Veja como você pode navegar profissionalmente pelas críticas e feedbacks negativos do seu chefe.
Receber críticas do seu chefe pode ser uma experiência assustadora, mas é uma parte inevitável do crescimento profissional. É essencial abordar o feedback não como um ataque pessoal, mas como uma oportunidade de aprender e melhorar. Ao entender a intenção por trás do feedback e usá-lo de forma construtiva, você pode navegar pelos comentários negativos com profissionalismo e equilíbrio. A chave é manter a mente aberta, comunicar-se de forma eficaz e implementar mudanças que possam levar a um melhor desempenho e a um ambiente de trabalho mais positivo. Lembre-se, o objetivo do feedback é ajudá-lo a se tornar a melhor versão de si mesmo em sua carreira.
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Erin NardoExperienced Product & Marketing Leader | Driving Growth | Global Team Leadership | Google | ex-SAP
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Rose Miller MBA, MT (ASCP) CLS(NCA)Clinical Laboratory Multi-Site Manager at HonorHealth
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Rachael BeckerLean, tech-enabled, human-centric, sustainable & scalable | Org Analysis | Fractional COO, CHRO