Post de FNEGE

🎓 Transformation des organisations publiques, innovation managériale et changement institutionnel 🔍 ➡️ C’est le triptyque qui fonde mes travaux de doctorant, et que j’ai eu la chance de présenter cette semaine au 13e Colloque de l’AIRMAP Management Public à #Amiens ➡️ L’Association Internationale de Recherche en Management Public (AIRMAP), c’est toute une communauté de chercheurs qui promeut une approche pluridisciplinaire du #managementpublic ➡️ Ancré dans les préoccupations quotidiennes des organisations publiques et au-delà, le colloque s’est penché cette année sur le thème: « Gestion publique: fractures et cohésion. Penser/panser les maux de nos sociétés ». 💡

🌈 Le CINDEX vous invite à rencontrer Olivier Sibony! 😍 Pour la journée des rencontres du CINDEX le 13 Mai, nous serons ravis d'écouter Olivier. 👉 Olivier Sibony est le co-auteur du best-seller mondial Noise : Pourquoi nous commettons des erreurs de jugement et comment les éviter, 💚 Il est Professeur (Education Track) au sein du Département Stratégie et Politique d’Entreprise d’HEC Paris et Associate Fellow de la Saïd Business School de l’Université d’Oxford. Il intervient également à Polytechnique, à l’ENA, et dans diverses autres institutions européennes, où il enseigne la stratégie, ainsi que les techniques de prise de décision et de résolution de problèmes.   💙 Ses travaux se concentrent sur l’effet des biais cognitifs et comportementaux, en particulier sur la décision stratégique, l’innovation et la transformation. Il a publié de nombreux articles sur ce sujet (notamment dans la Harvard Business Review ou la MIT Sloan Management Review) et contribué à Strategor, le manuel de stratégie de référence en langue française. ❤️ Il est également l’auteur de Vous Allez Commettre Une Terrible Erreur ! (Flammarion, 2019), pour lequel il a reçu le Grand Prix Fondation Manpower - HEC Paris du livre de management de l’année, de Vous allez redécouvrir le management ! (Flammarion, 2020), et le co-auteur de Trouvez-moi la solution ! (Flammarion, 2021). 🤩 Que vous soyez membres du CINDEX, ou que vous ayez envie de découvrir nos activités.. ou Olivier !!! N'hésitez pas à vous inscrire 👉 https://lnkd.in/gRSRVnJa

🤓 La recherche, c’est s’ouvrir à la critique. Exercice délicat mais fort enrichissant ! 👍 C’était l’objet des ateliers doctoraux de la 23e conférence de l’Association Internationale de Management Stratégique accueillie cette année par l’ESG-UQAM à Montréal. 🇨🇦 ➡️ En synthèse, mes travaux sur les enjeux de transformation des organisations publiques avancent mais c’est l’heure des choix ! 🧐 ➡️ « Transformation des organisations publiques : de l’innovation managériale à l’innovation institutionnelle ? Le cas des collectivités territoriales. » Une thèse que je poursuis à l’IAE Paris Sorbonne, au sein de la Chaire M.A.I. , et sous la précieuse direction de Nathalie Raulet-Croset 🙏🏼 #innovationmanagériale #stratégie #managementpublic #staytuned

Voici de quoi motiver !

📅 #ÉVÉNEMENT LIVE // 1er RDV de Cassandre : " Risques et sociétés : penser l'action au temps des surprises " Mardi 09 janvier 2024 de 17h à 19h / En direct depuis le Campus Devinci Executive Education Inondations, émeutes urbaines, vagues de froid, méga-feux, pandémies de type #Covid19, .... Nous faisons face à des événements ou catastrophes qui non seulement s'intensifient, mais qui se multiplient au point de devenir cycliques. Impréparées, et non habituées à penser hors-champs, nos sociétés, percutées de plein fouet, se retrouvent chamboulées. "L'essentiel de nos difficultés et des pièges est là : nous sommes armés pour repérer et documenter ce que l'on connaît, avec bien sûr les compléments à ajouter pour les anomalies marginales circonstancielles. Nous sommes infiniment moins préparés pour aller rechercher l'aberrant, le non convenu, le déterminant-surprise, l'impensable - ou plutôt l'impensé," écrit, à juste titre, Patrick Lagadec dans son dernier ouvrage intitulé "Sociétés déboussolées: ouvrir des nouvelles routes." Ce premier #RDVCassandre de toute une série, à l'initiative de Thierry PORTAL et Clément Jocteur-Monrozier, co-directeurs pédagogiques du MBA Management et Communication de Crise de Devinci Executive Education , a pour but d'échanger avec Agnès Buzyn, ancienne ministre de la Santé et Patrick Lagadec, Docteur d'État en Science politique, autour de ces chemins inexploités en gestion et #comdecrise, ces "Cassandre" que nous avons tant de mal à identifier et qui pourtant peuvent être à l'origine de bouleversements irréversibles. Pour suivre le #live et poser vos questions, c'est par ici ➡️ https://ow.ly/a3RX50QjLSt Sandra Niot Salématou SAKO Arthur Carré Jérôme BERTIN Yassine Nour Karl LORIDO Lionel Criseo Omar Seffouhi.

