Visma Finland

Tiesitkö, että kaksivaiheinen tunnistautuminen on paras tapa suojata omia tilejä yksityishenkilönä ja yrityksen työntekijänä? 🛡️ Tietoverkoissa tehdään jatkuvasti hyökkäyksiä, suurelta osin automatisoidusti bottien avulla. Kyberrikolliset hyödyntävät enenevissä määrin toimissaan myös tekoälyä. Yksikään yritys eikä internetin käyttäjä ei ole täysin suojassa hakkereilta ja verkkorikollisuudelta. Lue lisää miten kaksivaiheinen tunnistautuminen suojaa tilejäsi: https://lnkd.in/gXeQeDae #CyberSecurityMonth #2FA #visma #championsofbusinesssoftware

Visma Aquilan Solveonin pääkäyttäjäpäivässä pohdittiin tällä viikolla hyvinvoivaa työelämää ja sitä miten ohjelmistoratkaisumme voisivat auttaa vapauttamaan aikaa ajattelulle. Kurkkaa päivän tunnelmia videolta!

Tule rakentamaan tulevaisuutta Fikuron parissa! 🚀 Kokenut senior devaaja, kaipaatko uusia haasteita? Etsimme kokenutta Senior Developeria vahvistamaan ketterää tuotekehitystiimiämme. Jos sinulla on intohimo kehittää ja luoda ratkaisuja, jotka muovaavat tulevaisuutta - olet etsimämme henkilö! Lue lisää ja hae avoimeen tehtävään 21.10. mennessä! 💫

Visma Sign Customer Care -tiimi etsii uutta sovellusasiantuntijaa! Application Specialistina tehtävänäsi on auttaa Visma Sign -palvelun asiakkaita ratkomalla ongelmia chatissä, puhelimessa sekä sähköpostitse ja kehittämällä tukimateriaaleja sekä prosesseja. Työ tarjoaa mahdollisuuden innovoida ja kokeilla uusia ideoita yhteistyössä kollegoiden kanssa. Parhaat eväät tehtävässä onnistumiseen antaa: 🍎 Kokemus sovellustuessa tai teknisessä asiakaspalvelussa työskentelystä 🍎 Iloinen, reipas ja ratkaisukeskeinen asenne sekä hyvät tiimityötaidot 🍎 Sujuvat viestintätaidot suomeksi ja englanniksi, ruotsi on eduksi Lue lisää oheisen linkin kautta ja jätä hakemuksesi viimeistään 27.10.2024. https://lnkd.in/d96sSSa9

Mitä kuuluu? 💚 10.10. Vietettiin Maailman mielenterveyspäivää, joka huomioitiin myös Visman toimistoilla. Päivän aikana oli mahdollisuus osallistua mm. yhdessä järjestettyihin taukoihin ja saimme kuulla Auntien pitämää webinaaria burnoutin varhaisten merkkien tunnistamisesta. Oli ilo huomata miten moni oli pukenut päälleen vihreää päivän kunniaksi, ja etenkin Helsingin Rautatalon toimistolla oli ilahduttavan paljon porukkaa paikalla. Iltapäivällä oli mukava vaihtaa kuulumisia kollegoiden kanssa rennosti smoothieiden äärellä. 🥤👥 Vismalla pyrimme tukemaan henkilöstömme mielenterveyttä ja työssä jaksamista mm. erilaisten työjärjestelyjen, perheystävällisten käytäntöjen, johtamisen kehittämisen ja työn sujuvuuden varmistamisen kautta. Näiden lisäksi tarjoamme erilaisia mielenterveyttä tukevia palveluita, joista yhtenä esimerkkinä toimii Auntie. Henkilöstöllämme on mahdollisuus luottamuksellisiin kahdenkeskisiin keskusteluihin mielen ammattilaisen kanssa, sekä käytännön harjoituksiin auttamaan ennaltaehkäisemään ongelmia ennen kuin ne kasvavat liian suuriksi. Muistetaanhan kysyä kollegalta, ystäviltä ja läheisiltä, miten he voivat. Muistetaan myös itse kertoa, miltä meistä tuntuu. 💚 __ How are you? 💚 This year's World Mental Health Day theme is: "It's time to prioritize mental health in the workplace". During the day, we had the opportunity to take part in breaks organised together in the Visma offices and listen to Auntie's mini webinar “How to recognize the early signs of burnout?”. It was nice to notice how many people wore green in honor of the day, and especially at the Helsinki Rautatalo office there was a gratifyingly large number of people working at the office. In the afternoon, it was refreshing to catch up with colleagues over smoothies. 🥤👥 We try to support our employees' mental health and well being at work in many different ways. Everyone have access also to Auntie services, which offers confidential one-on-one conversations with a mental health professional as well as practical exercises to help employees prevent problems before they get too big. Remember to ask your colleagues, friends and family: How are you? Let's also remember to tell how we feel. 💚 #mielenterveys #työssäjaksaminen #maailmanmielenterveyspäivä #WorldMentalHealthDay

