Post de Appel Médical

Petit cahier de vacances by 𝐀𝐬𝐭𝐞𝐫 𝐃𝐞𝐯𝐨𝐭𝐢𝐨 🏖 #1 : Travailler sa visibilité 𝐋𝐢𝐧𝐤𝐞𝐝𝐢𝐧 😎 Comment faire pour que votre profil saute aux yeux du recruteur où pour qu'il accepte de vous suivre ? - Indiquez le/les même.s 𝐩𝐫𝐞́𝐧𝐨𝐦.𝐬 que ceux indiqués sur votre CV (pour que le recruteur vous reconnaisse) - Intégrez votre 𝐢𝐧𝐭𝐢𝐭𝐮𝐥𝐞́ de poste actuel en titre - Indiquez l'𝐨𝐩𝐞𝐧 𝐭𝐨 𝐰𝐨𝐫𝐤 si vous êtes en recherche - Ajoutez la même 𝐩𝐡𝐨𝐭𝐨 professionnelle que sur votre CV ( toujours pour que le recruteur vous reconnaisse) Rendez-vous la semaine prochaine pour la prochaine thématique ☀ @asterdevotio

💼 On rencontre souvent, dans le monde du travail notamment, l'expression "postuler à un emploi", ou "postuler pour un emploi". 📑 Dans ce cas, il est plus correct d'employer "postuler" en tant que verbe transitif direct, comme "briguer". On écrira donc plutôt, par exemple : ▶ "Je postule un emploi dans cette agence de communication." ▶ "Je postule le fauteuil de directeur commercial." ❗ On évitera le redondant "postuler un poste". Bonne fin de semaine ! Patrice Guérin, relecteur-correcteur indépendant. 💻 www.patriceguerin.fr 🌳 linktr.ee/patriceguerin #autoedition #correction #autoedite #correcteurorthographe #orthographe #autrice #auteur #ecrivain #ecrivaine #redaction #transcription #fautesorthographe #grammaire #frenchlanguage

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📈 Choisir son lieu de travail par choix et non par dépit définira votre avenir ! Vous souhaitez apprendre comment faire ? Discutons de vos projets ensemble en privé :) #recrutement #cv #emploi #candidats #rechercheemploi

🚩 Attention aux red flags ! Voici 6 signaux d'alarme à surveiller dans une offre d'emploi : 1️⃣ Pas d'indication de salaire 💰 2️⃣ Un processus de recrutement interminable ⏳ 3️⃣ Une liste de compétences à rallonge 📝 4️⃣ Un intitulé de poste ambigu 🤔 5️⃣ Des fautes d'orthographe 📝 6️⃣ Des avantages qui n'en sont pas vraiment 🎁 Ne te laisse pas duper ! Dis-nous en commentaire si tu vois d'autres éléments rédhibitoires 👉 #entreprise #recrutement #emploi #job

Lundi : Mission candidature accomplie... 40 fois ! 🚀 👀 Quand tu vois qu'un candidat a postulé 40 fois pour le même poste… C’est ce qu’on appelle être motivé ! 😅 Inutile de postuler plusieurs fois, on regarde chaque candidature avec attention chez Momenti ! #recrutement #candidature #motivation #rouen #offredemploi

Nouvelle semaine, nouveaux objectifs ! 💪 Voici un conseil de recrutement surtout pour les profils IT : Mettez en avant vos projets passionnants et leurs résultats tangibles dans votre CV, sans oublier de détailler vos missions au maximum et de vérifier qu'il n'y a pas de fautes d'orthographe. C'est la clé pour attirer l'attention des recruteurs. Rappelez-vous, même un point-virgule manquant peut causer une panne 😄 ! #Happy #Positive #Productive #Monday

🔎 Recrutement : que peut-on demander ou non à un candidat ? Avant d’embaucher un futur salarié, il est nécessaire de vérifier certaines informations afin de s’assurer que le candidat répond bien aux attentes du poste, et éviter tout risque juridique. 🚨 L’employeur ne peux pas non plus demander tout et n’importe quoi ! Les informations demandées doivent avoir pour but d’apprécier la capacité du candidat à occuper le poste proposé, tout en respectant sa vie privée. Alors, qu’est-ce qui est permis et qu’est-ce qui ne l’est pas ? ✅ Ce que l’employeur peut demander : - le cv; - la carte d’identité; - le titre de séjour pour les candidats étrangers; - les diplômes; - … 🚫 Ce qui est interdit : Des questions sur la situation familiale, les projets personnels comme une grossesse, ou toute autre information sans lien direct avec le poste. Pour ne rien oublier, et ne pas commettre d’impair on vous à préparer une infographie récapitulative 👇 #RH #recrutement #droitdutravail

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🌿 LE MINI CV DE LA SEMAINE Aujourd'hui, nous vous partageons le profil de Laurie qui est à la recherche d'un poste d'agent d'accueil et administratif sur le secteur de Carcassonne. 💡 Si vous êtes intéressé par ce profil, n'hésitez pas à nous contacter! 💡Vous pouvez consulter les profils en ligne sur notre site internet: https://lnkd.in/e5Jkz2tS #profil hashtag #entreprise hashtag #employeurs hashtag #recrutement hashtag #handicap