CareerPeakr - Digitales Recruiting, menschlich

📢 Save the Date: Heute in einer Woche, am 14. November, ist es soweit – die SAATKORN Online Konferenz mit Lösungen und Best Practices aus Recruiting & Employer Branding findet statt! Unser Geschäftsführer Holger Huff wird einen aufschlussreichen Vortrag zum Thema "Die unterschätzte Rolle von Headhuntern für das Employer Branding" halten und dabei aufzeigen, welchen Einfluss Recruiting Agenturen auf die Arbeitgebermarke haben. Seid dabei und sichert euch kostenfrei euren Platz unter folgendem Link: https://lnkd.in/epYi8F2Q Wir freuen uns schon sehr auf die gemeinsame Veranstaltung mit Saatkorn. Ein großes Dankeschön an Admira Mahmic, Nirma Salihovic, Gero Hesse und das ganze Team! 🙏 #Saatkorn #EmployerBranding #Personalvermittlung #Headhunting

Memodo meets CareerPeakr – Persönlicher Austausch stärkt die Partnerschaft Wir haben uns sehr gefreut, Francesca Zeni (sie/ihr) von unserem Kunden Memodo GmbH gestern bei uns im Berliner Büro in Kreuzberg begrüßen zu dürfen. Selbstverständlich stimmen wir uns regelmäßig über den digitalen Weg ab, aber was geht über ein persönliches Treffen? In der heutigen Zeit sind virtuelle Meetings unverzichtbar und ermöglichen effiziente Zusammenarbeit – doch nichts ersetzt den direkten Austausch von Angesicht zu Angesicht. Die persönliche Komponente bringt oft neue Ideen und Dynamiken mit sich, die den Erfolg unserer Partnerschaft weiter beflügeln. Vielen Dank liebe Francesca, dass du dir die Zeit genommen hast & auf ein baldiges Wiedersehen! 🤝 #Networking #Partnership #Collaboration

💡 Unternehmertum im Unternehmen: Wenn Mitarbeitende wie Unternehmer denken, entsteht echte Innovation! Intrapreneurship fördert kreative Ideen und gibt Teams die Möglichkeit, das Unternehmen von innen heraus zu gestalten. 👇 Erfahrt in unserem Magazinartikel mehr darüber, was Intrapreneurship ausmacht, wie Führungskräfte diesen Ansatz fördern können und welche Vorteile sich Unternehmen im Hinblick auf ihr Employer Branding und die Gewinnung von Personal sichern können. #Intrapreneurship #Innovation #FutureOfWork

CareerPeakr bietet auch Werkstudent:innen spannende Aufgaben in den Bereichen Sourcing, Marketing, Sales und IT. Diese Woche haben wir unseren Werkstudenten Lennart Nowag interviewt. Er arbeitet bei CareerPeakr an der Schnittstelle zwischen IT und Sales und befasst sich mit den neuesten Trends im Bereich KI. Hier erfahrt ihr mehr! 👇

