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Vivian Arriarán

Vivian Arriarán

Talent Acquisition & Development Manager en Exolum

Exolum es la compañía líder en logística de productos líquidos de Europa y una de las principales del mundo. Cuenta con más de 2.300 profesionales y opera en numerosos países, gestionando una red de oleoductos de más de 6.000 kilómetros, 68 terminales de almacenamiento y 45 instalaciones aeroportuarias, con una capacidad total de almacenamiento de más de 11 millones de metros cúbicos.


Ubicación: Madrid.

Horas: 40 horas de lunes a viernes.

Tipo de contrato: indefinido.

Incorporación a un sólido Grupo multinacional que valora a sus colaboradores.

Flexibilidad en horario de entrada y salida.

Atractivo paquete de remuneración y beneficios sociales.


Acerca del rol:


Reto principal -> Mantenimiento y Operación de las Infraestructuras cumpliendo con los requerimientos de Seguridad y Compliance.


Principales Responsabilidades:


Operación y mantenimiento de los sistemas de Redes, ciberseguridad, Infraestructura y Puesto de trabajo a nivel global de la organización, incluyendo la gestión de servicios profesionales.

Gestión de Seguridad Operativa (Análisis, Operación) para minimizar los riesgos en la organización.

Priorización de generación de protocolos en base a impacto en el negocio o en el servicio.

Participación en la Gestión de Proyectos de manera transversal.

Propuesta e Identificación de planes de mejora continua en todo el ámbito de Infraestructura.

Generación de informes del estado del servicio.


Tecnologías:

VMware / Hyperv.

Azure

M365

VEAAM / Coomvault

CITRIX

Comunicaciones y Seguridad perimetral

Cabinas de almacenamiento

SCCM

Directorio Activo

BBDD

Puesto de trabajo

PowerBI


Si cuentas con un Grado en Informática, o relacionada.

Si tienes experiencia como Service Manager, trabajas con autonomía, proactividad, y tienes una clara orientación a resultados, un nivel de inglés alto demostrable (C1 mínimo, se realizarán pruebas de inglés)

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En Exolum estamos comprometidos con el principio de igualdad de oportunidades laborales para todas las personas y con proporcionar un entorno laboral libre de discriminación y acoso.

Todas las decisiones de empleo en Exolum se basan en las necesidades, los requisitos del trabajo y las calificaciones individuales, sin distinción alguna de raza, color, sexo, idioma, religión, opinión política o de cualquier otra índole, origen nacional o social, posición económica, nacimiento o cualquier otra condición.

Todo nuestro proceso de selección se realiza a través de esta plataforma para garantizar una experiencia fluida y justa para todas las personas que se inscriben a nuestras ofertas.

  • Nivel de antigüedad

    Algo de responsabilidad
  • Tipo de empleo

    Jornada completa
  • Función laboral

    Ingeniería, Tecnología de la información y Gestión de proyectos
  • Sectores

    Transporte terrestre en camión

Las recomendaciones duplican tus probabilidades de conseguir una entrevista con Exolum

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