📢 [RECRUTEMENT] 🤵🏽🙎🏼♀️ L'EPSM Morbihan recrute par voie contractuelle, pour la Direction de la Qualité, de la Performance et de la Communication dans le pôle Management, un.e Chargé.e de mission Qualité et Gestion des Risques, dés que possible. 📋 A vos candidatures ! A envoyer par mail à drh@epsm-morbihan.fr ou secretariatdqpc@epsm-morbihan.fr Pour en savoir plus 👇 #recrutement #qualité #gestiondesrisques #psychiatrie #EPSMMorbihan Nathalie Texier Fabien Latinier
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Formation utile et pertinente pour clarifier la place des adjoints.
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Animateur commercial chez Attijariwafa Bank Mauritanie | Master 2 en Management des organisations et de projet
AVIS DE RECRUTEMENT La Caisse Nationale de Solidarité en Santé (CNASS) lance un avis de recrutement pour les postes suivants : Conseiller technique Attaché de direction Responsable de l’accréditation et du conventionnement Responsable de l’actuariat et de la gestion des risques Responsable du personnel Responsable de la passation des marchés Comptable Responsable Réseau et maintenance Informatique Responsable du développement des partenariats, de la planification et de la coopération Informations générales Les fiches de postes sont téléchargeables sur le site web de la CNASS via les liens ci-dessus ; Le CV à utiliser doit impérativement être celui du modèle téléchargeable via le lien ci-dessous ; Un candidat est autorisé à postuler à plusieurs postes distincts. Cependant, il doit soumettre par email un dossier de candidature complet pour chaque poste visé ; Tout fonctionnaire ayant passé avec succès les différentes étapes du recrutement devra se mettre en disponibilité pour pouvoir occuper un poste à la CNASS ; La prise de fonction indicative pour ces postes est prévue en mai 2024 ; Les candidats retenus seront recrutés en contrat à durée déterminée (CDD), suivi d’un contrat à durée indéterminée s’ils confirment leurs capacités à tenir les postes pour lesquels ils ont été retenus. Ces contrats seront précédés de la période d’essai prévue par la réglementation en vigueur. Composition du dossier de candidature (électronique) Le dossier à fournir doit obligatoirement comprendre : Une lettre de motivation avec coordonnées complètes (téléphone, email) adressée à la Directrice Générale de la CNASS et portant la mention « Candidature pour le poste de (indiquer l’intitulé du poste) à la CNASS » ; Un Curriculum Vitae (CV) selon le modèle en lien à suivre impérativement avec la liste de trois (03) personnes de référence avec leurs contacts, dont une (01) au moins étant celle du dernier employeur du candidat. Le comité de sélection des candidatures pourrait s’y référer pour obtenir des informations sur les aptitudes et les qualités des candidats ; Une copie des diplômes mentionnés dans le CV ; Une copie des attestations de travail prouvant les expériences professionnelles mentionnées dans le CV. NB. Les candidats invités à l’interview devront présenter les originaux des diplômes et les originaux des attestations de travail. Tout dossier incomplet ne sera pas considéré. Envoi des dossiers de candidature Les dossiers de candidature devront être envoyés en version électronique à l’adresse suivante : « recrutement@cnass.mr » au plus tard le 12/04/2024 à 23h59 mn. L’objet du mail doit obligatoirement être le suivant : « Candidature pour le poste de (indiquer l’intitulé du poste) à la CNASS ». Tout dossier arrivé après ce délai ne sera pas examiné. Tout email sans objet ou avec un objet différent ne sera pas considéré. Tout dossier envoyé en plusieurs emails ne sera pas considéré. https://lnkd.in/eVPtq3_G
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Une belle opportunité au sein d'une institution humaine et pleine de dynamisme.
