, które można osiągnąć, odkrywając uprzedzenia w procesach decyzyjnych. Na koniec przedstawia strategie przezwyciężania osobistych i organizacyjnych uprzedzeń.
Umiejętności, które zdobędziesz
Otrzymaj certyfikat z możliwością udostępniania
Udostępnij, czego się nauczyłeś(-aś) i wyróżnij się na tle innych w swojej docelowej branży dzięki certyfikatowi prezentującemu wiedzę uzyskaną podczas kursu.
-
Zaprezentuj na profilu LinkedIn w sekcji „Certyfikaty i licencje”
-
Pobierz lub wydrukuj jako plik PDF, aby udostępnić innym
-
Udostępnij jako zdjęcie online, aby zademonstrować umiejętności
Poznaj instruktora
Recenzje uczestników kursu
Spis treści
Co jest zawarte
- Ćwicz podczas nauki 1 plik z ćwiczeniami
- Ucz się w dowolnym miejscu Dostępne na tablecie i telefonie
Pobierz kursy
Korzystaj z aplikacji LinkedIn Learning dla systemów iOS lub Android i oglądaj kursy na urządzeniu mobilnym bez połączenia z internetem.