Post de Rêv'Elles

🌟 Transmettre et Inspirer 🌟 Je dédie toujours 10% de mon temps aux jeunes – élèves, étudiant.e.s et futur.e.s professionnel.le.s – pour partager mon métier, mon parcours et mes expériences. ➡️ C'est ma façon de rendre ce que la vie m'a appris : la résilience, l'ambition et la persévérance. Mon message est simple : ✔️ Soyez combatifs dans la poursuite de vos rêves. ✔️ N'ayez pas peur des sacrifices, car derrière chaque réussite, il y a des défis surmontés. ✔️ Croyez en vous : rien n'est impossible lorsque vous prenez la décision de réussir. ✨️Ce matin, j’ai eu le plaisir de rencontrer Anaïs et Maélie, deux jeunes filles talentueuses et curieuses, engagées dans un exercice pour leur projet de Licence AES ( Administration Économique et Sociale) à l'université Sorbonne. 🎉Quelle joie d’échanger avec elles, de partager mon parcours et d’entendre leurs idées ! À travers ces échanges, je veux qu'elles réalisent que leur potentiel est infini, qu'ils n'ont pas à se limiter et que tout grand voyage commence par un premier pas. Ce que j’adore dans ces moments, c’est que j’apprends autant qu’eux. Leur énergie, leur créativité et leur vision du monde sont inspirantes et me ramènent à mes propres années d’études, lorsque j’étais à leur place, pleine de rêves et de détermination. C’est une belle leçon de transmission : on donne, mais on reçoit tout autant. 🙏✨ #Inspiration #Mentorat #Partage #RienNestImpossible #Ambition #Éducation #Réussite #Jeunesse #Inspiration #Éducation #Transmission #Rêves #Apprentissage #lapuissancedulien

TON EXPERTISE, LEUR AVENIR: TOI AUSSI DEVIENS MENTOR! Et si tu jouais un rôle clé dans la construction du projet professionnel d’un étudiant ? En 2023-2024, 350 étudiants ont bénéficié de l'accompagnement de 200 mentors Alumni de l’École Centrale de Lille pour construire leur projet professionnel. 80% d’entre eux poursuivent l’aventure en 2024-2025, tandis qu'une nouvelle cohorte de G1 viendra grossir les rangs courant septembre. Notre programme de Mentorat continue de rencontrer un succès grandissant auprès des étudiants, et ce succès repose entièrement sur la motivation et l'engagement de mentors passionnés! Nous avons besoin de ton expertise et de ton enthousiasme pour répondre à une demande en constante augmentation. Pourquoi devenir mentor ? > Tu aides, tu accompagnes, tu conseilles, tu guides, tu inspires et tu es également inspiré, tu crées du lien, tu partages, et tu t’enrichis personnellement. > Tu rejoins une communauté de mentors bienveillants > Tu bénéficies d’une grande liberté avec un engagement d’1 an seulement. Tu pourras choisir de renouveler ton engagement en fin d'année universitaire, selon tes préférences. Prêt à faire la différence ? Inscris-toi dès maintenant via le lien dans les commentaires. Si tu as des questions, pose-les en commentaire ou contacte-moi directement par message privé LinkedIn ou par email (delphine.przenioslo@gmail.com). À très bientôt ! Delphine (EC Lille 1999)

🟠 𝗦𝗮𝘃𝗲𝘇 𝘃𝗼𝘂𝘀 𝗹𝗮 𝗳𝗶𝗻𝗮𝗹𝗶𝘁é 𝗱𝘂 #𝗺𝗲𝗻𝘁𝗼𝗿𝗮𝘁 ??? 𝗢𝗻 𝘃𝗼𝘂𝘀 𝗽𝗿é𝘀𝗲𝗻𝘁𝗲 𝗰𝗶 𝗱𝗲𝘀𝘀𝗼𝘂𝘀 les 𝟬𝟱 #𝗼𝗯𝗷𝗲𝗰𝘁𝗶𝗳𝘀 𝗰𝗹é𝘀 𝗱𝘂 #𝗺𝗲𝗻𝘁𝗼𝗿𝗮𝘁 : 🟡 Favoriser le développement des compétences : Aider le mentoré à renforcer ses capacités techniques et comportementales, pour exceller dans son rôle. 🟡 Partager des expériences : Offrir des perspectives enrichissantes grâce aux expériences vécues, facilitant la prise de décisions éclairées. 🟡 Renforcer la confiance en soi : Encourager une meilleure estime de soi et l’autonomie dans les projets professionnels. 🟡 Créer des opportunités d’innovation : Stimuler la créativité et les idées nouvelles en donnant un cadre de réflexion bienveillant. 🟡 Établir des relations durables : Créer des liens solides, favorisant une collaboration à long terme et le partage de ressources. #inspiration #carrière #parcours #succès

