Castellum

MALMÖ: Stå på händer – med ett leende på läpparna! 🤸♀️ På The CaliFactory i Malmö är gemenskapen lika viktig som träningen. Här handlar det inte bara om teknikträning och att kunna stå på händer – lika viktigt är den varma och inkluderande gemenskapen. Grundaren Freja Ferreira berättar om vägen till en egen lokal och hur hon tillsammans med sitt team förvandlade en oslipad diamant till ett levande gym. Läs vidare på vår webb: https://bit.ly/4iBU7VJ #Castellum #Malmö

BORÅS: Cykelbröderna i Borås rullar på i full fart! 🚴♂️🚴♀️ När pandemin satte stopp för mycket, exploderade cykelbranschen. Plötsligt ville alla ut och cykla och även om tempot lugnat ner sig något, håller intresset i sig. Henrikssons Cykel & Sport, Borås ledande cykelbutik, växer nu med mer yta för att möta efterfrågan från cyklister över hela landet! Henrikssons Cykel & Sport har varit ett familjeföretag i över 50 år, och bröderna Mattias och Niklas Brolin är stolta tredje generationens ägare. De driver butiken på Ramneslätt och erbjuder ett av Borås största utbud av kvalitetscyklar – från barncyklar till toppmoderna mountainbikes. - Vi vänder oss till alla som gillar att cykla, säger Mattias när han visar runt i den välfyllda men luftiga lokalen. En av de mest uppskattade tjänsterna är deras “livstids servicegaranti” – gratis service för alla kunder som behåller sina cyklar. Man kan verkligen förstå varför deras verkstad är en favorit bland mountainbike-folket som verkligen sliter på sina cyklar! De senaste 15 åren har butiken funnits i Castellums fastighet Muttern, och nu har de nyligen utökat med 290 kvadratmeter. En perfekt plats nära både handel och motorväg. Vi ser fram emot att följa deras resa – både på och av vägarna! 🌟🚲 Läs hela artikeln här: https://lnkd.in/dgA_ew28 #castellum #hyresgäst #borås #henrikssonscykelochsport

Experten svarar på dina frågor om framtidens arbetsliv! Under lanseringen av årets trendrapport Framtidens arbetsliv fick vi in rekordmånga tittarfrågor! Alla hann inte besvaras under sändningen, men vår arbetsplatsstrateg Helene Lidström tog sig tid att gå igenom dem efteråt. Här hittar du svaren: https://lnkd.in/dXB3HPUM #Framtidensarbetsliv #HållbaraArbetsplatser #Castellum #Kontor

För sjätte året i rad har Castellum kartlagt de viktigaste trenderna om framtidens arbetsliv. Här är de fem viktigaste insikterna från årets rapport – med konkreta siffror som ger en tydlig bild av vart arbetslivet är på väg. 1️⃣ Bättre kontor lockar fler En väl utformad kontorsmiljö gör att fler vill vara på kontoret och i takt med att arbetsgivare investerar i förbättrade arbetsplatser ökar kontorsnärvaron. Dock kvarstår utmaningar, då många arbetsplatser inte är anpassade för enskilt arbete. 📌 1,1 dagar mer per vecka vill medarbetare spendera på kontoret när de har en bra kontorsmiljö. 📌 87 % av kontorsarbetarna anser att kontorsmiljön är viktig vid val av arbetsgivare. 📌 21 % tycker att kontoret har dåliga förutsättningar för individuellt arbete. 2️⃣ Hälsotrenden håller i sig Fler upplever att deras kontor främjar både fysisk och psykisk hälsa, och det är tydligt att arbetsplatser som uppmuntrar till rörelse bidrar till nöjdare medarbetare. 📌 77 % anser att kontoret är viktigt för deras fysiska hälsa – en ökning med 26 procent från föregående år. 📌 83 % upplever att kontoret har en positiv påverkan på deras psykiska hälsa. 3️⃣ Unga skattar kontoret högst Den yngre generationen värderar kontorsmiljön och dess läge högre än andra åldersgrupper och ser kontoret som en viktig mötesplats – även efter arbetstid. 📌 97 % av de under 25 år tycker att kontorsmiljön är viktig eller mycket viktig vid val av arbetsgivare. 📌 92 % av medarbetarna mellan 25 och 34 år tycker att kontorets läge är viktigt vid val av arbetsgivare. 4️⃣ Splittrad syn på flexibilitet Medan fler arbetsgivare inför tydligare riktlinjer för kontorsnärvaro, är möjligheten att arbeta på distans fortfarande en viktig faktor vid val av arbetsgivare. Samtidigt ser vi att kontorsarbetare blir mer positiva till obligatorisk närvaro. 📌 83 % av medarbetarna tycker att möjlighet till distansarbete är helt eller delvis avgörande vid val av arbetsgivare. 📌 30 % hade varit positivt inställda till obligatorisk närvaro, och 21 % uppger att de redan endast jobbar på kontoret. 📌 Endast 15 % uppger att de själva avger varifrån de arbetar. 5️⃣ Chefer sticker ut i statistiken Ju högre upp i hierarkin, desto mer skiljer sig chefernas syn på kontorsmiljö och flexibilitet från övriga medarbetares åsikter. 📌 Chefer värderar kontoret högre än övriga medarbetare när det gäller att bygga en stark företagskultur. 93 % av cheferna anser att kontoret är viktigt för kulturbyggandet, jämfört med 86 % bland övriga medarbetare. 📌 Chefer värderar kontorsmiljön högt vid val av arbetsgivare, med 92 % som anser att detta är en viktig faktor, jämfört med 83 % bland övriga kontorsarbetare. 📌 Vd:ar och högre chefer anger samtidigt att möjligheten till distansarbete är viktigt för dem själva vid val av arbetsgivare. 59 % anger det, jämfört med 43 % bland icke-chefer. Vill du veta mer? Här kan du läsa hela rapporten: https://lnkd.in/d7T42n-N

