TransWare AG

Die Einarbeitung neuer Kolleginnen und Kollegen ist oft sehr anstrengend. Schließlich hat man seine eigene Arbeit auf dem Tisch. Gleichzeitig möchte man den Neuen möglichst viel auf einmal zeigen. Und gerade am Anfang stellt sich immer die Frage: Haben die neuen Kolleginnen und Kollegen alles verstanden? Mit DEKO gehören solche Unsicherheiten der Vergangenheit an! Eine Kundin berichtet: „Mit DEKO kann ich am nächsten Tag in Ruhe die Neuerfassungen der neuen Mitarbeitenden überprüfen. Vergessene Einträge? Werden sofort angezeigt. Ich weiß jederzeit, was noch fehlt - das gibt mir Sicherheit und erleichtert die Einarbeitung“. ✅ Was DEKO für Sie tun kann: ☑ Nachvollziehbarkeit: Jeder Eintrag bleibt übersichtlich. ☑ Steile Lernkurve: Neue Mitarbeitende finden sich schneller zurecht. ☑ Fachliche Unterstützung: Wissen zur korrekten Gehaltsabrechnung ist einfach verfügbar. ☑ Sicherheit: Kein Detail geht verloren. Machen Sie die Einarbeitung zu einem reibungslosen Erlebnis - für Ihr Team und für Sie selbst.

Personaldaten smart nutzen! Mit der Software DEKO wird die Entgeltabrechnung papierlos, ortsunabhängig und sicher. Zudem können Sie mit unserem neuen BI-Tool Ihre Prozesse durch intelligente Datenanalyse und interaktive Dashboards optimieren. Mehr dazu erfahren Sie am 04. Dezember 2024 bei unserer digitalen Veranstaltung "ITM.imDialog - Business Intelligence & digitale Entgeltabrechnung" mit der TransWare AG. Hier können Sie sich direkt anmelden: https://lnkd.in/ehK2QJFc #ITMenschlich #Personalwesen #BI #BusinessIntelligence #Entgeltabrechnung

Personenbezogene Fristen in der Personalabrechnung versäumt? Das kann schnell zum Problem werden. Neben allen regelmäßigen Fälligkeiten gibt es auch besondere Fristen, die leicht übersehen werden, zum Beispiel: Meldungen zum Mutterschutz, zur Elternzeit oder auch Entgeltumwandlungen für die betriebliche Altersversorgung. Diese persönlichen Fristen sind für eine korrekte Abrechnung entscheidend. Sie dürfen nicht verpasst werden. Mit unserer Aufgabenübersicht - speziell für die digitale Entgeltkontrolle - behalten Sie alle wichtigen Fristen im Blick. Auch die Sonderfälle. ✅ Ihr Vorteil: ✔ Alle Aufgaben und Termine werden übersichtlich dargestellt, auch in Vertretungssituationen wie Urlaub oder Arbeitsunfähigkeit von KollegInnen. ✔ Alle Aufgaben werden sofort den entsprechenden Personalfällen zugeordnet. ✔ Keine Versäumnisse mehr. Wie behalten Sie Ihre Sonderfristen im Blick?

Gerade die Fehlersuche in der Lohn- und Gehaltsabrechnung kann sich wie ein Hürdenlauf anfühlen - insbesondere, wenn veraltete Daten ins Spiel kommen. Aber es geht auch anders: Mit DEKO wird aus dem Hürdenlauf ein angenehmer Spaziergang. ➡ Die digitale Kontrolle prüft Ihre Daten sofort und zeigt an, wenn etwas nicht stimmt. ✅ So bleibt Ihre Abrechnung fehlerfrei und entspannt. Wie läuft Ihr Prozess - Hürdenlauf oder stressfrei?

In der Entgeltkontrolle können kleine Änderungen wie einzelne Puzzleteile wirken - schwer zu finden und mühsam zusammenzusetzen – insbesondere, wenn Sie sie auf Papier finden müssen. Mit unserer digitalen Differenzliste fügen Sie alle Teile mühelos zusammen. Farbliche Hervorhebungen und klare Strukturen zeigen Ihnen auf einen Blick das ganze Bild. Das Suchen hat damit ein Ende. Wie kontrollieren Sie Ihre Abrechnungen - noch mit Puzzleteilen oder schon mit dem vollen Überblick?

Endlich keine Fehlerteufel mehr in der Lohn- und Gehaltsabrechnung? Fehler in der Entgeltabrechnung sind nicht nur frustrierend, sondern rauben auch Zeit - Zeit, die man eigentlich nicht hat. Gerade wenn der Druck steigt, schleichen sich Ungenauigkeiten ein, die später Kopfzerbrechen bereiten. ✅ Mit DEKO können Sie das Problem ein für alle Mal lösen. ➡ Die automatisierte Kontrolle erkennt Fehler blitzschnell und schafft klare Prozesse. ➡ Weniger Stress, mehr Sicherheit und reibungslose Abläufe für Ihr Team. Nutzen Sie bereits Automatisierung in Ihrem Abrechnungsprozess?

