Publicação de GBA Facilities

A adaptabilidade não é mais um diferencial. É uma questão de sobrevivência profissional. O futuro do trabalho não espera por ninguém. Enquanto muitos se agarram a habilidades obsoletas, os verdadeiros líderes estão: • Dominando novas tecnologias • Aprimorando soft skills como empatia e colaboração • Desenvolvendo mentalidade de aprendizado contínuo Em um mundo onde a IA e a automação estão redefinindo indústrias inteiras, a pergunta não é "se" você vai se adaptar, mas "quando". O marketing digital de hoje pode ser obsoleto amanhã. As estratégias de crescimento que funcionam agora podem ser ineficazes em meses. E você? Está esperando o futuro chegar ou está criando-o? Compartilhe: Qual habilidade você está desenvolvendo HOJE para se manter relevante amanhã? #FuturoDoTrabalho #InovaçãoDigital #AdaptabilidadeProfissional #MarketingDigital

O mercado de trabalho está em constante evolução, Para se destacar nos próximos 10 anos, aqui estão as habilidades essenciais que você deve desenvolver:  Inteligência Artificial e Machine Learning:Entender e aplicar sistemas de IA e aprendizado de máquina será crucial, incluindo o desenvolvimento e a implementação de soluções baseadas em IA.  Alfabetização Digital Avançada:Além do básico, será essencial dominar áreas como segurança cibernética, blockchain e análise de big data. A capacidade de interpretar e utilizar grandes volumes de dados será uma habilidade valiosa.  Inovação e Design Thinking:Habilidades em design thinking ajudarão a resolver problemas de maneira criativa e a desenvolver soluções centradas no usuário.  Consciência Global e Sustentabilidade:Com a globalização e a preocupação com o meio ambiente, entender questões globais e práticas sustentáveis será essencial. Empresas buscarão profissionais que integrem sustentabilidade em suas estratégias.🧠 Pensamento Crítico e Adaptabilidade: Analisar situações complexas e adaptar-se rapidamente a novas realidades será crucial. O pensamento crítico permitirá navegar em um mundo de incertezas e mudanças rápidas.🤝 Habilidades Interpessoais e Colaborativas: A colaboração será fundamental, especialmente em equipes diversificadas e remotas. Habilidades em comunicação eficaz, empatia e trabalho em equipe serão indispensáveis.  Realidade Virtual e Aumentada: Tecnologias como VR e AR transformarão muitos setores, desde treinamento até atendimento ao cliente. Entender e usar essas tecnologias será um grande diferencial.  Resiliência e Gestão de Mudanças: A capacidade de gerenciar mudanças e manter a resiliência em tempos de incerteza será vital. Profissionais que lideram e motivam equipes durante transições serão altamente valorizados.Prepare-se para o futuro desenvolvendo essas habilidades e esteja pronto para enfrentar os desafios e aproveitar as oportunidades dos próximos 10 anos!

🚀✨ Uma leitura incrivelmente pertinente! Em um mundo onde a tecnologia avança rapidamente, é fundamental reconhecer e investir nas habilidades humanas que nos tornam verdadeiramente insubstituíveis no ambiente de trabalho. 💡💼 Dominar o pensamento crítico, a comunicação eficaz e a inteligência emocional não apenas nos destaca individualmente, mas também fortalece as equipes e impulsiona o sucesso das organizações. 👩💼👨💼 Vamos abraçar essa oportunidade de crescimento pessoal e profissional, transformando-nos em líderes indispensáveis em um mundo digital em constante transformação. #DesenvolvimentoPessoal #HabilidadesHumanas #LiderançaInsubstituível

O Fórum Econômico Mundial enfatiza a importância vital das competências humanas em um mercado de trabalho cada vez mais dominado pela inteligência artificial. Enquanto a IA revoluciona a eficiência, habilidades como criatividade, pensamento crítico, inteligência emocional e resolução de problemas complexos são o que nos tornam únicos. Criatividade: Essencial para inovação e pensamento original. Pensamento Crítico: Fundamental para análise e tomada de decisão. Inteligência Emocional: Chave para liderança eficaz e trabalho em equipe. Resolução de Problemas Complexos: Capacidade de navegar por desafios inesperados com soluções inovadoras. Essas competências são a sua vantagem no mercado atual. Elas diferenciam os profissionais em um mundo onde a tecnologia realiza tarefas, mas não pode emular a profundidade do pensamento humano. 🤖❌🧑💼✅ Quer aprofundar suas habilidades e se preparar para um futuro mais colaborativo entre tecnologia e humanidade? Para saber mais sobre minhas palestras e treinamentos focados nessas competências e muito mais, acesse: https://lnkd.in/ds3zg5_z Prepare-se para se destacar e abrace o futuro com confiança! DMT | Cursos, Palestras e Treinamentos #CompetênciasHumanas #desenvolvimentoprofissional #DMTPalestras #inteligenciaemocional #humanskills #criatividade #inovação #tecnologia #futurodotrabalho #pensamentocritico #resoluçãoproblemascomplexos #transformaçãodigital #liderança #pessoas #gestão