Le CPAS de Tournai recrute et constitue une réserve de recrutement pour le poste d’éducateur (H/F/X) affecté à ses structures d’hébergement
cpas-tournai.be
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Former des assistantes polyvalentes capables d'assurer au quotidien l'organisation, la gestion et le suivi administratif de l'activité d'un manager, d'un service ou d'une entreprise et de prendre en charge de façon autonome la gestion de dossiers. Cliquez ici: https://lnkd.in/e2qvZnhe #formation #assistanat #direction
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📢𝗔𝗽𝗽𝗲𝗹 𝗮̀ 𝗰𝗮𝗻𝗱𝗶𝗱𝗮𝘁𝘂𝗿𝗲 👉 𝗔𝗱𝗷𝗼𝗶𝗻𝘁(𝗲) 𝗮𝘂 𝗰𝗵𝗲𝗳 𝗱𝗲 𝗱𝗶𝘃𝗶𝘀𝗶𝗼𝗻 𝗱𝗲𝘀 𝗽𝗲𝗿𝘀𝗼𝗻𝗻𝗲𝗹𝘀 𝗲𝗻𝘀𝗲𝗶𝗴𝗻𝗮𝗻𝘁𝘀 𝗱𝘂 𝟮𝗻𝗱 𝗱𝗲𝗴𝗿𝗲́ (𝗗𝗣𝗘𝟮) ℹLa Division des Personnels Enseignants du Second Degré du Rectorat de la Guyane recrute un(e) adjoint(e) au chef de divisionℹ 📍 Assiste la cheffe de division dans l’encadrement et l’organisation de la DPE2, 📍 Assure, avec la cheffe de division, la représentation de la division aux différentes réunions de travail au sein des instances et auprès des partenaires internes et externes, 📍 Pilote les actes de gestion individuelle et collective et s’assure quotidiennement des réponses apportées par la gestion individuelle, 📍 Assure le suivi de certaines situations individuelles (administratif, disciplinaire, médico-social), 📍 Pilote les ruptures conventionnelles et démissions et est en lien permanent avec la référente paye et le service paye, 📍 Suis et coordonne le contrôle interne financier au sein de la DP, 📍 Prend en responsabilité certaines enquêtes et demandes hiérarchiques, 📍 Anime et manage en respectant les orientations définies par la cheffe de division et la Direction, 📍 Assure l’intérim de la cheffe de division en son absence. 📍 Organise la veille juridique en particulier en matière de paye au sein de la DP, 📍 Veille à la qualité et la réactivité des retours courriels auprès des partenaires et agents sur les bureaux définis annuellement par la cheffe de division, 📍 Crée et entretien le lien avec les cheffes de bureau. 📍 Rend compte très régulièrement à la cheffe de division et afin de mettre en œuvre les directives de la gouvernance académique. 📍 Participe à la mise en œuvre du contrôle la fiabilité des bases de données 👉 Candidature à transmettre 𝗮𝘂 𝗽𝗹𝘂𝘀 𝘁𝗮𝗿𝗱 𝗹𝗲 𝟯𝟬 𝗮𝘃𝗿𝗶𝗹 𝟮𝟬𝟮𝟰, 𝗱𝗲́𝗹𝗮𝗶 𝗱𝗲 𝗿𝗶𝗴𝘂𝗲𝘂𝗿. 📜Consultez la fiche de poste sur ➡️ https://lnkd.in/esn2bDrT #Recrutement #Recrute #Candidature #Emploi #Travail #Adjoint #Adjointe #2ndDegré #Encadrement #Organisation #Pilotage #Projets #Gestion #Equipe #Management #Guyane #Cayenne #Éducation #ÉducationNationale
Appel à candidature - Adjoint(e) au chef de division des personnels enseignants du 2nd degré (DPE2)
ac-guyane.fr
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🔔 Recrutement : chargee de la commande publique: 🔔 #Juridique. Agglomération du Pays de l’Or recherche : [chargee de la commande publique ]. Voir l'annonce 🔽 #recrutement #OffreEmploi 🎯 Cette opportunité correspond à la recherche d'emploi de votre ami(e) ? 💬 Mentionnez son nom en commentaire
Offre Charge commande publique | emploi MAUGUIO (34 - Hérault)
emploi-collectivites.fr
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📢Appel à candidature 👉 Adjoint(e) au chef de division des personnels enseignants du 1er degré (DPE1) ℹLa Division des Personnels Enseignants du Premier degré du Rectorat de la Guyane recrute un(e) adjoint(e) au chef de divisionℹ 📍 Assiste le chef de division dans l’encadrement et l’organisation du service ; 📍Participe au pilotage des grands process de gestion des personnels d’enseignement du 1er degré (affectation, mobilité, promotion) ; 📍Assure le suivi des situations individuelles (administratif, disciplinaire, médical) ; 📍Traite les recours et contribue au traitement des situations individuelles ; 📍Assure la représentation de la division aux différentes réunions de travail et au sein des instances paritaires, et auprès des partenaires internes et externes ; 📍Assure l’intérim du chef de division en son absence ; 📍Anime et manage une équipe respectant les orientations définies par le chef de division. 