Caf du Gard

Au 1er mars, les déclarations trimestrielles de ressources pour le RSA et la prime d'activité sont pré-remplies avec les salaires et les revenus de remplacement (indemnités chômage, pension de retraite, indemnités journalières de Sécurité sociale...). Notre experte Caf a répondu à vos questions en direct ! Pour en savoir plus sur cette évolution, regardez le replay : https://lnkd.in/dKZjTsaf

Une belle réussite et une fréquentation à la hausse pour cette deuxième édition du Forum petite enfance du Pays de Sommières, où la Caf était présente. Organisé en partenariat avec la Caf du Gard, la MSA Languedoc et le Conseil départemental du Gard, l’objectif était de répondre à la difficulté d’accès à l’information exprimée par les familles, corrélée à un manque de lisibilité de la dynamique à l’œuvre sur ce territoire en matière de petite enfance. La communauté de communes offre une possibilité d’accueil de 65 places dans les crèches du territoire venant compléter l’offre d’accueil individuel des 26 assistants maternels agréés et des 16 places ouvertes en maisons d’assistants maternels. Le taux de couverture de l’accueil du jeune enfant sur ce territoire est de 42.2 places pour 100 enfants de moins de 3 ans.   Rappelons les difficultés qui pèsent sur le secteur de l'accueil : -           la pénurie des professionnels petite enfance 10 000 professionnels manquants dans les crèches au niveau national en 2022 44% des assistants maternels en âge de partir à la retraite en 2030 -           des financements qui augmentent insuffisamment face à la hausse des coûts du fait notamment des capacités de cofinancement du bloc communal limitées  -           Le déficit persistant d’accès des familles à bas revenu et les nouvelles configurations familiales -           L’hétérogénéité de la qualité de l’accueil.   Dans notre département, 44 millions d’euros seront investis pour le fonctionnement des crèches mais également pour l’investissement, la création de nouvelles crèches et la rénovation des bâtiments existants.  

💡 Vous avez envie de nous rejoindre ? 🤝 Venez rencontrer notre équipe au salon Taf ⤵️

👶🏼𝐒𝐞𝐦𝐚𝐢𝐧𝐞 𝐧𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧𝐚𝐥𝐞 𝐝𝐞 𝐥𝐚 𝐏𝐞𝐭𝐢𝐭𝐞 𝐄𝐧𝐟𝐚𝐧𝐜𝐞 : 𝐠𝐫𝐚𝐭𝐮𝐢𝐭 𝐞𝐭 𝐨𝐮𝐯𝐞𝐫𝐭 𝐚̀ 𝐭𝐨𝐮𝐬 📆 Du 15 au 22 mars : parents, partagez des moments privilégiés avec votre enfant autour de spectacles, jeux, ateliers de dessin ou de musique… 📍Tous les lieux accueillant des enfants de 3 mois à 3 ans participent : crèches, relais petite enfance, médiathèques, associations, collectivités, assistantes maternelles… Découvrez le programme➡️ https://lnkd.in/ebT4aA55 ▶️L'occasion de rappeler que les financements Caf auprès des structures facilitent le bien être de nos enfants : https://lnkd.in/dgARQx7M

➡️ La Caf du Gard recrute un TRAVAILLEUR SOCIAL (H/F) CESF OU ASS, EN CDD sur ALES 💡Il s'agit d'un remplacement d'un congé maternité. Le secteur d'intervention concernera la communauté de communes de De Cèze Cévennes et le nord de l'Agglomération d'Alès et la commune d'Alès en désectorisé. 📆 Date limite de candidature 30/03/2025 Pour postuler et lire l'offre complète ➡️https://lnkd.in/dVA3vSej

➡️ La Caf du Gard recrute un travailleur social (H/F) DE CESF OU ASS OBLIGATOIRE, EN CDD (H/F) 💡Il s'agit d'un remplacement d'un congé maternité. Le secteur d'intervention concernera la ville de Nîmes et les villages. 📆 Date limite de candidature 30/03/2025 Pour postuler et lire l'offre complète ➡️https://lnkd.in/dVA3vSej

Merci au Préfet du Gard, Monsieur Jérôme Bonet d'avoir présidé cette instance le 12 mars à la Caf. C'est un signe fort de l'intérêt de l'état sur ces thématiques dans notre département.

