Protime

Herinner je je onze poll nog van vorige week nog? Uit recent onderzoek blijkt namelijk dat ongeveer 50% van de werknemers in België regelmatig overuren presteert. 😯 En inderdaad! Onze eigen poll bevestigt dit cijfer ook! Maar waarom werken zoveel mensen over? Hier zijn de meest voorkomende redenen: 1️⃣ Onvoorziene omstandigheden 2️⃣ Hoge werkdruk 3️⃣ Personeelstekort 4️⃣ Perfectionisme 5️⃣ Ondersteuning van klanten Wist je dat ⏲️ tijdregistratie een handige tool is om dit te voorkomen? Veel mensen denken dat tijdsregistratie bedoeld is om werknemers te controleren, maar het tegendeel is waar! Tijdregistratie helpt juist om inzicht in gewerkte tijd te creëren en de werkdruk te verlichten. Wil je weten hoe tijdregistratie kan helpen om overuren te voorkomen? Lees dan zeker ons artikel via de link hieronder! 😀👇 https://lnkd.in/eZx6Gq7Y

⏳ Votre gestion du temps est-elle à la hauteur ? ⏳ Le temps de travail évolue... et vous ? Dans notre Baromètre Temporel 2024, nous avons découvert des tendances surprenantes qui pourraient bien transformer votre quotidien professionnel. Vous êtes prêt à jeter un œil aux coulisses des entreprises françaises et européennes qui optimisent leur flexibilité, boostent leur productivité et révolutionnent l'équilibre vie pro/vie perso ? 🔍 Restez avec nous, on vous dévoile tout dans cette newsletter !

⏳ Votre gestion du temps est-elle à la hauteur ? ⏳ Le temps de travail évolue... et vous ? Dans notre Baromètre Temporel 2024, nous avons découvert des tendances surprenantes qui pourraient bien transformer votre quotidien professionnel. Vous êtes prêt à jeter un œil aux coulisses des entreprises belges et européennes qui optimisent leur flexibilité, boostent leur productivité et révolutionnent l'équilibre vie pro/vie perso ? 🔍 Restez avec nous, on vous dévoile tout dans cette newsletter !

Vandaag staan we op #HRlive, dé jaarlijkse ontmoetingsplek voor HR-professionals. Samen met experts uit de branche delen we de nieuwste inzichten en praktische tips in een aantal interessante kennissessies: 💡 𝗔𝗮𝗻𝘁𝗿𝗲𝗸𝗸𝗲𝗹𝗶𝗷𝗸 𝘄𝗲𝗿𝗸𝗴𝗲𝘃𝗲𝗿𝘀𝗰𝗵𝗮𝗽: Tips om talent aan te trekken en te behouden in een krappe arbeidsmarkt. Gegeven door Marian Vonk en Daniëlle de Jong. 💡 𝗖𝗢𝟮-𝗿𝗲𝗴𝗶𝘀𝘁𝗿𝗮𝘁𝗶𝗲𝗽𝗹𝗶𝗰𝗵𝘁: Wat betekent de nieuwe wetgeving voor jouw organisatie? Fleur van Gisbergen en Luc Schuitema leggen het uit. 💡 𝗖𝗼𝗻𝗰𝘂𝗿𝗿𝗲𝗿𝗲𝗻𝗱 𝗯𝗲𝗹𝗼𝗻𝗶𝗻𝗴𝘀𝗯𝗲𝗹𝗲𝗶𝗱: Hoe stel je een beloningspakket samen dat medewerkers bindt en motiveert? Tips van Jan Laurijssen. 💡 𝗦𝗔𝗣 𝗦𝘂𝗰𝗰𝗲𝘀𝘀𝗙𝗮𝗰𝘁𝗼𝗿𝘀 𝗯𝗶𝗷 𝗧𝗲𝗰𝗵𝗻𝗶𝘀𝗰𝗵𝗲 𝗨𝗻𝗶𝗲: Léon Zijlstra vertelt samen met Mario Stoker van Technische Unie over hun succesvolle HR-procesoptimalisaties en de vlotte overgang naar SAP met SD Worx SAP solutions. We zijn er de hele dag, dus kom langs bij onze stand voor een gesprek of om een van onze sessies bij te wonen. Hopelijk zien we je daar!

👀 Wist je dat 51% van de werknemers in België regelmatig overuren doet? Hoe zit dat bij jou? Laat het ons weten door te stemmen en deel in de comments waarom jij overuren doet! 💬👈

🌱 Are UK employers doing enough to support better work-life balance? 🌱 In his latest opinion piece, Simon Garrity reflects on the evolving needs of employees and the crucial role of work-life balance in today's workforce. 💼 🧘♂️ His insights highlight the importance of prioritizing employee wellbeing to drive long-term success. 🚀 Discover why a healthy work-life balance is more than just a nice-to-have—it's the future of sustainable business practices. 👉 Read Simon’s full opinion, published by Workplace Wellbeing Professional, here: https://lnkd.in/ejFbZUWy

🚨 Overuren zijn een veelvoorkomend probleem, maar wist je dat tijdregistratie kan helpen om ze te voorkomen? 📊 Met de juiste tools krijg je beter inzicht in de gewerkte uren, voorkom je ongeplande overuren en verbeter je de efficiëntie van je team. Ontdek in onze nieuwste blog hoe je dit in jouw organisatie kunt toepassen en maak een einde aan die overuren! 💡 https://ow.ly/3mZe50TA8NC

💼 Neue Einblicke in die Arbeitswelt in Deutschland! Unsere aktuelle Studie enthüllt die wichtigsten Erfahrungen und Erwartungen deutscher Arbeitnehmender. 🌍 Von Flexibilität und Work-Life-Balance bis hin zu Überstunden und Burnout – die Ergebnisse bieten wertvolle Erkenntnisse für HR-Verantwortliche und Führungskräfte, die das Wohlbefinden ihrer Mitarbeitenden verbessern möchten. 📊 Werfen Sie einen Blick in unseren Bericht und erfahren Sie, wie Sie Ihre Personalstrategie optimal ausrichten können. 🔗 https://ow.ly/jM6Z50TcpEH

🔍 Is your team truly switching off? 🌙 Our new “The work-life boundary gap: why it matters to employers and how to fix it” reveals a critical insight: 67% of workers feel they can't fully disconnect from work. The result? Burnout, stress, and decreased productivity. But there's hope. We've researched the root causes and crafted practical solutions to help your organisation fix the work-life boundary gap. Ready to take the first step? Explore the findings and empower your team to thrive both in and out of the office. 📘 Get the eBook today: https://ow.ly/Zv6m50Tl0EZ

👀 Seen in the news! Did you know that… 🪫two thirds of workers feel powerless to fully manage blurred work-life boundaries? 🤒 Stress, burnout and anxiety from unboundaried work result in average of five days of sick leave a year lost per employee?