Last updated on 28 de ago. de 2024

Começando como um novo treinador com funcionários experientes, como você constrói confiança e credibilidade de forma eficaz?

Alimentado por IA e pela comunidade do LinkedIn

Embarcar em um novo papel como treinador pode ser assustador, especialmente quando seu público é composto por funcionários experientes. Esses indivíduos geralmente possuem uma vasta experiência e podem ser definidos em seus caminhos, tornando seu trabalho de treiná-los e influenciá-los ainda mais desafiador. Para se estabelecer de forma eficaz, você deve construir confiança e credibilidade desde o início. Isso envolve entender suas perspectivas, demonstrar sua experiência sem arrogância e criar um ambiente de aprendizado que respeite seus conhecimentos enquanto introduz novos conceitos. Lembre-se, seu objetivo não é diminuir a experiência deles, mas aprimorá-la com novos insights e métodos.

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