🔹 Comité Départemental des Services aux Familles du Gard installé en septembre 2023 : un engagement renforcé pour les familles ! Présidé par Jérôme BONET, Préfet du Gard, Matthieu Perrot, Directeur de la Caf du Gard et François-Xavier Degoul, Vice-Président de la Caf du Gard, le CDSF du Gard s’est réuni le 12 mars 2025 pour faire le bilan sur les actions en faveur des familles : accueil du jeune enfant, parentalité, inclusion numérique et animation de la vie sociale. 🎯 Priorités 2025 : ✅ Déploiement du Service Public de la Petite Enfance ✅ Développement des Maisons des Familles et renforcement du soutien à la parentalité ✅ Promotion de l’inclusion numérique et accompagnement des jeunes ✅ Élaboration du schéma départemental 2026-2031 pour une action encore plus adaptée 🤝 Grâce à une mobilisation collective (Caf, État, collectivités, associations), le Gard continue d’innover pour mieux répondre aux attentes des familles ! 📢 Un grand merci à tous les acteurs engagés dans cette dynamique positive ! #Familles #PetiteEnfance #Parentalité #CDSF #CAF #Inclusion #InnovationSociale

𝐑𝐞𝐧𝐜𝐨𝐧𝐭𝐫𝐞 𝐞𝐧𝐫𝐢𝐜𝐡𝐢𝐬𝐬𝐚𝐧𝐭𝐞 𝐚𝐯𝐞𝐜 𝐥𝐞𝐬 𝐚𝐬𝐬𝐢𝐬𝐭𝐚𝐧𝐭𝐞𝐬 𝐬𝐨𝐜𝐢𝐚𝐥𝐞𝐬 𝐝𝐮 𝐂𝐇𝐔 𝐝𝐞 𝐍𝐢̂𝐦𝐞𝐬 Ce matin, en collaboration avec l’action sociale de la Caf du Gard, nous avons eu le plaisir de rencontrer les assistantes sociales du CHU de Nîmes. Cette rencontre a été l'occasion d'aborder ensemble le travail social de la Caf du Gard et de discuter des nouveautés réglementaires. 🔍 𝐏𝐨𝐢𝐧𝐭𝐬 𝐜𝐥𝐞́𝐬 𝐚𝐛𝐨𝐫𝐝𝐞́𝐬 : Nouvelle réforme de la déclaration trimestrielle préremplie : 𝐦𝐢𝐬𝐞 𝐞𝐧 𝐩𝐥𝐚𝐜𝐞 𝐝𝐞 𝐥𝐚 𝐭𝐫𝐢𝐦𝐞𝐬𝐭𝐫𝐢𝐚𝐥𝐢𝐬𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐌-𝟒 𝐌-𝟐 (exemple : pour calculer mes droits de mars, avril et mai 2025, je déclare novembre, décembre 2024 et janvier 2025). 𝐔𝐭𝐢𝐥𝐢𝐬𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐮 𝐦𝐨𝐧𝐭𝐚𝐧𝐭 𝐧𝐞𝐭 𝐬𝐨𝐜𝐢𝐚𝐥 pour la déclaration des revenus. Déclaration des montants à la date de versement et non plus à la date de perception. Merci à toutes les participantes pour leur engagement et leur contribution à cette discussion essentielle pour améliorer nos pratiques et services. Caf du Gard CHU de Nîmes #CafduGard #CHUNîmes #TravailSocial #Réforme #MontantNetSocial

La Caf du Gard sera présente au Salon Travail-Avenir-Formation (TAF) qui se tiendra le 19 mars, de 9h à 17h, au Parc des Expositions de Nîmes. (230 avenue du Languedoc, 30900 Nîmes) Retrouvez nos recruteurs pour y découvrir le métier de "Téléconseiller". Cet événement, organisé par la Région Occitanie en partenariat avec France Travail et les acteurs territoriaux, offre une plateforme privilégiée pour : • Établir des contacts directs avec des entreprises en phase de recrutement • Accéder à des ressources en matière d’orientation et de formation professionnelle  • Participer à des démonstrations métiers enrichissantes. Ce salon s’adresse aux professionnels en transition, aux jeunes diplômés et à toute personne désireuse d’explorer de nouvelles opportunités professionnelles. L’accès est libre et gratuit.