UHLALA Group

We are thrilled to welcome DeepL as the newest member of our We Stay PRIDE employer program! 🎉 DeepL is not only a leader in language translation but also a strong advocate for Diversity, Equity, and Inclusion in the workplace. By joining We Stay PRIDE, they are reaffirming their commitment to creating a workplace where everyone can thrive, regardless of their identity. With We Stay PRIDE, our mission is to support organizations in building inclusive environments that celebrate diversity. We are grateful to DeepL for their dedication to these values and are excited about the positive impact our collaboration will bring. Together, we will continue to advance DEI initiatives and create workplaces where everyone feels empowered to be their authentic selves. Thank you, DeepL, for your trust and commitment. We look forward to the journey ahead! 🙌 #LGBT #ProudEmployer #LGBTIQ #DEI #DiversityMatters #DeepL #Diversity #Equity #Inclusion

🙌 Wir möchten unserem Konferenz-Sponsor, dem Forschungszentrum Jülich, von Herzen für die Unterstützung danken. Mit Hilfe dieser Förderung gelingt es uns, unsere anstehende LGBTIQ+ Diversity Konferenz noch besser zu gestalten. Das Forschungszentrum Jülich ist eines der größten interdisziplinären Forschungszentren Europas und Gründungsmitglied der Helmholtz-Gemeinschaft. Forschende aus der ganzen Welt bringen hier ihre Expertise in den großen Zukunftsfeldern Energie, Information und Bioökonomie ein. Vielen Dank für euren tollen Support ❤️ 🎫 Es sind noch Tickets für die #UNPINKED verfügbar. Diese, sowie mehr Informationen zum Konferenzprogramm findet ihr auf unserer Website (Link in den Kommentaren.) Wir freuen uns auf euch! #LGBT #Diversity #DEI #Konferenz #DiversityMatters #ProudSponsor

🚀 Ein weiteres Highlight bei der diesjährigen #UNPINKED Konferenz: Die Paneldiskussion zum Thema LGBTIQ+ Mitarbeitendennetzwerke. Wir freuen uns schon ganz besonders auf die Diskussionsrunde mit ganz wunderbaren Speaker:innen: Annette Pampel, Frederike Reußenzehn, Felix Konstantin Steinhardt, Peter Pfannes 🎤 In dieser 60 minütigen Podiumsdiskussion teilen die vier Referent:innen spannende Einblicke in die ERG Netzwerke von Coca-Cola Europacific Partners, ProSiebenSat.1 Media SE, Accenture und McKinsey & Company. Netzwerke sind ein wichtiger Bestandteil von Unternehmenskulturen, in denen Inklusion und Zugehörigkeit gefördert werden. Viele Unternehmen und Community Mitglieder stehen jedoch vor Herausforderungen was die Gründung, Aktivierung und Ausbau von ERG Netzwerken angeht. Sichert euch euren Platz bei der #UNPINKED 2024, um diesen einmaligen Wissenstransfer über erfolgreiche Employee Resource Groups nicht zu verpassen. Eine Vielzahl an weiteren spannenden Themen rund um das Thema Diversity, Equity und Inclusion am Arbeitsplatz werden hier adressiert, um gemeinsam Lösungsansätze für aktuelle Herausforderungen zu erarbeiten. 📅 Wann? Am 13. September 2024 📍 Wo? Bei Sumup in Berlin Das komplette Konferenzprogramm sowie den Link zu den Tickets findet ihr auf der #UNPINKED Website. Den Link posten wir in den Kommentaren.