Vous êtes constamment à la recherche d'innovations pour dynamiser votre entreprise et développer le potentiel de vos équipes ? Et si nous avions LA solution à vous proposer lundi 8 avril à 10H00 ? Notre #webinaire "Comment créer un programme de mentorat gagnant en milieu de travail ?" est une opportunité unique pour découvrir comment structurer un programme de mentorat qui résonne avec les ambitions de votre entreprise et les aspirations de vos collaborateurs. Pourquoi participer ? - Expertise de pointe : nos intervenantes sont des experts reconnus dans le domaine du mentorat. Leur expérience est un gage de qualité et d'efficacité pour la mise en place de votre programme. - Réponses aux enjeux RH : le #mentorat est une réponse concrète aux défis de gestion des talents, d'intégration et de fidélisation des collaborateurs. - Jumelage efficace : apprenez à créer des duos mentor-mentoré qui permettent le transfert de compétences et l'épanouissement professionnel. - Mobilisation des mentors : découvrez des #stratégies pour embaucher des mentors au sein de votre organisation et créer une culture de l'entraide et du partage. - Interactivité : posez vos questions et échangez avec les experts pour adapter le mentorat à votre contexte spécifique. Rejoignez-nous pour ce rendez-vous incontournable ! Transformez votre vision, enrichissez votre stratégie RH et prenez une longueur d'avance dans la gestion de vos talents. Pour vous inscrire, cliquez sur le lien de notre événement et assurez votre place dès maintenant ! #mentorat #mentoring #mentorship #mentore #mentores #mentor #mentors #leader #leadership #ressourceshumaines #rh #developpementdestalents #programme #entreprise #travail #emploi

🌟 Qu’est-ce qui rend le programme de mentorat HBA vraiment unique ? 🌟 Prêt(e) à prendre en main votre carrière et à libérer votre potentiel ? Le programme de mentorat individuel HBA Canada 1:1 qui se distingue. Voici pourquoi : 💼 Étendez votre réseau au-delà de votre entreprise Pour accompagner les programmes de mentorat internes de votre entreprise en vous connectant avec des professionnels chevronnés de l'industrie de la santé. Pour bénéficier de perspectives nouvelles, élargir votre réseau et accélérer votre développement, à la fois au sein et en dehors de votre organisation. 🤝 Un accompagnement personnalisé 1:1 Notre modèle individuel vous associe à un mentor aligné sur vos objectifs spécifiques. Ce programme sur mesure offre : Des conseils adaptés à vos aspirations Un espace sûr pour des conversations ouvertes et honnêtes Une relation de confiance pour surmonter les obstacles et renforcer votre confiance ⏳ Flexible et adapté à vos besoins Rencontres virtuelles ou en présentiel selon vos disponibilités et votre fuseau horaire, pour une collaboration fluide entre mentor et mentoré(e). 📅 Un parcours de croissance sur 7 mois Du temps consacré à développer vos compétences, atteindre des objectifs concrets et créer des relations significatives avec des leaders du secteur. Ce programme enrichit à la fois les mentoré(e)s et les mentors, pour une expérience mutuellement bénéfique. ✨ Pourquoi combiner mentors internes et externes ? Associer le mentorat interne à celui de HBA offre un avantage stratégique. C’est une voie idéale pour devenir le/la professionnel(le) que vous aspirez à être. Les programmes de mentorat de HBA sont inclusifs et les hommes sont encouragés à participer au programme. Cette opportunité n’est offerte qu’une fois par an. Ne la manquez pas ! 👉 Inscrivez-vous dès maintenant : https://ow.ly/kCoM50Ut64I #Mentorat #DéveloppementProfessionnel #Leadership #HBACanada #HBAImpact

