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Leitung IT (m/w/d)
Bayern
Aktualität: 30.01.2025
Anzeigeninhalt:
30.01.2025, über Dr. Maier + Partner GmbH Executive Search
Bayern
Leitung IT (m/w/d)
Aufgaben:
Als Leitung IT (m/w/d) gestalten Sie mit Ihrem Team die digitale Transformation im Anlagenbau und unterstützen die Einführung digitaler Produkte. Sie arbeiten gerne in einem internationalen Umfeld und wägen intelligent zwischen zentraler und dezentraler IT-Organisation ab. Gleichzeitig sorgen Sie durch die Einführung neuer Sicherheitsstandards für eine hohe Systemverfügbarkeit. Für die aktive Mitgestaltung der digitalen Zukunft des Unternehmens suchen wir daher für unseren Mandanten eine fachlich und persönlich überzeugende Persönlichkeit als Leitung IT (m/w/d).
Gesamtverantwortung für die IT-Abteilung mit direktem Berichtsweg an die Geschäftsführung
Operative und strategische Leitung der IT-Organisation
Fachliche und disziplinarische Führung der IT-Abteilung mit dreizehn Mitarbeitenden
Planung und Leitung von IT-Projekten im Bereich Digitalisierung und Automatisierung, teilweise in Zusammenarbeit mit externen Partnern
IT-Risikomanagement, Datenschutz und Schwachstellenanalyse
Gestaltung und Optimierung von effizienten Strukturen, Prozessen und Abläufen zur Sicherstellung eines konstanten IT-Betriebs
Einführung bzw. Einhaltung von IT-Sicherheitsstandards wie ISO 27001 und NIS2
Budgetverantwortung für das IT-Portfolio i.H.v. 4,0 MEUR
Unterstützung der gesamten Unternehmensgruppe und Betreuung einzelner Tochtergesellschaften
Betreuung und Weiterentwicklung von SAP S4 HANA
Integration und Verwaltung von Microsoft 365 Clouddiensten wie Teams, Defender, Intune, Purview und Compliance
Qualifikationen:
Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung
Mehrjährige Berufserfahrung in der IT-Leitung, idealerweise im produzierenden Gewerbe
Fundiertes Know-how der IT-Infrastruktur (Server, Storage, Netzwerk, Virtualisierung)
Kenntnisse im Umgang mit ERP- Systemen (SAP), Cloud-Technologien und IT-Security
Erfahrung in der Umsetzung von ISO 27001 und NIS 2 oder vergleichbaren IT-Sicherheitsstandards
Nachweisliche Kompetenzen im Projektmanagement sowie in der Mitarbeiterführung und -entwicklung
Ausgeprägte strategische, analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine hohe Lösungsorientierung. Persönlichkeitsmerkmale: Kommunikationsstärke, Agilität und Offenheit, Empathie, Weitblick und Transparenz, Veränderungs- und Innovationswille
Souveränes Auftreten mit Teamfokus
Berufsfeld
Bundesland
Standorte