💥 Timetable Release der #UNPINKED Konferenz 2024 💥 Es ist soweit: Das Konferenzprogramm und Speaker-Line-Up unserer LGBTIQ+ Diversity Konferenz ist live. Macht euch bereit für spannende Vorträge, großartige Panels und interaktive Roundtables, in denen Lösungsansätze für Herausforderungen im Bereich Diversity, Equity und Inclusion erarbeitet werden! Seid bei der diesjährigen #UNPINKED mit dabei und lasst euch von unseren Speaker:innen, Moderator:innen und der gesamten #UNPINKED Community inspirieren! 📆 Wann? Am 13. September 2024 📍 Wo? In Berlin bei unserem wunderbaren Gastgeber SumUp (nähe Ostbahnhof) Jetzt noch den Early Bird Preis sichern! Tickets gibt es über den Link in den Kommentaren oder über den QR Code auf der letzten Seite. 👋 Hört von einigen unserer Speaker:innen, warum sie sich auf die #UNPINKED freuen. 👉 „Ich bin stolz auf der Bühne der #UNPINKED-Konferenz sprechen zu dürfen, weil eine Drag Queen auf einem Business-Event keine Selbstverständlichkeit ist.“ -Meryl Deep 👉 "Global, aber auch in Deutschland, sind wir nach wie vor noch weit von einer Gesellschaft entfernt in der wir uns als die wunderbar diversen Persönlichkeiten die wir sind offen und frei bewegen können. Ich freue mich zusammen mit #UNPINKED dazu beizutragen, dass wir diesem Ideal noch ein kleines bisschen näher kommen." -Liam Klenk 👉 "Geht es queeren Fachleuten gut am Arbeitsplatz, dann profitiert die ganze Belegschaft. Denn Jobs, in denen LGBTIQ+ Menschen sein können wie sie sind, sind freier und fairer für alle Beteiligten. Dafür setzt sich #Unpinked ein - und das ist auch gut so!" -🟧Dr. Beyhan Şentürk 👉 "Flagge zeigen ist so 2023 – Ich bin hier, um auf der #UNPINKED 2024 wirklichen Wandel anzustoßen!" -Lukas Funk Weitere Speaker:innen: Felizitas Lichtenberg, Dorian Auer, Sven Christian Saxton, Tabea Fesser, Alena Eberlein, Julia Kölbel-Merten, Giovanni Alexandrov, Ardit Jusufi, Moritz Holbach, Alicia Prahm, Frederike Reußenzehn, Annette Pampel (she/her), Felix Konstantin Steinhardt, Peter Pfannes, Jennifer Culpepper, Dr. Carolin Mehnert, Yasin E., Tsvetan Tsvetanov, Stuart Bruce Cameron #UNPINKED #DiversityConference #LGBT #LGBTIQ #Konferenz #DEI #Berlin #Inclusion #Belonging

👏 We are thrilled to introduce the next three speakers for our LGBTIQ+ Diversity Conference. Each of these individuals brings unique perspectives and invaluable expertise to #UNPINKED, promising insightful and inspiring discussions. 🎤 Jennifer Culpepper 🎤 Liam Klenk 🎤 Felizitas Lichtenberg Join us at #UNPINKED on September 13th to hear from these wonderful speakers and be part of the conversation on diversity, equity and inclusion! All of our speakers and workshop moderators will be happy to share knowledge, connect, and grow together. You can look forward to the final timetable of #UNPINKED 2024 within the next couple of weeks. We'll share it via social media, our newsletter and our website. ➡️ Secure your Early Bird Ticket now via the link in the comments or the QR code on the last page. We are looking forward to see you there!

Der Pride Month ist schon wieder vorbei und ihr wollt auch endlich anfangen mit #Diversity und #Inklusion? 🏳️🌈🏳️⚧️ Dann haben wir für euch den perfekten Startpunkt: den #PRIDE #Champion Audit & Index 2024 🙋 Nutzt die Gelegenheit, das LGBTIQ+ Diversity Engagement eures Unternehmens anhand von 75 Fragen in Schlüsselkategorien zu bewerten. Egal, ob Großunternehmen, KMU oder öffentliche Institution – wir supporten euch in der Evaluation eurer Unternehmenskultur 🏳️🌈🏳️⚧️ Kommt zu unserer unverbindlichen Infoveranstaltung - und wir erzählen euch alles Wissenswertes über den #PRIDE #Champion Audit & Index 2024 📍 Online 📅 04.Juli 14:00

🎊 Heute stellen wir euch vier weitere wunderbare Speaker:innen der #UNPINKED 2024 vor! Kalle Hümpfner, Alicia Prahm ,Alide von Bornhaupt , Lukas Funk, teilen ihr Wissen und ihre Erfahrungswerte von Form von Vorträgen und Roundtable-Workshops mit dem Publikum. Wir freuen uns riesig auf diese wunderbaren Menschen und danken ihnen dafür, dass sie bei der #UNPINKED auftreten. Verpasst diese einmalige Gelegenheit am 13. September nicht! Bei der diesjährigen Berlin Edition der #UNPINKED arbeiten wir gemeinsam an den inklusiven Arbeitsstrukturen von morgen. Über das Best-Practice-Sharing im Bereich LGBTIQ+ Diversity hinaus ist die Konferenz eine wunderbare Gelegenheit um sich mit Gleichgesinnten zu connecten und das eigene Netzwerk auf- und auszubauen. PS: Der finale und komplette Timetable unserer LGBTIQ+ Diversity Konferenz wird in den kommenden zwei Wochen veröffentlicht - Ihr könnt euch auf über 25 tolle Referent:innen freuen! 🥳 🎫 Sichert euch jetzt Early Bird Tickets über den Link in den Kommentaren (oder über den QR Code auf der letzten Seite!) #UNPINKED #DiversityConference #LGBT #LGBTIQ #Konferenz #DEI #Berlin

