KFC’s Post

✨ Découvrez le parcours inspirant d’Omniya, une femme courageuse qui, grâce à la formation culinaire du programme Ma3a Al Haouz de LabelVie, a fait un pas de plus vers son rêve de devenir chef cuisinière. Ce témoignage illustre la force, la persévérance et la résilience des femmes de la région d’Al Haouz. Nous sommes fiers de soutenir ces femmes dans la réalisation de leurs ambitions et de leur offrir les moyens de transformer leurs rêves en réalité. 💪🏻 🎥 Ne manquez pas son histoire touchante ! #Ma3a_Al_Haouz

Ce mois de mars, nous célébrons le talent et la passion de nos cuisinières, véritables étoiles de notre cuisine. Leur dévouement, surtout en cette Journée Internationale des Femmes le 8 mars, inspire excellence et innovation culinaire. Rejoignez-nous pour honorer ces femmes extraordinaires qui nourrissent nos âmes autant que nos corps. #FemmesEnCuisine #MoisDeLaFemme

[Bonnes pratiques] Lors d'un point presse à Clermont-Ferrand la semaine dernière, l'ensemble du Top Management de Michelin a évoqué la nécessité de mettre en place de nouvelles pratiques managériales pour répondre aux crises décisives du XXIème siècle. Jean-Claude PATS, DRH, Lorraine Frega, directrice de la stratégie et du développement durable, Pierre-Alexandre Anstett, directeur du personnel en France et en Europe du Sud, et encore Pierre-Louis D., directeur des manufactures industrielles, ont exposé des actions à entreprendre pour y arriver collectivement : - « Le manager qui savait tout grâce à son expérience n’existe plus. Le monde est devenu trop complexe, trop instable. L’intelligence collective est fondamentale pour dépasser les crises. » - « Le meilleur manager n’est plus celui qui dispose des meilleures compétences techniques, mais celui qui est doté d’une véritable fibre humaine. » A lire ici : https://lnkd.in/gqEwpwzE #Michelin #QVT #QVCT #management #managers #RH #ressourceshumaines #engagement #motivation

Mercosur, boycott, leadership : quand la voix des CEO Retail dépasse les frontières. Les récents débats sur la viande sud-américaine le montrent bien : aujourd’hui, les prises de parole des dirigeants ne s’arrêtent pas aux murs de leur entreprise. Sur LinkedIn, elles influencent, fédèrent… et parfois, elles provoquent des réactions qu’on n’avait pas vues venir. 👉 Et c’est exactement ce que notre nouveau classement des CEO Retail les plus influents explore. Dominique Schelcher, Barbara Martin Coppola, Michel-Edouard Leclerc : ces leaders ne se contentent pas de parler. Ils créent des conversations. Des conversations qui font bouger les lignes, sur des thématiques aussi stratégiques que la RSE, l’innovation ou la souveraineté alimentaire. 📊 Quelques chiffres qui marquent cette édition : ➡️ +62 % d’engagement en deux ans : un score porté par une communication régulière et authentique. ➡️ L’influence ne dépend pas du nombre d’abonnés, mais de la capacité à engager sincèrement sur des sujets qui comptent. Ces résultats confirment une évidence : les réseaux sociaux ne sont plus un simple canal, mais un levier stratégique pour les marques. Un levier pour incarner, pour connecter, et surtout pour engager des communautés clés. Merci à notre partenaire LinkedIn pour leur participation : Ioana Erhan, Marine Lucas, Adeline Daboval et Mehdi Ramdani. Un immense merci également à LSA et Emilie-Xuân Nguyen pour avoir traité ce classement en exclusivité. ➡️ Découvrez le classement ici : https://lnkd.in/ekkTU2YV #Retail #LeaderAdvocacy

« Quand vous avez obtenu la considération et le respect des gens, vous avez une armée derrière vous, c'est aussi simple que ça. » Jean-Michel Frixon, retraité et ex-ouvrier de Michelin, raconte 43 ans de travail en usines et comment il a réussi à faire évoluer les pratiques managériales au sein de la multinationale.

Passionné de cuisine, il plaque sa carrière montante dans le RAP pour sa nouvelle passion. Il n’écrit plus des textes, mais des recettes, il continue à créer mais différemment. 👨🏿🍳⚡️ Salut l’équipe !! Lui c’est chef Biscuit🍪 (il a gardé son nom d’artiste) et après des débuts compliqués pour lui dans la cuisine, car il n’avait pas les codes, aujourd’hui il vit de sa passion. Pour BanlieusardNouveau⚡️il a accepté de nous emmener dans son univers. C’est le troisième chef que l’on reçoit sur le média, et c’est un autre parcours atypique ! C’est le genre d’histoires qu’on aime sur BanlieusardNouveau⚡️, le genre d’histoires dans lesquelles les personnes n’ont pas peur de sortir des cases où la société pourrait les mettre. J’espère que la vidéo vous plaira, passez un bon vendredi l’équipe et continuez à croire en vous et en ce que vous aimez⚡️ PS : ne voyez pas de comparaison entre le rap et la cuisine ici, mais plutôt le parcours d’un jeune qui brille à travers ce qu’il apprécie le plus aujourd’hui. #ChangementDeCarrière #PassionProfession #CarrièresCréatives #Inclusion #Reconversion

Dans ce dernier épisode, nos collègues se prêtent au jeu des trois questions et partagent leur quotidien chez ENL. Leurs réponses sont aussi variées qu'inspirantes, expliquant pourquoi ils aiment tant leur entreprise 🤗 Nous espérons que vous avez aimé découvrir nos collaborateurs à travers ces vidéos et félicitons encore nos 19 filiales qui ont obtenu le label « Great Place To Work® Mauritius » cette année. #ENLgroup #EnablingPossibilities #GPTW #GPTWMauritius #Oficea Alvin Harry Beatrice Cateau Jacques Emile Sirop Ludovic St Lambert Rachel Gueuvin Yaash Dawoor

« Les petits chefs sont la gangrène de l'entreprise. » Jean-Michel Frixon, retraité et ex-ouvrier de Michelin, raconte 43 ans de travail en usines et comment il a réussi à faire évoluer les pratiques managériales au sein de la multinationale. TW : suicide

C'est le grand jour, une nouvelle aventure commence. On me pose souvent la question, mais c'est quoi ton métier ? Je suis heureux de vous annoncer que je suis devenu ambassadeur du Groupe Beaumanoir. C'est avec évidence que j'ai rejoint le programme Be Ambassadeur au sein du groupe. Partager mon métier, mon parcours, et mon quotidien, dans le but de faire découvrir ce beau métier qui nous permet de faire grandir nos collaborateurs et révéler les talents de demain. #BeAmbassadeur cachecache Bonobo Bréal