Atos

Alternant - Chargé de communication RH F/H

Atos Bezons

Qui nous sommes

Nous sommes une équipe d’experts passionnés avec une ambition claire utiliser le numérique pour faire avancer ce qui compte pour nos clients et la société.

Chaque jour, nous travaillons ensemble pour créer des fondations numériques fiables et évolutives pour les entreprises, les institutions et les communautés du monde entier.

Plus d’informations sur Advancing what matters

Le poste en quelques mots

Au sein de l’équipe Recrutement d’Atos France et en collaboration étroite avec les équipes Communication, vous aurez pour mission de déployer la stratégie marque employeur du groupe Atos en France et de mettre en œuvre des dispositifs de communication recrutement et RH.

Ce que vous allez faire si vous nous rejoignez

  • Tu accompagneras la direction du recrutement sur le déploiement des campagnes de recrutement visant à atteindre les objectifs de recrutement page entreprise, campagne de réseaux sociaux, sponsoring d'annonces, et articles
  • Tu pilotes aussi la communication des événements locaux de recrutement vous mettez à disposition les outils de communication adéquats aux équipes qui les organisent, et vous êtes en charge de la communication.
  • Vous êtes garant(e) de la marque employeur groupe en France, et accompagnez l’ensemble des équipes recrutement sur sa compréhension et son déploiement formation, création d’outils de communication, validations.
  • Avec en missions complémentaires
    • Communication interne sur les sujets Learning & development
    • Participer à des projets RH, en apportant une vision marketing
    • Proposer de nouveaux moyens de communication pour mettre en visibilité les sujets RH en interne
Bref, vous aurez des missions intéressantes et très variées auprès d’interlocuteurs de tous horizons au sein d’une équipe dynamique et passionnée !

Votre profil

De formation BAC+4/+5 en communication, tu recherches une alternance pour une durée d’1 ou 2 ans.

Tu es de nature enthousiaste avec un bon sens du service.

Tu sais bien gérer ton temps et tes priorités.

Tu as d’excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles et as la capacité à dialoguer avec des interlocuteurs variés.

Ton orthographe en français est irréprochable.

Nos conditions et programmes internes

  • Un accord télétravail pour un mode hybride (jusqu’à 3 jours par semaine selon mission et présence tuteur)
  • Des événements d'intégration et participation à des évènements internes
  • Une plateforme d'avantages via le CE voyages, culture, shopping, sport, etc.
  • La possibilité de participer à des initiatives caritatives et écologiques
  • La disponibilité de tous vos congés dès votre arrivée
  • Un programme de reconnaissance (business, cooptation, …) de 500 à 2000 €
  • Des opportunités de CDI à l’issue de votre alternance


Labellisée Happy Trainees® depuis plusieurs années, Atos propose une expérience formatrice tout en prenant soin du bien-être au travail. Chaque année, stagiaires et alternants choisissent Atos pour leur intégration dans le monde professionnel et développer leurs compétences. Et si toi aussi, tu tentais ta chance ?

Votre futur professionnel chez Atos

  • Des opportunités de développement professionnel et d’évolution de carrière
  • De nombreux programmes de formation continue, certifiante et cours en ligne
  • Un accompagnement de proximité par votre tuteur


Prêt à vous lancer dans cette aventure passionnante avec nous ? Saisissez votre chance et postulez !

En savoir plus

La diversité est un moteur au service de la créativité de nos clients, et nous nous efforçons chaque jour de créer un environnement où chacun se sent soutenu et encouragé.

La « Tech for Good » s'inscrit au cœur de notre mission, que ce soit en matière de lutte contre le changement climatique, pour promouvoir l'inclusion numérique ou garantir la confiance dans la gestion des données.

Nous sommes fiers des nombreuses reconnaissances mondiales pour nos pratiques environnementales, sociales et de gouvernance, et nous nous engageons à construire un avenir meilleur pour tous en exploitant le pouvoir de la technologie.
  • Niveau hiérarchique

    Non pertinent
  • Type d’emploi

    Temps plein
  • Fonction

    Marketing, Relations publiques et Rédaction/édition
  • Secteurs

    Services et conseil en informatique et Sécurité informatique et des réseaux

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