CETIH

Le fonds de dotation actionnaire est une initiative vertueuse dans un monde qui a besoin de sens ! 💡 Mise en lumière du modèle de la Fondation Actionnaire dans cet article Le Journal des Entreprises ! 💡 🙏 Merci Pierre Minier de nous permettre de faire rayonner ce modèle innovant auprès d'autres entrepreneurs. Pour en savoir plus sur la communauté De Facto qui fédère les entrepreneurs qui incarnent et développent les fondations actionnaires en France, c'est par ici 👉 https://lnkd.in/eb7RMFQ9 Fonds de dotation Superbloom, 1er actionnaire du groupe CETIH !   #biencommun #philanthropie #fondationactionnaire #entrepriseengagée #entrepreneur #pionnier

Nous recrutons (#hiring) pour le poste de Animateur Qualité H/F (Machecoul, Pays de la Loire). Postulez dès maintenant ou partagez ce post avec votre réseau.

[VIVRE&TRAVAILLER] Cette année, nous avons fêté la 50ème édition du journal interne « Vivre & habiter », lancé il y a près de 20 ans. 🎉 🗨️ Sandrine Vilain, responsable communication chez CETIH nous raconte son histoire :  « Le premier numéro du journal interne, Porte ouverte, est sorti il y a près de 20 ans, en juillet 2004. La mission donnée par Yann Rolland dans son premier édito est encore celle qui anime aujourd’hui l’ensemble des membres du Comité de rédaction : accompagner et expliquer les évolutions et les grands projets de l’entreprise avec l’ensemble des collaborateurs, avec un ton pragmatique et sincère. 🤝 Faire en sorte que chacun puisse accéder aux informations et actualités du groupe, quel que soit son site, son métier… Créer du lien et faire connaître les différentes activités et les personnes qui font CETIH au quotidien. 📈 En 20 ans, CETIH est passée de 428 collaborateurs, une activité et trois sites à 1 300 collaborateurs, trois activités et 6 usines. Vivre & Habiter est devenu un support de proximité, de partage et d’identité commune. » 🙏 Un grand merci aux membres du comité de rédaction pour leur investissement dans ce projet interne et à notre agence corporate Agence B Side qui nous accompagne depuis le début : Elsa Caubit Marion Andro Ingrid Berthé Caroline Barbin-Siraudin, Valentin BEAUVAIS, Cyrielle Cassard, Geoffroy Desauziers, Pauline Jarny, Bernard Lagresle, Isabelle Laisney, Elodie Minzière, Olivier Naud, Mathilde ROBINEAU, Stéphane ROBION, Sandrine Vilain, Astrid B., Johana Poirson

Nous recrutons (#hiring) pour le poste de Technicien support applicatif H/F (Machecoul, Pays de la Loire). Postulez dès maintenant ou partagez ce post avec votre réseau.

Nous recrutons (#hiring) pour le poste de Stagiaire MES Qualité H/F (Machecoul, Pays de la Loire). Postulez dès maintenant ou partagez ce post avec votre réseau.

Nous recrutons (#hiring) pour le poste de Responsable de projet informatique (Machecoul, Pays de la Loire). Postulez dès maintenant ou partagez ce post avec votre réseau.

Nous recrutons (#hiring) pour le poste de Technicien maintenance/Technicienne maintenance (Roncey, Normandy). Postulez dès maintenant ou partagez ce post avec votre réseau.

Hier s'est tenue la cérémonie annuelle des Trophées DFCG, où Romain Kerschenmeyer a représenté le Groupe CETIH. Le projet de création et de déploiement d’un module de formation en finance, accessible à chaque collaborateur, quel que soit son poste ou sa formation initiale, a été récompensé par le 𝗚𝗿𝗮𝗻𝗱 𝗣𝗿𝗶𝘅 𝗙𝗶𝗻𝗮𝗻𝗰𝗲 𝗲𝘁 𝗚𝗲𝘀𝘁𝗶𝗼𝗻. 🏆 👏 Félicitations pour cette belle réussite ! Nous sommes fiers de voir de telles initiatives reconnues et récompensées.    ✨ Un grand bravo également aux autres participants ; Aimed YACINI de Scop SavoirsPlus, Aurore THOMAS de SYXPERIANE, Reynald Vandenbussche du Groupe Nadia, Antoine MONNETREAU de Groupe Sigma, et Ronan Quere et Thibault Le Flanchec, PhD de Financière de La Clarté.   Matthieu Cathelinais, Astrid B., Anne-Claire Perin DFCG Bretagne Pays de la Loire

Merci Benoît Catel pour ce partage et votre soutien envers nos engagements en tant qu’entreprise à mission. 🌍 Nous sommes fiers de contribuer à la construction d’un avenir plus durable et responsable. 🌱

