Quais são as melhores maneiras de demonstrar suas habilidades em uma entrevista de emprego?

2 Use o método STAR

O método STAR é uma técnica para responder a perguntas comportamentais que pedem que você descreva uma situação em que você usou uma habilidade específica. A sigla significa Situação, Tarefa, Ação e Resultado. Você deve usar o método STAR para estruturar suas respostas de forma clara e concisa e fornecer exemplos concretos de como você aplicou suas habilidades para resolver um problema, alcançar um objetivo ou superar um desafio. Por exemplo, se o entrevistador perguntar como você usou suas habilidades de comunicação em uma função anterior, você pode usar o método STAR para explicar a situação que enfrentou, a tarefa que teve que realizar, a ação que tomou e o resultado que alcançou.

3 Mostre seu entusiasmo e curiosidade

Outra forma de demonstrar suas habilidades em uma entrevista de emprego é mostrar seu entusiasmo e curiosidade pela função e pela empresa. Você pode fazer isso pesquisando a missão, visão, valores, produtos e cultura da empresa e expressando como suas habilidades se alinham a eles. Você também pode fazer perguntas perspicazes que mostrem seu interesse em aprender mais sobre a função, as expectativas, os desafios e as oportunidades. Ao mostrar seu entusiasmo e curiosidade, você demonstra sua motivação, paixão e vontade de aprender e crescer.

4 Fornecer referências e depoimentos

Referências e depoimentos são outra forma de demonstrar suas habilidades em uma entrevista de emprego. As referências são pessoas que podem atestar suas habilidades e desempenho, como ex-empregadores, gerentes, colegas ou clientes. Depoimentos são declarações escritas ou faladas que elogiam suas habilidades e conquistas, como avaliações, feedback ou endossos. Você deve fornecer referências e depoimentos que sejam relevantes para a vaga para a qual você está se candidatando e que destaquem suas habilidades mais valiosas e transferíveis. Você pode incluir referências e depoimentos em seu currículo, carta de apresentação, portfólio ou perfil do LinkedIn, ou fornecê-los mediante solicitação.

5 Demonstre suas soft skills

As soft skills são os atributos interpessoais e pessoais que permitem trabalhar de forma eficaz com os outros, como comunicação, trabalho em equipe, liderança, resolução de problemas e adaptabilidade. As soft skills costumam ser difíceis de mensurar, mas são essenciais para qualquer trabalho. Você pode demonstrar suas soft skills em uma entrevista de emprego usando linguagem corporal positiva, como contato visual, sorrir, acenar com a cabeça e gesticular. Você também pode usar a escuta ativa, como parafrasear, esclarecer e resumir o que o entrevistador diz. Você também pode mostrar suas soft skills dando exemplos de como você colaborou, liderou, resolveu ou se adaptou a diferentes situações.

6 Acompanhe com uma nota de agradecimento

Uma nota de agradecimento é uma maneira simples, mas eficaz, de demonstrar suas habilidades em uma entrevista de emprego. Uma nota de agradecimento é uma mensagem que você envia ao entrevistador após a entrevista, para expressar seu apreço, reafirmar seu interesse e reforçar suas habilidades. Você deve enviar uma nota de agradecimento dentro de 24 horas após a entrevista e torná-la personalizada, concisa e profissional. Você pode usar uma nota de agradecimento para destacar as habilidades que você discutiu na entrevista, ou mencionar as habilidades que você esqueceu de mencionar. Você também pode usar uma nota de agradecimento para abordar quaisquer preocupações ou perguntas que o entrevistador possa ter, ou fornecer informações adicionais ou amostras que demonstrem suas habilidades.

7 Veja o que mais considerar

Este é um espaço para compartilhar exemplos, histórias ou insights que não se encaixam em nenhuma das seções anteriores. O que mais gostaria de acrescentar?