🌟 𝑳𝒆𝒔 𝑨𝒗𝒂𝒏𝒕𝒂𝒈𝒆𝒔 𝒅𝒖 𝑴𝒆𝒏𝒕𝒐𝒓𝒂𝒕 𝒑𝒐𝒖𝒓 𝒍𝒆𝒔 𝑱𝒆𝒖𝒏𝒆𝒔 𝑷𝒓𝒐𝒇𝒆𝒔𝒔𝒊𝒐𝒏𝒏𝒆𝒍𝒔 🌟 Le mentorat est un atout précieux pour les jeunes professionnels. Voici pourquoi vous devriez envisager de trouver un mentor : 1️⃣ 𝘼𝙥𝙥𝙧𝙚𝙣𝙩𝙞𝙨𝙨𝙖𝙜𝙚 𝙖𝙘𝙘𝙚́𝙡𝙚́𝙧𝙚́ 🚀 𝑈𝑛 𝑚𝑒𝑛𝑡𝑜𝑟 𝑝𝑎𝑟𝑡𝑎𝑔𝑒 𝑠𝑒𝑠 𝑐𝑜𝑛𝑛𝑎𝑖𝑠𝑠𝑎𝑛𝑐𝑒𝑠 𝑒𝑡 𝑐𝑜𝑚𝑝𝑒́𝑡𝑒𝑛𝑐𝑒𝑠, 𝑣𝑜𝑢𝑠 𝑝𝑒𝑟𝑚𝑒𝑡𝑡𝑎𝑛𝑡 𝑑'𝑒́𝑣𝑖𝑡𝑒𝑟 𝑙𝑒𝑠 𝑒𝑟𝑟𝑒𝑢𝑟𝑠 𝑐𝑜𝑢̂𝑡𝑒𝑢𝑠𝑒𝑠 𝑒𝑡 𝑑𝑒 𝑟𝑒́𝑢𝑠𝑠𝑖𝑟 𝑝𝑙𝑢𝑠 𝑣𝑖𝑡𝑒. 2️⃣ 𝑹𝒆́𝒔𝒆𝒂𝒖 𝒑𝒓𝒐𝒇𝒆𝒔𝒔𝒊𝒐𝒏𝒏𝒆𝒍 𝒆́𝒍𝒂𝒓𝒈𝒊 🤝 𝑈𝑛 𝑚𝑒𝑛𝑡𝑜𝑟 𝑏𝑖𝑒𝑛 𝑐𝑜𝑛𝑛𝑒𝑐𝑡𝑒́ 𝑜𝑢𝑣𝑟𝑒 𝑑𝑒𝑠 𝑝𝑜𝑟𝑡𝑒𝑠 𝑒𝑡 𝑜𝑓𝑓𝑟𝑒 𝑑𝑒𝑠 𝑜𝑝𝑝𝑜𝑟𝑡𝑢𝑛𝑖𝑡𝑒́𝑠 𝑑𝑒 𝑐𝑜𝑙𝑙𝑎𝑏𝑜𝑟𝑎𝑡𝑖𝑜𝑛 𝑒𝑡 𝑑𝑒 𝑐𝑎𝑟𝑟𝑖𝑒̀𝑟𝑒. 3️⃣ 𝑴𝒐𝒕𝒊𝒗𝒂𝒕𝒊𝒐𝒏 𝒄𝒐𝒏𝒔𝒕𝒂𝒏𝒕𝒆 💪 𝑅𝑒𝑐𝑒𝑣𝑒𝑧 𝑢𝑛 𝑠𝑜𝑢𝑡𝑖𝑒𝑛 𝑚𝑜𝑟𝑎𝑙 𝑒𝑡 𝑑𝑒𝑠 𝑒𝑛𝑐𝑜𝑢𝑟𝑎𝑔𝑒𝑚𝑒𝑛𝑡𝑠 𝑝𝑜𝑢𝑟 𝑟𝑒𝑠𝑡𝑒𝑟 𝑚𝑜𝑡𝑖𝑣𝑒́ 𝑒𝑡 𝑎𝑡𝑡𝑒𝑖𝑛𝑑𝑟𝑒 𝑣𝑜𝑠 𝑜𝑏𝑗𝑒𝑐𝑡𝑖𝑓𝑠. 4️⃣ 𝑪𝒐𝒎𝒑𝒆́𝒕𝒆𝒏𝒄𝒆𝒔 𝒅𝒆 𝒍𝒆𝒂𝒅𝒆𝒓𝒔𝒉𝒊𝒑 🎓 𝑂𝑏𝑠𝑒𝑟𝑣𝑒𝑧 𝑒𝑡 𝑖𝑛𝑡𝑒𝑟𝑎𝑔𝑖𝑠𝑠𝑒𝑧 𝑎𝑣𝑒𝑐 𝑢𝑛 𝑚𝑒𝑛𝑡𝑜𝑟 𝑝𝑜𝑢𝑟 𝑎𝑐𝑞𝑢𝑒́𝑟𝑖𝑟 𝑑𝑒𝑠 𝑐𝑜𝑚𝑝𝑒́𝑡𝑒𝑛𝑐𝑒𝑠 𝑒𝑠𝑠𝑒𝑛𝑡𝑖𝑒𝑙𝑙𝑒𝑠 𝑐𝑜𝑚𝑚𝑒 𝑙𝑎 𝑝𝑟𝑖𝑠𝑒 𝑑𝑒 𝑑𝑒́𝑐𝑖𝑠𝑖𝑜𝑛 𝑒𝑡 𝑙𝑎 𝑐𝑜𝑚𝑚𝑢𝑛𝑖𝑐𝑎𝑡𝑖𝑜𝑛 𝑒𝑓𝑓𝑖𝑐𝑎𝑐𝑒. 5️⃣ 𝑭𝒆𝒆𝒅𝒃𝒂𝒄𝒌 𝒑𝒆𝒓𝒔𝒐𝒏𝒏𝒂𝒍𝒊𝒔𝒆́ 📝 𝑃𝑟𝑜𝑓𝑖𝑡𝑒𝑧 𝑑'𝑢𝑛 𝑟𝑒𝑡𝑜𝑢𝑟 𝑑'𝑒𝑥𝑝𝑒́𝑟𝑖𝑒𝑛𝑐𝑒 ℎ𝑜𝑛𝑛𝑒̂𝑡𝑒 𝑒𝑡 𝑐𝑜𝑛𝑠𝑡𝑟𝑢𝑐𝑡𝑖𝑓 𝑝𝑜𝑢𝑟 𝑢𝑛𝑒 𝑎𝑚𝑒́𝑙𝑖𝑜𝑟𝑎𝑡𝑖𝑜𝑛 𝑐𝑜𝑛𝑡𝑖𝑛𝑢𝑒. 𝑵𝒆 𝒎𝒂𝒏𝒒𝒖𝒆𝒛 𝒑𝒂𝒔 𝒄𝒆𝒕𝒕𝒆 𝒐𝒑𝒑𝒐𝒓𝒕𝒖𝒏𝒊𝒕𝒆́ 𝒑𝒓𝒆́𝒄𝒊𝒆𝒖𝒔𝒆 ! 👉 𝑹𝒆𝒄𝒉𝒆𝒓𝒄𝒉𝒆𝒛 𝒖𝒏 𝒎𝒆𝒏𝒕𝒐𝒓 𝒅𝒆̀𝒔 𝒂𝒖𝒋𝒐𝒖𝒓𝒅'𝒉𝒖𝒊 𝒆𝒕 𝒃𝒐𝒐𝒔𝒕𝒆𝒛 𝒗𝒐𝒕𝒓𝒆 𝒄𝒂𝒓𝒓𝒊𝒆̀𝒓𝒆 ! Partagez votre expérience de mentorat ou posez vos questions ci-dessous ! 👇 Suivez notre page pour plus de conseils et partagez cet article avec votre réseau. Ensemble, nous pouvons créer une communauté de professionnels motivés et prospères ! 🌐🔗 #Mentorat #DéveloppementProfessionnel #Carrière #JeunesProfessionnels #Leadership #Réseau

