Issu de formation en Communication ou Marketing à Bac+2/3 minimum,
Expérience de 5 ans sur un poste similaire.
SAVOIR-FAIRE
REQUIS
Savoir écrire et rédiger des contenus digitaux efficaces et de syntaxe et orthographe irréprochable,
Animation des réseaux sociaux,
Application des principes de marketing, e-marketing et communication, tout en minimisant son impact environnemental par la pollution numérique.
SAVOIRS
REQUIS
Connaissance en brand marketing, marketing digital et médias sociaux,
Maîtrise des principes de référencement et connaissances SEO (Search Engine Optimization) et SEA (Search engine Advertising),
Connaissance en communication institutionnelle.
SAVOIR-ÊTRE
REQUIS
Curieux et prêt à relever des challenges,
Polyvalent et capacité à travailler sur des sujets très différents,
Aptitude au travail en équipe,
Aisance relationnelle et capacités de communication écrite et orale : savoir partager, communiquer, expliquer,
Créativité et sens esthétique développé,
Force de persuasion, et capacité à valoriser des contenus et leur impact,
Esprit d’analyse et de synthèse,
Réactivité et gestion des priorités,
Adaptabilité, et capacité à apprendre en continue et à se tenir informé des nouveautés, anticipation, pour toujours avoir une longueur d’avance sur les concurrents et ce qui se fait dans le domaine,
Méthode, rigueur et sens de l’organisation.
Rémunération fixée selon la grille en vigueur interne
Niveau hiérarchique
Manager
Type d’emploi
Temps plein
Fonction
Marketing, Relations publiques et Rédaction/édition
Secteurs
Design graphique
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