Idag på Internationella kvinnodagen vill vi lyfta vikten av jämställdhet i arbetslivet och samtidigt välkomna vår nya Head of People & Culture, Kristina Grahn Persson, till Castellum. Med lång erfarenhet av HR i koncernledningar och ledarskapsutveckling ser Kristina fram emot att driva Castellums arbete med att skapa en arbetsplats där människor trivs, utvecklas och gör skillnad. Vi passade på att fråga Kristina vad jämställdhet betyder för henne. "För mig handlar Kvinnodagen den 8 mars om att belysa alla de framsteg som hittills gjorts och som pågår, inom jämställdhetsområdet. Det här är inget jobb som görs av sig självt utan något som vi behöver vara medvetna om och jobba med långsiktigt. Jag är glad över att Castellum jobbar aktivt med frågan och förstår vikten av att ha ett jämställt bolag som tar tillvara både kvinnors och mäns kompetens som finns och som vi behöver framåt".   För Kristina är det givet att lika möjligheter stärker organisationer och leder till bättre beslut:   ”Det handlar om att det ska finnas lika möjligheter att utvecklas, prestera och växa i sina roller och ibland kliva vidare i nya roller. Som ledare är det vårt ansvar att möjliggöra och skapa positiva förflyttningar och säkerställa en miljö och kultur där individer kan nå sin potential och där olika perspektiv och erfarenheter värdesätts. Något jag är övertygad om stärker oss som team, ökar innovationskraften och leder till bättre beslut”. Vi är glada över att välkomna Kristina till Castellum och ser fram emot att tillsammans fortsätta skapa arbetsplatser där människor – oavsett kön – kan växa och utvecklas. #InternationellaKvinnodagen #Ledarskap #Jämställdhet #Castellum #FramtidensArbetsliv #HållbaraArbetsplatser

🌍 🔑 Framtidens förvaltning – vad krävs för att möta morgondagens utmaningar? Igår deltog vår region-vd Sven Stork i en expertpanel på Förvaltarforum under seminariet #FramtidensFörvaltning. Diskussionen kretsade kring de stora fokusområdena för framtidens förvaltning, där frågor som nytt ledarskap, accelererande klimathot, förändrade kompetensbehov, digitalisering, hållbarhet och ökat säkerhetstänk stod i centrum. Förvaltningens roll är i snabb förändring och vi ser att samverkan med kunden, kommunikation innovation och hållbarhet blir allt viktigare för att skapa långsiktigt värde – både för fastighetsägare, hyresgäster och samhället i stort. Tack till de kloka och insiktsfulla kollegorna i panelen: Anette Sand på SandPartner, Magnus Molin, Einar Mattsson Fastighetsförvaltning, Cathrine Holgersson, Sveriges Allmännytta och Lars Blanke, Schroders Nordic Region. Och självklart stort tack till Anna Bellman för en strålande moderering samt till Förvaltarforum för ett proffsigt arrangemang med energi och engagemang. 👏 💬 Vilka ser ni som de viktigaste utmaningarna och möjligheterna för framtidens förvaltning? Dela gärna era tankar i kommentarsfältet! #Castellum #Förvaltning #Hållbarhet #Ledarskap #FramtidensArbetsliv #Kompetensutveckling