🌐 As Capabilities do Futuro: Preparando-se para o Novo Mundo do Trabalho.💫 As "capabilities" do futuro vão além das habilidades técnicas: Elas abrangem uma combinação de competências que permitem às empresas e profissionais navegar com sucesso pelas mudanças e inovações constantes. 🚀 Quais são essas capabilities? 1. Adaptabilidade e Resiliência: A capacidade de responder rapidamente às mudanças e se recuperar de desafios será crucial em um ambiente de negócios volátil. 2. Pensamento Crítico e Inovador: Soluções criativas e uma abordagem crítica para resolução de problemas permitirão a superação de barreiras e a exploração de novas oportunidades. 3. Competências Digitais Avançadas: Com a transformação digital, as habilidades em tecnologias emergentes, como IA, automação e análise de dados, serão essenciais. 4. Colaboração e Inteligência Emocional: Em um mundo cada vez mais conectado, a habilidade de trabalhar em equipe e entender as emoções humanas será vital para a construção de relacionamentos fortes e equipes coesas. 5. Aprendizado Contínuo: O futuro exige uma mentalidade de crescimento constante. Aprender, desaprender e reaprender serão as chaves para se manter relevante. Estamos vivendo uma revolução nas capacidades necessárias para o sucesso, e aqueles que se preparam agora estarão melhor posicionados para liderar o futuro. 🌟 #FuturoDoTrabalho #DesenvolvimentoPessoal #CapacidadesDoFuturo

A Importância das Soft Skills no Mundo Digitalizado No cenário atual, onde a tecnologia evolui rapidamente, um ponto continua a se destacar: as soft skills são mais essenciais do que nunca. Enquanto as ferramentas digitais transformam o modo como trabalhamos, habilidades como comunicação, empatia e liderança permanecem fundamentais para o sucesso profissional. Hoje, empresas não buscam apenas especialistas técnicos, mas pessoas que sabem colaborar, resolver conflitos e inspirar equipes. Afinal, a inovação nasce da combinação de boas ideias e da capacidade humana de conectar-se, compreender o outro e liderar mudanças. Seja na integração de novas tecnologias ou na gestão de equipes remotas, essas competências são o diferencial em um mercado cada vez mais competitivo. Invista em suas soft skills e se destaque em um mundo digital! #SoftSkills #Liderança #Inovação #Empatia #Tecnologia #CrescimentoProfissional

Semana passada, em umas das nossas trocas de experiências e idéias ( entre eu e a Eva Mendes Campos ), surgiu um tema, habilidades não técnicas em tecnologia e por que ela é essencial. Não vivemos só de IA, Cloud ou Phython rs, sabemos que a tecnologia é apenas uma ferramenta( o meio). No mundo dinâmico da tecnologia, as habilidades técnicas são essenciais, mas não são suficientes para o sucesso a longo prazo. As habilidades não técnicas, também conhecidas como habilidades interpessoais ou soft skills, são igualmente importantes para se destacar e avançar na carreira. Por que as habilidades não técnicas são importantes? Comunicação eficaz: A capacidade de se comunicar clara e concisamente, tanto verbalmente quanto por escrito, é crucial para colaborar com colegas, clientes e stakeholders. Trabalho em equipe e colaboração: A tecnologia é um esforço de equipe, e a capacidade de trabalhar de forma eficaz com outras pessoas é essencial para o sucesso de qualquer projeto. Resolução de problemas: Os profissionais de tecnologia precisam ser capazes de identificar e resolver problemas de forma criativa e eficiente. Aprendizagem contínua: A indústria da tecnologia está em constante mudança, e os profissionais precisam estar dispostos a aprender novas habilidades e se adaptar a novas tecnologias. Adaptabilidade e flexibilidade: As coisas nem sempre saem como planejado, e os profissionais de tecnologia precisam ser capazes de se adaptar a mudanças e situações inesperadas. Gerenciamento de tempo e organização: Ser capaz de gerenciar seu tempo de forma eficaz e manter-se organizado é essencial para atender a prazos e cumprir metas. Pensamento criativo: A inovação é fundamental no setor de tecnologia, e os profissionais precisam ser capazes de pensar de forma criativa para resolver problemas e desenvolver novas soluções. Inteligência emocional e empatia: A capacidade de entender e gerenciar suas próprias emoções e as dos outros é crucial para construir relacionamentos positivos e trabalhar de forma eficaz com diferentes tipos de pessoas. Liderança: À medida que você avança em sua carreira, você pode ter a oportunidade de liderar equipes ou projetos. As habilidades de liderança, como motivar e inspirar outras pessoas, delegar tarefas e dar feedback, serão essenciais para o seu sucesso.