🎙️ "SaaS on kuin yritysohjelmistojen Netflix – ohjelmistoja käytetään netin yli ja ne kehittyvät jopa päivittäin tai viikoittain, kun jatkuvasti ilmenee uusia tietoturvauhkia tai vaatimuksia.” Tiivistää Visman Aquilan toimitusjohtaja Jukka Holm vieraillessaan Futucast-podcastissa. Jaksossa sukelletaan syvälle SaaS-ratkaisuihin ja vakioinnin mahdollisuuksiin. Jukka jakaa kokemuksiaan ja näkemyksiään siitä, miten oikeat ratkaisut voivat tehdä eron sekä yrityksille että julkiselle sektorille. 👉 Käy hakemassa inspiraatiota! https://lnkd.in/gXan5c9X Solveon #SaaS #ohjelmistokehitys #julkishallinto #Futucast #digitalisaatio

Visma on tunnustettu yhdeksi vastuullisimmista suurten organisaatioiden kesätyönantajista! Olemme sijoittuneet sijalle 4. Oikotien Vastuullinen kesäduuni 2024 -tutkimuksessa. 🏆 Tänä vuonna rikottiin jälleen kerran ennätyksiä, sillä tutkimukseen vastasi 13 185 kesätyöntekijää, 140:sta organisaatiosta! Visma kilpaili suurien organisaatioiden kategoriassa ja vastuullisuusindeksimme oli 4,71 asteikolla 1-5. Haluamme kiittää kaikkia Vismalla olleita kesätyöntekijöitä unohtumattomista kesistä ja mahtavasta panoksesta sekä palautteesta. Matkallamme kohti vielä vastuullisempaa tulevaisuutta, jatkamme työtä arvojemme eteen ja kehitämme yhdessä entistäkin parempia kokemuksia seuraaville kesätyöntekijöille. ☀️ #visma #vismafinland #championsofbusinesssoftware #readysteadygrow #kesätyö #vastuullinenkesäduuni #summertrainee

"Sinä olet asiantuntija. Olet oman alasi paras tietolähde. Sinä olet vaikuttaja, sinä olet media." ✨ Muun muassa näillä sanoilla pärähti käyntiin toinen VAU-valmennuskokonaisuus, kun Visman Ajatusjohtajuuden Uudistajat ryhmä #2 kokoontui Helsingin Rautatalolle viime viikon keskiviikkona. Iltapäivä täynnä inspiraatiota, sparrailua ja ajatusjohtajuuden maailmaan sukeltamista. Aloitimme alkuvuodesta oman ajatusjohtajuusvalmennuksen Netprofilen viestinnän ammattilaisten vahvistamana, johon kaikki halukkaat Visman työntekijät saivat mahdollisuuden hakea mukaan. Valmennus yllätti suosiollaan, ja olemmekin hyvin iloisia päästessämme aloittamaan kokonaisuutta jo toisen ryhmän voimin! 🤩 Valmennuksen tavoitteena on antaa työkaluja, rohkaisua ja inspiraatiota ajatusjohtajuuden rakentamiseen sosiaalisen ja toimituksellisen median avulla. Heistä kuullaan vielä! 😉 #ajatusjohtajuus #visma #vismafinland #championsofbusinesssoftware #readysteadygrow #media #viestintä #vaikuttaja #sosiaalinenmedia

Lue blogista Visma Siriuksen asiantuntijoiden vinkit ohjelmistorobotiikan haltuun ottamiseen ja löydä yrityksellesi sopiva ratkaisu 💡Ohjelmistorobotiikka tehostaa työtä ja säästää aikaa, jolloin työntekijöiden aikaa vapautuu merkityksellisempiin tehtäviin. ✅ Yhtenäistä toimintatapoja ✅ Vähennä virheitä ✅ Paranna kilpailukykyä Tervetuloa tulevaisuuteen!

Perusopetuslain muutosten myötä oppijoiden poissaoloihin halutaan puuttua entistä määrätietoisemmin. Wilma Noti on palvelu, joka helpottaa poissaolojen seurantaa ja sujuvoittaa oppilaitoksen viestintää. Tieto oppijan poissaoloista saadaan automaattisesti Wilma-viestinä opettajalle, huoltajille sekä rehtorille. Klikkaa linkkiä ja tutustu tarkemmin uuteen palveluun!