I dag presenterade vi Castellums årliga rapport Framtidens arbetsliv och diskuterade resultaten tillsammans med en expertpanel. En tydlig insikt är att en bra kontorsmiljö gör skillnad – både för trivsel och för hur mycket tid vi faktiskt vill spendera på kontoret. 📌 Några av årets viktigaste spaningar: 58 % föredrar att arbeta i eget eller delat rum 87 % tycker att kontorsmiljön är viktig vid val av arbetsgivare 21 % anser att kontoret har dåliga förutsättningar för individuellt arbete Med en bra kontorsmiljö vill medarbetare spendera 1,1 dagar mer per vecka på kontoret Det är tydligt att kontorets utformning påverkar både produktivitet och välmående. För att skapa framtidens arbetsplatser behöver vi förstå och anpassa oss efter dessa behov. Missade du webinaret? Ingen fara – rapporten och webinaret finns att läsa här: https://lnkd.in/d-hxNihT Vad ser du som den viktigaste faktorn för en attraktiv arbetsplats? Dela gärna dina tankar i kommentarerna. #FramtidensArbetsliv #HållbaraArbetsplatser #Arbetsplatsstrategi #Castellum #Kontor

Glad Fettisdag! Semmelsäsongen når sin höjdpunkt, och vår hyresgäst Ritorno är redo att leverera Stockholms kanske bästa semlor. Förra året lyckades de sälja hela 12 104 semlor och i år har de laddat upp för att kunna sälja hela 15 000 semlor under dagen! Ritorno har uppmärksammats av Svenska Dagbladet som en av de tio bästa semmelställena i Stockholm. Så om du befinner dig i stan idag, sväng förbi Torsgatan 20 och njut av en klassisk semla eller testa någon av deras moderna varianter med lakrits, kanelbulle eller varför inte tiramisu. Vart hittar du din bästa semla? 😍 #Castellum #Stockholm #Ritorno #Fettisdagen

PÅMINNELSE: Imorgon kl. 9.00 släpper vi vår årliga trendrapport Framtidens arbetliv 2025 - och du är bjuden till premiären! Anmäl dig till det livesända rapportsläppet här: ✍ https://lnkd.in/g6_aqjub Framtidens arbetsliv är en årlig trendrapport från Castellum som baseras på en undersökning av Axiom Insight där över 4000 nordiska kontorsarbetare har svarat på frågor om deras förväntningar på arbetslivet och kontoret som arbetsplats.   PS. Passar inte tiden? Anmäl dig ändå så skickar vi en länk till rapporten och en inspelning av webinaret.   #FramtidensArbetsliv #HållbaraArbetsplatser #Kontor #Castellum

Visste du att 1 av 5 anser att kontoret har dåliga förutsättningar för individuellt arbete? Och att möjligheten till arbetsro på kontoret har en tydlig koppling till medarbetarnas nöjdhet? Ta del av insikterna från årets upplaga av rapporten Framtidens arbetsliv, som lanseras den 5 mars, klockan 09:00, under ett livesänt webinar. Där diskuterar en expertpanel hur resultaten kan tolkas och hur de påverkar utformningen av framtidens kontor. ✍ Anmäl dig till webinaret här: https://lnkd.in/g6_aqjub Panelen består av: ⭐️ Helene Lidström – Arbetsplatsstrateg, Castellum ⭐️ Leif Denti – Forskare och Fil. Dr i psykologi, Göteborgs universitet ⭐️ Hanna Wallstedt – COO, Sweco Sverige #FramtidensArbetsliv #HållbaraArbetsplatser #Kontor #Castellum