O Profissional do futuro ‼️ Será aquele que se adapta rapidamente às mudanças e inovações do mercado, com uma mentalidade proativa e resiliente. Aquele que é capaz de desaprender e aprender novamente. Um estudo do World Economic Forum apontou algumas características para esse profissional. 1 - Capacidade de tomar decisões 2 - Comunicação clara e assertiva 3 - Visão estratégica 4 - Pensamento analítico e inovação 5 - Aprendizagem ativa e estratégias de aprendizagem 6 - Resolução de problemas complexos 7 - Pensamento crítico 8 - Criatividade e originalidade 9 - Liderança e influência 10 - Uso, monitoramento e controle de tecnologia 11 - Resiliência, tolerância ao estresse e flexibilidade 12 - Resolução de problemas na experiência do usuário 13 - Mentalidade de customer service #profissionaldofuturo #digital #inovacao

A transformação digital está rapidamente reconfigurando o mercado de trabalho. Tecnologias como automação e inteligência artificial já estão moldando o presente, exigindo adaptação imediata e novas competências. O que antes era sólido agora é instável, e as estruturas atuais podem se tornar obsoletas em breve. Um estudo da McKinsey Global Institute com 18.000 pessoas de 15 países identificou 13 habilidades cruciais, compostas por 56 capacidades fundamentais chamadas DELTAs, que serão essenciais para a competitividade no futuro do trabalho. Essas habilidades estão agrupadas em quatro categorias principais. A seguir, apresento alguns desses DELTAs: ➡️ Cognitivas: 📍Pensamento Crítico_: Um analista de dados que avalia a validade das fontes de informação antes de tirar conclusões. 📍Flexibilidade Mental_: Um gestor de projetos que adapta rapidamente estratégias em resposta a mudanças nas prioridades do cliente. ➡️ Digitais: 📍Fluência Digital_: Um profissional de marketing que usa ferramentas de análise de dados para entender o comportamento do consumidor e ajustar campanhas em tempo real. 📍Ética Digital_: Um desenvolvedor que considera a privacidade e segurança dos usuários ao criar uma nova aplicação. ➡️ Interpessoai: 📍Construção de Relacionamentos_: Um líder de equipe que compreende as diferentes necessidades dos membros do time, promovendo um ambiente inclusivo e colaborativo. 📍Eficácia do Trabalho em Equipe_: Um gerente de RH que media discussões entre funcionários, encontrando soluções que beneficiem ambas as partes e mantenham a harmonia no ambiente de trabalho. ➡️ Autoliderança 📍Autoconsciência e Autogestão_: Um freelancer que gerencia seu tempo eficientemente, mantendo alta produtividade sem supervisão direta. 📍Empreendedorismo_: Um líder que toma decisões corajosas em um cenário econômico incerto, buscando inovação e crescimento. O estudo também revelou que a proficiência nessas habilidades está diretamente ligada a maiores taxas de empregabilidade, rendas mais altas e maior satisfação no trabalho. No entanto, há uma lacuna significativa entre o que é necessário e o que os sistemas educacionais e de treinamento atuais estão oferecendo. 💡O que podemos fazer? Governos, instituições de ensino e empresas precisam urgentemente revisar seus currículos e programas de treinamento para focar no desenvolvimento dessas habilidades. O aprendizado contínuo é essencial, especialmente para profissionais que precisam se atualizar em áreas como autoliderança e habilidades digitais. E você, está desenvolvendo as habilidades certas?

Em um cenário onde as inteligências artificiais desempenham um papel cada vez mais significativo, é crucial aprimorar habilidades que transcendem a automação. Pensando nisso, hoje trouxe algumas estratégias para se destacar no mercado de trabalho onde elas estão presente: 1. Habilidades interpessoais: Em um mundo tecnológico, as habilidades interpessoais se tornam ainda mais valiosas. Desenvolver a escuta ativa, a gestão de pessoas e a capacidade de criar conexões genuínas é fundamental. Afinal, a verdadeira inovação muitas vezes emerge da colaboração humana; 2. Habilidades cognitivas: Algoritmos podem lidar com dados, mas a verdadeira vantagem humana está nas habilidades cognitivas. Aprimore a resolução de problemas, exercite a criatividade, cultive a originalidade e expanda a imaginação. Nossa capacidade de aprender é uma dádiva única que nos distingue no universo digital; 3. Capacidade de autogestão: Em um ambiente em constante evolução, a autogestão é a chave. Seja adaptável, tome decisões com confiança, sinta-se responsável como dono do seu trabalho e, acima de tudo, planeje de maneira estratégica. A capacidade de se autogerenciar é essencial para prosperar em um mundo onde a mudança é constante. Lembre-se que a tecnologia pode ser uma aliada, mas são as habilidades humanas que moldam o futuro. Invista no desenvolvimento pessoal e profissional para se destacar em um ambiente cada vez mais digital!