Edupartner

Der Artikel des Schwarzwälder Boten zeigt, wie Chatbots im Bildungsbereich eingesetzt werden, um Lerninhalte anzupassen und in Echtzeit zu unterstützen. Ein Beispiel: Sie bieten Schülern individuelle Hilfestellungen und fördern aktives Lernen. Die Technologie eröffnet neue Wege in der Wissensvermittlung und könnte in der Zukunft eine wichtige Rolle im Bildungssystem spielen.

Bob Blume fordert: Schulen sollten die schönsten Orte der Stadt sein, um Lernen attraktiv und relevant zu gestalten. Sein neues Buch „Warum noch lernen“ beleuchtet die Missstände im Bildungssystem und zeigt, wie Lehrkräfte durch neue Lernansätze positive Veränderungen bewirken können. Dabei betont er, dass Schulen nicht nur unterrichten, sondern Orte der Inspiration und praktischen Erfahrung sein sollten.

Effizienter Medien-Mix für bewährte Lernerfolge! Bei der Gestaltung moderner Lernmedien kommt es auf den richtigen Mix aus digitalen und analogen Formaten an. Edupartner zeigt, wie sich bewährte Lehrmethoden mit interaktiven Tools effizient kombinieren lassen, um den Lernerfolg nachhaltig zu steigern. Der pragmatische Ansatz sorgt für eine ausgewogene und zielgerichtete Wissensvermittlung.

Weiterbildung bleibt entscheidend in zahlreichen Branchen. Während Berufe wie IT und Gesundheitswesen kontinuierlich auf Fortbildung angewiesen sind, können handwerkliche Bereiche durch den Fokus auf Nachhaltigkeit ebenfalls stark profitieren. Ob technologische Entwicklungen oder die Energiewende – eine Investition in Weiterbildung lohnt sich.

Die Taskforce IT-Standards hat neue Ergebnisse präsentiert, die besonders für kleine und mittlere Verlage von Bedeutung sind. Durch klare Standards wird die Digitalisierung für Verlage effizienter und zugänglicher – von optimierten Workflows bis zu neuen digitalen Geschäftsmodellen. 💡 Wie nutzt ihr diese neuen Entwicklungen in eurem Verlag?

Neue Studien zeigen, dass abwechslungsreiche Aufgaben im Lehrbetrieb die Lernenden erfolgreicher machen. Durch praxisnahe und vielfältige Herausforderungen können junge Menschen ihre Fähigkeiten besser entfalten und nachhaltige Lernerfolge erzielen. Mehr dazu in diesem Artikel: https://buff.ly/3UeiGOH #Bildung #Lernen #Ausbildung

Das „Shadowing“-Projekt ermöglicht Dozierenden, echte berufliche Lernumgebungen aus der Perspektive von Auszubildenden zu erleben. Dabei beobachten sie direkt die Lernprozesse in Betrieben und Schulen. Zu den wichtigsten Erkenntnissen gehört die Vielfalt der Lernorte und die zentrale Rolle von Fachkompetenz und praktischer Anwendung im Arbeitsalltag. Diese realistischen Einblicke helfen, die Ausbildungspraxis zu optimieren und Theorie mit beruflicher Realität zu verbinden.

Die eLearning BENCHMARKING Studie 2024 zeigt, dass sich digitales Lernen nach der Pandemie in Unternehmen etabliert hat: 88 % der befragten Unternehmen setzen weiterhin auf E-Learning. Besonders Soft-Skills und Videoformate gewinnen an Bedeutung. Diese Transformation bringt Flexibilität, Kosteneffizienz und bessere Messbarkeit. https://buff.ly/4eBGST6 #eLearning #DigitalesLernen #Weiterbildung

Wie der Artikel von Börsenblatt.net treffend hervorhebt, vereinfacht Standardisierung nicht nur Prozesse, sondern schafft auch Mehrwert in vielen Bereichen. Sie sorgt für klare Strukturen und spart wertvolle Zeit, sei es in der Buchbranche oder in der Industrie. Indem wir Standards setzen, ermöglichen wir eine effiziente Zusammenarbeit und fördern Innovationen.

Gamification ist mehr als nur ein Trend – sie kann entscheidend dazu beitragen, Motivation und Lernbereitschaft zu steigern. Doch nicht jede Implementierung funktioniert. Der Artikel von t3n beleuchtet, wie schlechte Gamification eher frustriert als motiviert und wie richtig angewandte Gamification sowohl bei der Arbeit als auch im Lernprozess wirklich helfen kann.