[VIVRE&S’ENGAGER] Développer notre politique d’achat responsable est l’un de nos objectifs inscrits dans notre rapport de mission. 🌱 Pour atteindre cet objectif, nous avons défini un plan d’actions sur cinq ans, en lien avec les objectifs stratégiques de CETIH. 🚀 ✅ 50 actions identifiées : ces actions s’articulent autour de sept thématiques, notamment l’innovation, la relation fournisseur et l’amélioration continue. ✅ Audit RSE : nous avons lancé un audit RSE de nos fournisseurs via un organisme externe. 📊 En 2023, 56 % de nos achats sont couverts par des fournisseurs audités ; en phase avec nos objectifs. Les audits se poursuivent pour atteindre à minima 80% de nos achats. L’un de nos fournisseurs témoigne : “𝑁𝑜𝑢𝑠 𝑡𝑟𝑎𝑣𝑎𝑖𝑙𝑙𝑜𝑛𝑠 𝑎𝑣𝑒𝑐 𝐶𝐸𝑇𝐼𝐻 𝑑𝑒𝑝𝑢𝑖𝑠 𝑝𝑙𝑢𝑠 𝑑𝑒 10 𝑎𝑛𝑠 𝑒𝑡 𝑒𝑛𝑡𝑟𝑒𝑡𝑒𝑛𝑜𝑛𝑠 𝑢𝑛𝑒 𝑟𝑒𝑙𝑎𝑡𝑖𝑜𝑛 𝑑𝑒 𝑐𝑜𝑛𝑓𝑖𝑎𝑛𝑐𝑒, 𝑓𝑜𝑛𝑑𝑒́𝑒 𝑠𝑢𝑟 𝑑𝑒𝑠 𝑣𝑎𝑙𝑒𝑢𝑟𝑠 𝑒𝑡 𝑑𝑒𝑠 𝑜𝑏𝑗𝑒𝑐𝑡𝑖𝑓𝑠 𝑐𝑜𝑚𝑚𝑢𝑛𝑠. 𝑇𝑟𝑎𝑣𝑎𝑖𝑙𝑙𝑒𝑟 𝑎𝑣𝑒𝑐 𝑢𝑛𝑒 𝐸𝑛𝑡𝑟𝑒𝑝𝑟𝑖𝑠𝑒 𝑎̀ 𝑀𝑖𝑠𝑠𝑖𝑜𝑛 𝑛𝑜𝑢𝑠 𝑝𝑜𝑢𝑠𝑠𝑒 𝑎̀ 𝑎𝑙𝑖𝑔𝑛𝑒𝑟 𝑛𝑜𝑠 𝑜𝑏𝑗𝑒𝑐𝑡𝑖𝑓𝑠 𝑠𝑢𝑟 𝑑𝑒𝑠 𝑠𝑡𝑎𝑛𝑑𝑎𝑟𝑑𝑠 𝑒́𝑡ℎ𝑖𝑞𝑢𝑒𝑠 𝑒𝑡 𝑑𝑢𝑟𝑎𝑏𝑙𝑒𝑠 𝑝𝑙𝑢𝑠 𝑒́𝑙𝑒𝑣𝑒́𝑠. 𝑁𝑜𝑢𝑠 𝑎𝑣𝑜𝑛𝑠 𝑎𝑝𝑝𝑟𝑒́𝑐𝑖𝑒́ 𝑙’𝑎𝑢𝑑𝑖𝑡 𝑅𝑆𝐸 𝑖𝑛𝑖𝑡𝑖𝑒́ 𝑝𝑎𝑟 𝐶𝐸𝑇𝐼𝐻 : 𝑖𝑙 𝑛𝑜𝑢𝑠 𝑎 𝑎𝑚𝑒𝑛𝑒́𝑠 𝑎̀ 𝑎𝑚𝑒́𝑙𝑖𝑜𝑟𝑒𝑟 𝑛𝑜𝑠 𝑝𝑟𝑎𝑡𝑖𝑞𝑢𝑒𝑠, 𝑒𝑛 𝑛𝑜𝑢𝑠 𝑎𝑖𝑑𝑎𝑛𝑡 𝑎̀ 𝑖𝑑𝑒𝑛𝑡𝑖𝑓𝑖𝑒𝑟 𝑑𝑒𝑠 𝑎𝑥𝑒𝑠 𝑑𝑒 𝑝𝑟𝑜𝑔𝑟𝑒̀𝑠.” 📈 Tristan Noël. Découvrez nos projets pour l’année 2023/2024 à travers notre rapport de mission : https://lnkd.in/gNmdgwic Ensemble, construisons un avenir durable et éthique ! 🌱 #sociétéàmission #achatresponsable #auditrse #éthique