Şu eğitimden: Üst Düzey Liderlik

Dört disiplin

Şu eğitimden: Üst Düzey Liderlik

1 aylık ücretsiz denememi başlat Ekibim için satın alacağım

Dört disiplin

“

- Yönetici liderliği bir okyanus keşif yolculuğu gibidir ve kaptan sizsiniz. Halkınız akıntılara ve fırtınalara rağmen güvenli ve başarılı bir şekilde ulaşmanın bir yolunu bulmak için size güveniyor. Bunu nasıl yaparsınız? Dört farklı şekilde, yönetici liderliğin dört disiplini dediğim şey. Disiplinden kastım tutarlı eylemdir. Dört disiplin, yönetici liderliği başarısı için en öncelikli, entegre uygulama ve eylem setleridir. Sonraki bölümlerde, dört disiplinin her biri, her biri kendi videosuna sahip çeşitli uygulamalara ayrılmıştır. Her videonun, her bir uygulamayı nasıl uygulayacağınız konusunda size rehberlik edecek birkaç özel eylem adımı vardır. Ayrıca egzersiz dosyanızdaki indirilebilir bir broşürde özetlenmiştir. İlk önce yönü ayarlayın. Bizi nereye götürüyorsunuz? Omar Bradley, "Rotanızı yıldızlara göre ayarlayın, her geçen geminin ışıklarıyla değil" dedi. Zorlu. Yöne ihtiyacımız var, ama sadece herhangi bir yöne ya da değişmeye çok duyarlı bir yöne değil, etrafımızdaki şeyler her gün değişse de. İkincisi, bağlılığı motive edin. Neden elimizden gelenin en iyisini yapmalıyız? İkna edici bir dava açmalı ve başkalarında görmek istediğiniz ilhamı somutlaştırmalısınız. Bu noktada, operasyonel yönetim ile vizyoner liderlik arasındaki farkı yakalayan "Küçük Prens" ten güzel bir alıntı var. "Bir gemi inşa etmek istiyorsan, odun toplamaları için insanları davul çalma, işi böl ve emir ver. "Bunun yerine, onlara uçsuz bucaksız ve uçsuz bucaksız denize özlem duymayı öğretin." Üçüncüsü, sonuçlar için sürün. Sorun olduğunda ne olur? Değişiklikler, zorluklar ve krizler gelecek. Bizi uyum sağlamaya, dayanmaya ve mazeretlere, saflığa ve yorgunluğa teslim olmamızı engellemeye hazırlamalısınız. William Arthur Ward, "Karamsar, rüzgardan şikayet eder; "İyimser bunun değişmesini bekler; "Realist yelkenleri ayarlar." Dördüncüsü, kendinizi geliştirin. Yolculuk için kendinizi nasıl donatıyorsunuz? Kendinize de ihtiyacınız olanı vermediğiniz sürece halkınıza hak ettiklerini uzun süre veremezsiniz. Başkalarına liderlik etmek, somut sonuçların dış dünyasında ve kendi büyümenizin iç dünyasında bir yolculuktur. Merak ve cesaret ister. Bir yönetici lider olarak, disiplinlere hakim olma yeteneğiniz, çalışanlarınıza hizmet etmenin yanı sıra yapabileceğiniz kapsamlı amacı yerine getirmenizi sağlar. Yapabilecekleri, öğrenebilecekleri ve olabilecekleri şeyleri yapmaları için onlara ilham vermek için yapılması gerekenleri yaparsınız. Dört disiplinin her birindeki videoları gözden geçirin ve hangi eylem adımlarını daha sık yapmanız gerektiğini dikkatlice not edin. Ardından keşfedin ve keşfedin. Onları hemen başlatın.

İçerikler