Das Jahresende rückt näher - und damit auch zahlreiche Aufgaben für die Lohn- und Gehaltsabrechnung. Der Oktober ist der ideale Zeitpunkt, um mit den Vorbereitungen für den Jahresabschluss und den Änderungen für 2025 zu beginnen. Ob Sozialversicherungsbeiträge, Steueränderungen oder neue Richtlinien - jetzt können Sie entspannt den Grundstein für eine reibungslose Abwicklung legen. Mit DEKO haben Sie alle Abrechnungsprozesse im Griff und starten stressfrei ins neue Jahr. Haben Sie schon mit den Vorbereitungen begonnen? Teilen Sie Ihre Tipps!

Haben Sie Angst vor der Einführung einer neuen Software? Sie sind nicht allein! Die Einführung einer neuen Software kann einschüchternd sein - vor allem, wenn der Arbeitsalltag bereits voll ist. Viele Lohnverantwortliche fragen sich: „Wie soll ich das schaffen, ohne meine täglichen Aufgaben zu vernachlässigen?“ Wir bei TransWare verstehen diese Bedenken. Deshalb bieten wir intensive Schulungen an. Diese sorgen dafür, dass Ihr Team unsere Software DEKO schnell und effizient beherrscht. Schritt für Schritt begleiten wir Sie durch den gesamten Prozess - von der Datenübernahme bis zur täglichen Anwendung. Beispiel: ZGASt Diakonie Württemberg Nach der Einführung von DEKO konnten beeindruckende Ergebnisse erzielt werden: ✅ Zeitaufwand: um 40% reduziert ✅ Prüfungsquote: von 60% auf 100% gesteigert Haben Sie noch Fragen? Kontaktieren Sie uns für eine unverbindliche Beratung und erfahren Sie, wie DEKO auch Ihr Team unterstützen kann!

Wussten Sie, dass die private Nutzung von Firmenlaptops steuerliche Überraschungen bereithält? Mitarbeitende im Home Office nutzen ihre Firmengeräte oftmals auch privat. Das kann steuerfrei bleiben, solange der Laptop Eigentum der Firma bleibt und überwiegend beruflich genutzt wird. Aber Vorsicht: Bei Leasingmodellen können Steuern und Sozialabgaben anfallen, z.B. wenn das Gerät privat übernommen wird. Mit DEKO haben Sie solche Details immer im Blick und sorgen dafür, dass Ihre Lohnabrechnungen korrekt und stressfrei ablaufen. Wie behalten Sie den Überblick über alle Sonderfälle?

Der Jahresabschluss ist eine der häresten Zeiten für Payroll-Verantwortliche. Doch mit den richtigen Strategien lassen sich Fehler vermeiden und Prozesse schlank gestalten. Unsere Top-Tipps für eine reibungslose Entgeltabrechnung: ➡ Sonderzahlungen und Rückstellungen genau prüfen: Achten Sie darauf, dass Weihnachtsgeld, Prämien und Rückstellungen korrekt verbucht werden. Diese Zahlungen können den Jahresabschluss erheblich beeinflussen. ➡ Dokumentation und Fehlerkontrolle: Eine gut strukturierte Dokumentation hilft, den Überblick zu behalten und Fehler frühzeitig zu erkennen. Investieren Sie Zeit in die Kontrolle Ihrer Abrechnungen, um spätere Nacharbeiten zu vermeiden. ➡ Aktuelle Gesetzesänderungen beachten: Gesetzliche Änderungen, insbesondere im Steuer- und Sozialversicherungsrecht, sollten in Ihren Abrechnungen korrekt berücksichtigt werden. Achten Sie darauf, dass alle Änderungen erfasst sind, um teure Nacharbeiten zu vermeiden. ➡ Beginnen Sie frühzeitig mit der Planung für das Folgejahr: Nutzen Sie den Jahresabschluss, um Ihre Prozesse zu analysieren und Optimierungspotenziale für das Folgejahr zu identifizieren. ✅ Wenn Sie auf der Suche nach einer Lösung sind, die Ihnen bei der Lohnkontrolle den Rücken freihält, könnte DEKO genau das Richtige für Sie sein: Unsere Software unterstützt Sie dabei, Fehler in der Abrechnung automatisch zu erkennen, alle gesetzlichen Änderungen korrekt zu integrieren und Ihre Daten effizient zu verarbeiten. So wird der Jahresabschluss garantiert stressfreier. Welche Tipps haben Ihnen bisher am besten geholfen? Teilen Sie uns Ihre Erfahrungen in den Kommentaren mit!