Oh là là, SAP bei UHLALA? Na klar! Seit vielen Jahren ist SAP We stay PRIDE–Mitglied und stolze Pride Champion.    🌈 🤝 Wir als UHLALA Group sind überaus dankbar für die langjährige, treue Partnerschaft mit SAP. Gemeinsam arbeiten wir stetig daran, die LGBTIQ+ Community in der Arbeitswelt zu stärken und Vielfalt zu fördern. Durch die enge Zusammenarbeit setzen wir uns für ein inklusives Arbeitsumfeld ein, in dem jede*r die Möglichkeit hat, authentisch zu sein, ohne Angst vor Diskriminierung. SAP hat sich stets als Vorreiter in Sachen LGBTIQ+ Diversity Management erwiesen. Ein großes Dankeschön an SAP für das kontinuierliche Engagement und die Kooperation! Gemeinsam gestalten wir eine Arbeitswelt, in der Vielfalt gefeiert wird und jede Person ihren Platz findet. ✨   Unser Arbeitgeber:innen-Programm We Stay PRIDE richtet sich an Unternehmen, die LGBTIQ+ Diversity Management ganzheitlich gestalten und stärken möchten. Durch eine Vielzahl an Benefits und Leistungen, die der Belegschaft und dem Diversity Management der Partner:innen zugute kommen, werden nachhaltige, inklusive Strukturen aufgebaut. Wenn ihr mehr über das Programm erfahren möchtet, schickt uns gerne eine Nachricht.   #UHLALA #LGBTIQ #Inklusion #Diversity #ProudPartner #Allyship #LifeAtSAP #PRIDEatSAP #WeStayPRIDE

🏳️🌈🏳️⚧️ Das STICKS & STONES JOB- UND KARRIEREFESTIVAL ist nur noch eine Woche entfernt! 🏳️⚧️🏳️🌈 Am 28. & 29.06.24 öffnen sich wieder die Tore der #UberMusicHall für alle Schüler:innen, Azubis, Student:innen, Young & Senior Professionals. Das Programm rund um die täglich wechselnden Aussteller:innen verändert sich ebenfalls täglich! Von EXKLUSIVEN SIDE-EVENTS, wie den Bootstouren, DJ oder Drag-Energy Workshops, bis zu inspirierenden Talks und gratis Tattoos, hat sich das STICKS & STONES Team ordentlich was für euch einfallen lassen ✨💅 Das Programm und die Workshops haben wir hier für euch zusammengefasst. Und den Link zum kostenlosen Ticket findet ihr wieder in den Kommentaren 📲🎟️ 👆Aber ACHTUNG: Die Plätze bei den Side-Events sind limitiert!👆 #SticksAndStones #SXS #SXS24

Wir freuen uns riesig, unsere beiden Stage Moderatoren Uchenna Jonas und Pascal Possler dieses Jahr wieder mit dabei zu haben. Zusammen haben sie bereits im vergangenen Jahr die #UNPINKED Bühne gerockt und dem Event damit einen ganz besonderen Charakter verliehen. 💥 Die beiden stehen mit Leidenschaft für die Themen Diversity, Equity und Inclusion ein und gehören aufgrund langer Zusammenarbeit bereits zur UHLALA Familie. Bei der #UNPINKED bilden sie ein unvergessliches Duo und zaubern Speaker:innen und Besucher:innen ein Lächeln ins Gesicht. Wir blicken mit großer Vorfreude auf eine weitere gemeinsame #UNPINKED Konferenz am 13. September 2024 in Berlin. Wir als UHLALA Group können Uchenna und Pascal nicht nur als authentische und professionelle Bühnenmoderatoren weiterempfehlen, sondern möchten auf die vielen weiteren Talente der beiden hinweisen. Schaut doch auf ihren LinkedIn Profilen vorbei und vernetzt euch! Wenn ihr bei der LGBTIQ+ Diversity Konferenz im September mit dabei sein möchtet, findet ihr die Tickets über den QR Code (letzte Seite) oder über den Link in den Kommentaren. Wir freuen uns auf euch!