🎉 10 Jahre CareerPeakr – Ein Jahrzehnt voller Erfolge, Innovation und großartiger Partnerschaft! 🎉 Wir blicken auf eine unglaubliche Reise zurück. 2014 als JobPassion am Wohnzimmertisch gestartet, haben wir uns von einem kleinen Start-up in Berlin zu einem führenden Experten in der Vermittlung von hochqualifizierten Fach- und Führungskräften in Deutschland und der Schweiz entwickelt. Ob Nominierung zum Headhunter of the Year, der erste Rahmenvertrag mit einem unserer vielen Bestandskunden oder der Umzug in unser neues Loftbüro im Herzen von Kreuzberg – wir laden euch ein, ausgewählte Meilensteine und Erfolge in unserem Bilderrückblick zu entdecken. 📸✨ Unser größter Dank gilt dabei allen, die diese Reise möglich gemacht haben:   ▶️ Unseren Mitarbeitenden, die mit so viel Leidenschaft, Einsatz und Kreativität täglich unser Unternehmen voranbringen. Ihr seid das Herzstück von CareerPeakr und ohne euch wären wir nicht da, wo wir heute stehen. ▶️ Unseren Kunden, die uns seit vielen Jahren ihr Vertrauen schenken und mit denen wir eine enge und erfolgreiche Partnerschaft pflegen. Gemeinsam haben wir unzählige Stellen passgenau besetzt. Das großartige Feedback so vieler Bewerbende und Unternehmen macht Lust auf die nächsten gemeinsamen Projekte.   ▶️ Und schließlich: Unseren Business Angels und Investoren, die an unsere Vision „Digitales Recruiting, menschlich“ geglaubt und uns in den vergangenen zehn Jahren tatkräftig unterstützt haben, diese Vision umzusetzen. Wir haben viel erreicht – und noch viel mehr vor! Auf die nächsten 10 Jahre voller Innovation, Wachstum und gemeinsamer Erfolge! 🥂 #CareerPeakr #10Jahre #Jubiläum #Recruiting #ZukunftGestalten

Letzte Woche ging unser Magazin-Artikel zum Thema »Leadership im 21. Jahrhundert: Wie der moderne CEO das Spannungsfeld zwischen Innovation, Nachhaltigkeit und Diversität meistert« online. Hier findet ihr 5 Fragen und 5 Antworten - das Wichtigste auf einen Blick! 💡

Ein zunehmend dynamischer Markt, rasante technologische Fortschritte und Globalisierung erfordern von Führungskräften heute mehr denn je, Innovation, Nachhaltigkeit und Diversität gekonnt in Einklang zu bringen. 🌎 💡 In unserem neuesten Magazinartikel zeigen wir, wie der moderne CEO dieses Spannungsfeld meistert und welche Schlüsselkompetenzen dabei entscheidend sind. Erfahre mehr darüber, wie Führungskräfte die Zukunft aktiv gestalten können! 👇

Wir feiern die nächste abgeschlossene Weiterbildung im Team!    Nach Karolin Kugler und Vianney Jamen hat nun auch Stefanie Lehmann erfolgreich eine Weiterbildung im Coaching absolviert. Herzlichen Glückwunsch liebe Steffi! 👏    Hierdurch sind wir noch besser aufgestellt, unsere Kund:innen und Kandidat:innen in allen Fragen rund um Recruiting und Karriere gezielt zu begleiten und zu unterstützen. Ob zur Verbesserung der Kommunikation innerhalb des Teams, zu Fähigkeiten und Kompetenzanalysen oder zur nachhaltigen Teamentwicklung - kommt gerne auf uns zu!   Teamwork makes the dream work! 🚀 

🚀 Zu Besuch beim InnoNation Festival 2024 🚀 Gestern hatte Holger Huff die Gelegenheit, am #InnoNation Festival 2024 des BDI - Bundesverband der Deutschen Industrie e.V. in der Alten Münze in Berlin teilzunehmen. Unter dem Motto „Scaling Solutions“ drehte sich alles um die Fragen, wie wir als Gesellschaft unsere technologische Souveränität stärken, unsere Innovationskraft vorantreiben und gleichzeitig wichtige Nachhaltigkeitsziele erreichen können. Es war ein spannender Austausch mit Expert:innen aus Wirtschaft, Wissenschaft und Politik, die innovative Ansätze vorgestellt und Diskussionen zu neuen Technologien angeregt haben. Für uns ist der Besuch solcher Events immer sehr bereichernd und auch diesmal konnten wir Input mitnehmen, der uns in unserem Recruiting-Ansatz voranbringt.

🔎 Wir suchen im Auftrag der München Klinik gGmbH nach einem Inhouse Consultant (w/m/d) Dokumentenmanagement und Archivierung. Interesse geweckt? Dann melde dich bei uns! Vianney Jamen gibt dir gerne weitere Informationen zur Stelle.