Escola START’s Post

View organization page for Escola START, graphic

8,082 followers

View profile for Rachel E., graphic

HR Strategic | HR Business Partner |Tech Recruiter | DHO | Gestão de Mudanças | Gente e Gestão | Hapiness | Talent Acquisition | Employee Experience | Liderança

Nos últimos anos, as organizações têm enfrentado um ambiente de negócios cada vez mais dinâmico e incerto. Para prosperar, muitas delas estão se afastando de estruturas tradicionais em direção a modelos mais flexíveis e adaptáveis, conhecidos como organizações ágeis. Com isso, o papel do RH evolui de um administrador de processos para um facilitador da transformação organizacional. A gestão de talentos em organizações ágeis requer uma abordagem proativa, onde o foco está na criação de um ambiente que valorize a adaptabilidade, a inovação e a colaboração. As empresas que conseguirem alinhar suas práticas de gestão de pessoas com os princípios da agilidade estarão melhor posicionadas para atrair, desenvolver e reter talentos em um mercado de trabalho cada vez mais competitivo. 😉 O que a sua empresa tem praticado para se adaptar a esse novo cenário?#gestãodepessoas #RH #agilidade #empresaságeis

To view or add a comment, sign in

Explore topics