Parce que la pédagogie est au centre des préoccupations de One Business School ! Découvrez la contribution du Directeur Général de One Business School Rony Germon, PhD dans l'ouvrage collectif : "Formation: comment relever le défi des compétences transversales." aux éditions EMS (Editions Management & Société)

💻 Participez au webinaire de la FNEGE : "Qu'est-ce que la recherche-intervention ?" Le 14 juin à 17:00 📆 Ce webinaire vous propose : ✅ de découvrir quels sont les apports managériaux et scientifiques de la recherche-intervention, ✅ de comprendre comment la recherche-intervention permet de créer des connaissances en management, ✅ et d’apprendre à communiquer les résultats de la recherche-intervention. 🎤 Animé par Laurent Cappelletti 🇺🇦, Professeur au Cnam (Conservatoire national des arts et métiers), et Jérôme Caby, Délégué Général de la FNEGE Inscription en ligne : https://buff.ly/3UtLMc8 🖱 ✏ Pour en savoir plus, découvrez notre formation sur ce sujet : https://buff.ly/3f6ntQy

🛎️J’aurai le plaisir d’animer le 14 juin prochain le webinaire de la FNEGE « qu’est-ce que la recherche-intervention ? » 💡Pour éclairer son double apport - aider les managers à résoudre leurs problèmes tout en créant des connaissances en management 🔎Et présenter le prochain stage de la Fnege sur la recherche-intervention animé par ses meilleurs experts : 📣HENRI SAVALL Véronique Zardet Jean-Michel Plane Florence Noguera - Présidente de l'AGRH Françoise Goter Isabelle Barth 👉Inscription au webinaire : https://buff.ly/3UtLMc8 🖱 ✏ Pour en savoir plus sur le stage : https://buff.ly/3f6ntQy et post👇#recherche #management #connaissance #transformation

L'Audace dans l'Engagement : Un Catalyseur d'Innovation Jean-Charles Diry,, directeur adjoint de l'EAFC IAPR CARDIE de Lyon, met en lumière le rôle crucial de l'audace dans l'engagement en soulignant que les opportunités de guider l'innovation vers une transformation attendue se révèlent souvent dans l'incertitude. Son discours explore la nécessité de prendre des risques calculés pour favoriser l'émergence de solutions innovantes. L'Ingénierie de l'Accompagnement : Pilier de la Transformation Durable Il insiste sur l'importance de l'ingénierie de l'accompagnement de l'innovation comme un élément essentiel qui sculpte la voie vers une transformation durable. Il a démontré comment cette ingénierie peut servir de guide, croisant innovation et transformation durable. La Politique comme Force Motrice qui oriente l'Innovation vers des Horizons Durables Jean-Charles Diry aborde la volonté politique comme une force motrice propulsant l'innovation vers des horizons de changement durable. Il souligne l'importance de l'ingénierie d'accompagnement et souligne la nécessité d'une sélection judicieuse des innovations. Il insiste aussi sur la question de la scénarisation soignée qui assure un transfert réussi grâce à l'évaluation préalable. EAFC LYON Agnès Baty #transnationales #international #recherche #innovation #partenariat #enseignement #création #erasmus #pedagogie #formation #recherche

Choc de gestion ou choc psychologique ❓ Vous vous demandez pourquoi ? Vous avez raison ! 👇   Laurent Cappelletti 🇺🇦 soulève avec pertinence la question des normes vs la gestion...   Pour aller dans ce sens : Il existe un délit d'acte anormal de gestion. Pas d'acte anormal de normes... Il serait peut-être temps... (OK, nouveau délit = nouvelle loi = nouvelle norme...)   💹 Apporter plus de sciences de gestion aux entreprise est une mission en faveur de l'amélioration de leur performance globale et financière. Il n'existe pas de sciences de normes... (Quoique, on s'interroge...)   Ne pas chercher à apporter un "choc de gestion" en faveur des entreprises serait un acte de non-assistance à entreprises en danger... 😱   Mais... les normes flattent les egos de ceux qui les produisent... Alors que proposer d'apporter plus de sciences de gestion en faveur des entreprises ne flatte pas l'ego de leurs dirigeants, bien au contraire... Du coup, beaucoup d'entre eux font passer, inconsciemment, leur ego avant leur croissance. Dommage, non ? 🙈   Il faut donc un choc psychologique en plus du choc de gestion... 😉 Qu'en pensez-vous ? #Finances #Rentabilité #Gestion #Entreprises