CRIT France

🤝 CRIT France x Decathlon Logistique France : Un partenariat gagnant depuis 2019 ! 🔍 537 733 heures travaillées en moyenne par an par nos #intérimaires. C’est en étant implanté directement chez nos clients que nous répondons au mieux aux besoins en #recrutement de nos clients comme DECATHLON LOGISTIQUE ! Le modèle INSIDE assure proximité, réactivité et efficacité 👉 https://lnkd.in/ef5EiuD9   Faire confiance à CRIT pour vos besoins en ressources, c’est : ▶️ S’appuyer sur des experts en recrutement spécialisés dans votre secteur. ▶️ S’assurer d’avoir les bons talents au bon moment. ▶️ Bénéficier d’une gestion pérenne et de proximité de vos ressources. Rejoignez le réseau #CRIT et profitez de notre expertise en recrutement pour accompagner vos projets de croissance ! 🚀 Contactez-nous dès aujourd’hui pour nous faire part de vos besoins : https://lnkd.in/eetATP6d #Partenariat #Recrutement #Logistique #RessourcesHumaines

👨💼 [CDI-Intérimaire] : La solution qui allie flexibilité et sécurité Saviez-vous que le CDI-Intérimaire permet de répondre à vos besoins en #recrutement tout en offrant une stabilité précieuse aux talents ? Découvrez les avantages de cette solution unique : 👇 ➡️ Des talents en CDI : Nous embauchons les collaborateurs en CDI pour vous fournir des compétences fiables et disponibles sur le long terme. ➡️ Des missions en toute sérénité : Vous bénéficiez de professionnels engagés et sécurisés dans leur parcours. ➡️ Un partenariat gagnant : Flexibilité pour vous, sécurité pour eux. Envie de tenter l’aventure avec Crit ? 💼 Contactez nos équipes et découvrez comment le CDI-Intérimaire peut booster votre stratégie RH : https://lnkd.in/eTVnWwBV

[Conférence Hippolyte] CRIT est ravi d'avoir participé à la conférence Hippolyte, qui a mis en lumière l'impact croissant de l'IA dans notre quotidien. 🤖 L'intégration de l'IA dans le processus de recrutement ouvre de nouvelles perspectives passionnantes, pour améliorer l'expérience candidat, optimiser la préqualification ou affiner les techniques de sourcing ! Cependant, il est crucial de rester vigilant face à l'usage de l'IA ➡️Former les collaborateurs : investir dans la formation pour que vos équipes maîtrisent les outils ➡️Rester authentique pour établir une confiance avec les candidats ➡️Préserver la marque employeur : refléter les valeurs et la culture d’entreprise, même dans le cadre d'utilisation de l'IA Découvrez notre accompagnement 👉 Nos métiers - Crit-Job #IA #Recrutement #Innovation #ConférenceHippolyte #TransformationDigitale

🎀Ensemble pour Octobre Rose🎀 Octobre Rose est bien plus qu'un ruban, c'est un engagement pour la santé de toutes. Chez CRIT, nous plaçons la santé et la sécurité au cœur de nos priorités car c’est un pilier fondamental du bien-être au travail. C'est pourquoi nous nous engageons tout au long de l’année et sommes ravis de prendre la parole à l'occasion d'Octobre Rose. Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre article de blog ➡️https://lnkd.in/eHiR3BzC #OctobreRose #Soutien #Santé #Solidarité

🥈La médaille d'argent pour CRIT 💯Nous sommes fiers d'annoncer que CRIT a obtenu une médaille d'argent décernée par EcoVadis, un organisme de référence en matière d’évaluation et de notation de la performance RSE des entreprises. Cette évaluation repose sur des critères tels que la performance sociale, sociétale, environnementale, le respect des droits humains, l’éthique des affaires et les achats responsables. 📈Depuis trois ans, notre évolution EcoVadis est croissante, preuve de notre engagement pour la diversité et la protection de l’environnement. En octobre 2024, nous avons réussi à maintenir notre médaille d’argent avec un score global de 71/100. Cela nous place dans le top 15 % des entreprises évaluées par EcoVadis au cours des douze derniers mois, atteignant ainsi le 92ème percentile ! 🙏Un grand merci à nos équipes pour leur engagement ! Et vous, comment intégrez-vous la RSE dans votre stratégie ? Découvrez notre politique sociale 👉 https://lnkd.in/ed5BBmQb