Découvrez nos mentor.é.e.s ! 👩💼 Saviez-vous que la Maison organisait annuellement un programme de mentorat ? Afin de vous le faire découvrir, voici le portrait d’une mentorée de l’édition 2023-2024, Sonia AIT ALI : Qu’est-ce qui vous a motivée à vous inscrire au programme de mentorat de la Maison ? Ce qui m'a motivée à m'inscrire au programme de mentorat de la Maison des affaires publiques et internationales, c'était l'opportunité de bénéficier de conseils spécialisés dans mon domaine d'intérêt. J'avais entendu parler des succès des anciens mentorés et de la qualité du soutien offert par les mentors de ce programme. La possibilité de discuter de mes objectifs de carrière avec quelqu'un ayant une expérience pratique dans le secteur était un facteur déterminant. Que pensez-vous que le programme de mentorat vous a apporté pour votre future carrière ? Le programme de mentorat m'a apporté des outils précieux pour avancer dans ma carrière. Ma mentore m'a aidée à clarifier mes objectifs professionnels et à élaborer des stratégies pour les atteindre. Ce soutien personnalisé m'a donné la confiance nécessaire pour aborder les défis de ma future carrière avec assurance. Auriez-vous un conseil pour des étudiants se préparant à entrer sur le marché du travail ? Pour les étudiants se préparant à entrer sur le marché du travail, je recommande de tirer le meilleur parti des opportunités de mentorat disponibles. J'ai eu la chance de travailler avec une mentore exceptionnelle au sein du programme. Elle m'a offert une perspective précieuse et des conseils pratiques qui ont grandement facilité ma transition vers le monde professionnel. Mon conseil est de rester ouvert(e) et proactif(ve) dans vos interactions avec votre mentor ou d'autres professionnels, et de ne pas hésiter à poser des questions, même si elles semblent basiques. Chaque conversation est une chance d'apprendre et de grandir. 🗓️ Restez à l’affût de nos réseaux pour être au courant de la prochaine période d’inscription ! Pour en apprendre davantage sur le programme de mentorat, cliquez ici 👉 https://lnkd.in/e6KRXSKR