👉 Candidature à transmettre au plus tard le 15 avril 2024, délai de rigueur. 📜Consultez la fiche de poste sur ➡️ https://lnkd.in/eSTmE4Qu #Recrutement #Recrute #Candidature #Emploi #Travail #Adjoint #Adjointe #1erDegré #Encadrement #Organisation #Pilotage #Projets #Gestion #Equipe #Management #Guyane #Cayenne #Éducation #ÉducationNationale
Appel à candidature - Adjoint(e) au chef de division des personnels enseignants du 1er degré (DPE1)
ac-guyane.fr
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⚖️ Le Master de spécialisation en droit de l'environnement et droit public immobilier (horaire décalé) 🏠 Pour en savoir plus ➡️ 𝗥𝗲𝗻𝗱𝗲𝘇-𝘃𝗼𝘂𝘀 𝗹𝗲 𝟮𝟴 𝗺𝗮𝗶 𝗮̀ 𝟭𝟴𝗵 ! Infos : https://lnkd.in/euiKDVuQ 👉 La formation à horaire décalé s’adresse particulièrement à celles et ceux qui souhaitent compléter ou réorienter leur formation, progresser dans leur carrière ou réaliser un projet d’études tout en étant au travail durant la journée ou à la recherche d’un emploi. 👉 Ce master de spécialisation couvre non seulement le droit public immobilier (droit de l'aménagement du territoire, urbanisme, instruments de politique foncière, domanialité...), mais aussi les multiples facettes du droit de l'environnement (droit international, communautaire, fédéral et régional...) ainsi que ses interactions avec les autres branches du droit dont il adapte certaines techniques (droit fiscal, pénal, judiciaire, responsabilité civile).
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𝐎𝐧 𝐫𝐞𝐜𝐫𝐮𝐭𝐞 𝐝𝐚𝐧𝐬 𝐥𝐞 𝐝𝐨𝐦𝐚𝐢𝐧𝐞 𝐣𝐮𝐫𝐢𝐝𝐢𝐪𝐮𝐞 ! 🔥 Et je vous partage quelques postes dans ce carrousel qui vous permettra aussi de découvrir la pluralité des missions que nous proposons. Vous aussi, faites de Marseille votre métier ! 😁 ➡ Juriste Commande Publique (H/F) ➡ Instructeur(trice) du Droit des Sols (H/F) ➡ Chargé.e de Mission - Juriste (H/F) - Emploi Temporaire Lien des offres dans le premier commentaire... 😎 🔵⚪ N’hésitez pas à commenter, tagger, repartager ! 🔵⚪ - - - - - - - - - - - 👋🏻 Je suis Luc : Marque Employeur / Recrutement / Marketing RH 💙 N’hésite pas à t’abonner à mon profil si tu souhaites en savoir plus 🔔 Et active la cloche pour recevoir les prochains posts #juridique #juriste #recrutement #recruteur #commandepublique
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SAVE THE DATE : Webconférence du 28/05/2024 à 14:30 Véritable couteau suisse d'un #SPANC, l'assistant(e) administratif(ve) est une plus-value non négligeable pour assurer le bon fonctionnement du service. Au fil des années, depuis la création des SPANC, cette fonction parfois considérée comme « optionnelle » n’a cessé d’évoluer en passant de missions de « secrétariat » à des missions « d’assistante administrative ». Rôle crucial dans la gestion administrative du SPANC, venez découvrir à travers cette webconférence le contour de ce métier aux multiples tâches, nécessitant un subtil mélange de savoirs faires et de savoirs être. Objectifs de la formation : ✅ Revenir sur l'historique et l'évolution de ce métier ✅ Comprendre les multiples bénéfices de ce poste sur la gestion quotidienne du service ✅ Détailler les compétences humaines et techniques nécessaires idealCO Marie Langlois-Berthelot Anthony Borel
L'assistante administative du SPANC : un maillon essentiel du service
idealco.fr
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