📢 Pour la 5ème année consécutive, nous publions notre rapport #PAQTE illustrant quelques-uns de nos engagements en faveur des Quartiers Prioritaires de la Ville. Notre mobilisation s’articule autour de 4 axes :  🔹 Sensibiliser 🔹 Former 🔹 Recruter 🔹 Acheter En cohérence avec le maillage territorial de notre Groupe, notre politique partenariale vise à agir en faveur de l’inclusion sur tous les territoires. Nous nous engageons au quotidien pour permettre au plus grand nombre d’accéder au marché du #travail, que ce soit pour les habitants des zones urbaines, périurbaines ou rurales. C’est en travaillant avec l’ensemble des parties prenantes locales que CRIT France contribue à la cohésion et à l’égalité entre tous les territoires 🤝. Cette mobilisation a été saluée et encouragée ce matin au Ministère du Travail par Mesdames les Ministres Astrid Panosyan-Bouvet et Valérie Létard. Merci au GIP Les entreprises s'engagent et à l’ANCTerritoires pour l’organisation de cet événement, réunissant toutes les bonnes volontés publiques, privées et associatives investies dans ce domaine ! 📄 Nos actions concrètes sont à découvrir dans notre rapport PAQTE pour l'année 2023 juste ici 👉 https://lnkd.in/d3tyAGVU Sylvain Reymond Joséphine Labroue Halim ABDELLATIF Nathalie Jaoui Luis Filipe PINHANCOS Léa Cazaux Bintou KONATE #QPV #emploi #insertion #solidarité #territoire #diversité

Merci à la Région Crit Normandie 🌟 Nous sommes ravis de voir le succès de la formation "Électricien Industriel F/H" en partenariat avec ABSKILL Harfleur et France Travail. Cette initiative, témoigne de notre engagement pour la montée en compétences des jeunes. 🥳Un grand bravo à tous les apprenants pour leur détermination et leur sérieux tout au long de ce parcours. Nous sommes fiers de les savoir prêts à rejoindre le monde professionnel et à intégrer des postes chez nos clients ! Chez CRIT, nous croyons fermement en la valorisation des compétences et en l'accompagnement des talents de demain. #formation #emploi #diplome #électricité #industrie

[ Je m'installe en bord de mer 🌊 ] Après 3 années de succès, nous réitérons notre participation ! Nos équipes 𝗖𝗿𝗶𝘁 𝗕𝗮𝘀𝘀𝗲-𝗡𝗼𝗿𝗺𝗮𝗻𝗱𝗶𝗲 et 𝐂𝐫𝐢𝐭 𝐄𝐱𝐩𝐞𝐫𝐭𝐬 & 𝐂𝐚𝐝𝐫𝐞𝐬 seront présentes au 𝐉𝐨𝐛 𝐃𝐚𝐭𝐢𝐧𝐠 en présentiel à Paris les 𝟖 et 𝟗 𝗼𝗰𝘁𝗼𝗯𝗿𝗲 𝟮𝟬𝟮𝟒 et également en ligne les 𝟗, 𝟏𝟎 et 𝟏𝟏 𝗼𝗰𝘁𝗼𝗯𝗿𝗲. 🤝 Plus de renseignements et nos offres sélectionnées exclusivement pour vous 👉 https://lnkd.in/eqNnjfHd 𝑉𝑒𝑛𝑒𝑧 𝑛𝑜𝑢𝑠 𝑟𝑒𝑛𝑐𝑜𝑛𝑡𝑟𝑒𝑟 𝑒𝑡 𝑛'𝑜𝑢𝑏𝑙𝑖𝑒𝑧 𝑝𝑎𝑠 𝑣𝑜𝑡𝑟𝑒 𝐶𝑉 ! 📃 #job #normandie #caen #calvados #manche #seinemaritime #jobdating Caroline Dubosc, Lynda D'ARCO, Aurélie Delalande 🧭, Pauline PILETTA (LUBIN)

📣[CRIT - #sondage] Cette semaine, nous avons abordé avec vous le sujet de la formation. Aujourd'hui, nous recueillons votre avis !

📣 “Plus qu’une entreprise, CRIT est une entreprise engagée” ! Dans l’interview #PlusQu1Entreprise de la Communauté Les entreprises s'engagent, Nathalie Jaoui a pu évoquer les engagements quotidiens et ceux de ses collaborateurs du groupe CRIT. 🤝 CRIT est mécène de la Communauté “Les entreprises s’engagent” car nous sommes convaincus qu’une entreprise performante est avant tout engagée et consciente de son #impact sur l’ensemble de ses parties prenantes. C’est pourquoi, nous sommes l’un des ambassadeurs de la campagne de communication "Les entreprises s'engagent" #PlusQu1Entreprise, afin de diffuser ce message au plus grand nombre. Car nous avons et aurons plus que jamais besoin des entreprises engagées, porteuses de solutions, qui ont le pouvoir de transformer la société. Rejoignez-nous et venez agir, partager et progresser au sein de la Communauté Les entreprises s'engagent. Théa Favarel-Soulier Mahaut Lauriot dit Prévost Luis Filipe PINHANCOS Jean-Baptiste Bruneau Jean-Pierre Lemonnier Pierre LOMBARD RDV sur 👉 https://lnkd.in/eYg-D-q7