✨ Ma première intervention en tant que coach – Un moment marquant ! ✨ Il y a quelques jours, j'ai eu l'opportunité d'animer ma toute première formation sur les résolutions du Nouvel An. L'objectif ? Aider des jeunes adultes à clarifier leur vision, définir des buts concrets et établir des plans réalisables pour atteindre leurs objectifs pour cette année 2025. 🌟 Ce fut une expérience enrichissante et inspirante ! La participation active des jeunes, leurs idées et leur enthousiasme m'ont conforté dans l'idée que chacun peut transformer ses rêves en réalité avec une méthode adaptée. 3 piliers clés abordés : 🔹 Vision – Voir grand et définir ce qui nous inspire profondément. 🔹 Buts – Décomposer cette vision en étapes claires et mesurables. 🔹 Plan – Passer à l'action avec des objectifs concrets et progressifs. 👉 Ce qui m'a le plus marqué, c'est l'énergie collective et l'envie de chacun de prendre son avenir en main. Cette session m’a confirmé aussi que chaque petite action peut devenir le premier pas vers de grandes réussites. L'engagement et les retours positifs des participants m'ont motivé à poursuivre cette belle aventure dans le coaching. 🚀 Cette première intervention est le début d'un chemin que je suis impatient de continuer à explorer. Merci à tous les participants pour votre confiance et votre écoute attentive. 🔸 Si vous aussi vous souhaitez clarifier votre vision pour 2025 ou organiser ce type de formation, n’hésitez pas à me contacter. #Coaching #DéveloppementPersonnel #Vision2025 #ButsEtPlans #Formation #YACenter #CentreJAS

Il n’y a pas de secret : le meilleur moyen d'apprendre, c’est en vivant des expériences. Cette réalité est très bien représentée par la fameuse citation de Confucius : “Ce que j’entends, je l’oublie. Ce que je vois, je m’en souviens. Ce que je fais, je le comprends.”  Chez La Porte s’Ouvre, cette phrase est au cœur de notre philosophie. Pour que les soft skills se développent durablement, la pratique et le vécu sont essentiels. Avec les acteurs professionnels La Porte s’Ouvre, les collaborateurs sont plongés dans des situations immersives au plus proche de la vraie vie, et sont amenés à développer leurs soft skills en conditions réelles. Résultat : nos formations permettent des apprentissages concrets, immédiats et durables 🚀 #SoftSkills #FormationImmersive #LaPorteSOuvre #RH #Formation

Découvrez nos mentor.é.e.s ! 👨💼 Saviez-vous que la Maison organisait annuellement un programme de mentorat ? Afin de vous le faire découvrir, voici le portrait d’un mentoré de l’édition 2023-2024, Sean Racine :   Qu’est-ce qui vous a motivé à vous inscrire au programme de mentorat de la Maison ? Je me suis inscrit au programme de mentorat de la Maison parce que je voulais en apprendre davantage sur les réalités d’une carrière en diplomatie. L’occasion de développer cette compréhension auprès d’un professionnel possédant des années d’expérience me semblait être un exercice incontournable.   Que pensez-vous que le programme de mentorat vous a apporté pour votre future carrière ? Préparation et confiance. Le programme de mentorat m’a permis d’amorcer une réflexion sur les qualités ainsi que les compétences nécessaires à la réussite dans mon domaine d’intérêt. J’ai également eu l’occasion d’approfondir ma compréhension du marché du travail, en plus de tisser des liens inoubliables avec ma mentore. Je débuterai ma future carrière plus en confiance et mieux préparé à relever les défis d’aujourd’hui et de demain.   Auriez-vous un conseil pour des étudiants se préparant à entrer sur le marché du travail ? Tout le monde a commencé quelque part. Ne laissez pas les inquiétudes et les questionnements vous paralyser. Prenez des risques et foncez!   Pour en apprendre davantage sur le programme de mentorat, cliquez ici 👉 https://lnkd.in/e6KRXSKR