Post de Sarah Jane Mirou

🤔 Que représente Metron? Quelles sont les valeurs qui nous tiennent à cœur et comment notre bureau d’études est-il organisé? Nos nouvelles lignes directrices répondent à ces questions 📜   🙌 Nous avons actualisé nos lignes directrices. Nos collaborateur·trice·s les ont approuvées lors d’un vote en juin dernier. Nos nouvelles lignes directrices sont maintenant en ligne.   #lignesdirectrices #culturedentreprise #democratie #espacesdevie

[HAPPY RSE #3]     𝗔𝗻𝘁𝗶-𝗚𝗮𝘀𝗽𝗶 !   Dans cet épisode, j’ai le plaisir de rencontrer Alexandra de CHATEAUFORT qui a créé 𝗕𝘆 𝗔𝗗𝗖 sa propre agence d’événementiels sur Lille il y a maintenant 7 ans. Alexandra a toujours eu personnellement une démarche anti-gaspillage . ce qui pouvait passer il y a quelques années comme superflu devient aujourd’hui un atout considérable dans notre monde en transition !    Je vous souhaite une très belle écoute ! 𝐿𝑖𝑒𝑛 𝑒𝑛 𝑐𝑜𝑚𝑚𝑒𝑛𝑡𝑎𝑖𝑟𝑒

Tous les métiers connaissent des mutations. Face à ces évolutions, les organisations doivent délivrer de l’information pertinente et structurée auprès de leurs équipes afin de les sensibiliser à ces nouveaux enjeux. C'est dans ce cadre que nous avons accompagné nos clients, l'ONF (Office National des Forêts), SUEZ et la Maison de cognac Rémy Martin, dans leurs projets de communication interne. 👉 https://lnkd.in/ehxspwHg #agenceactive #agenceengagée #responsabilitésociétal #communication #Bordeaux #communicationinterne

Faites connaître l’expérience de votre territoire et partagez votre vision : le baromètre des investissements et de l’attractivité des territoires, réalisé par Ancoris et la SCET | Services Conseil Expertises et Territoires, est le reflet de votre réalité. Répondez à l’enquête. #attractivite #investissements #territoires #filieres #developpementeconomique #developpementlocal #barometre #transitions

Cette semaine dans "Sans Peur avec Talent", les 3 invités de Patrice Bégay sont : François-Xavier Huard, PDG de la Fédération nationale de l’industrie laitière (FNIL) , reflète le dynamisme et l'ampleur d'un secteur essentiel à l'économie française. Avec 36 000 employés et un chiffre d’affaires de près de 20 milliards d’euros, Fédération nationale de l’industrie laitière (FNIL), fondée en 1971, regroupe 100 entreprises réparties sur 300 sites de fabrication à travers le pays. Engagé pour l’intérêt général, il œuvre à transformer la filière laitière et ses industries, privilégiant l'innovation comme levier central de la transition écologique. Sa mission, en tant que porte-parole de ces entreprises, vise à attirer les talents et les jeunes vers un métier porteur de sens, tout en maintenant une proximité essentielle avec la nature et en répondant aux enjeux de responsabilité écologique. Yasmine IAMARENE, Fondatrice et Présidente de MiPi (Ex Midi Pile) , s'impose comme une figure clé dans le secteur du transport et de la logistique du dernier kilomètre. Avec plus de 170 employés, dont plus de 40% de femmes, MiPi affiche une croissance permanente en plaçant l'humain au cœur de son activité, prônant la parité à tous les postes, un engagement environnemental fort, et contribuant à l'insertion de chacun. Yasmine considère l'échec comme un moteur indispensable pour tout entrepreneur et partage la conviction que la plus belle motivation réside dans la persévérance et le souci du collectif. Pour elle, un talent est celui qui pense de manière collective, ne lâche rien, et sait emmener les autres vers le succès. Benjamin Erisoglu, en tant que Président-Fondateur de Technitoit, incarne le succès d'une entreprise majeure dans le domaine de la rénovation de l'habitat. Depuis 2002, Technitoit réalise entre 50 000 et 60 000 rénovations de maisons individuelles par an. Avec une centaine de boutiques et une trentaine d’ouvertures, le groupe se distingue par sa spécialisation dans la rénovation et son engagement en faveur de matériaux naturels. Le Groupe BenTouch, maison-mère de Technitoit dont il est également CEO, s'engage activement en faveur de l'insertion des jeunes. Ainsi, Benjamin met en avant l'importance de l'intégration et de la formation des salariés, soulignant que l'humain et le digital doivent cohabiter - ainsi que son attachement à l'avenir de l'entrepreneuriat en France. L'émission complète est ici 👉 https://lnkd.in/e-_wzYq9 Une émission co-produite par Agora Médias Managers Groupe et Talan La Tribune events Luna MENAGER Agora Médias

Les invités, cette semaine, dans « Sans Peur avec Talent ! » François-Xavier Huard, PDG de la Fédération nationale de l’industrie laitière (FNIL), reflète le dynamisme et l'ampleur d'un secteur essentiel à l'économie française. Avec 36 000 employés et un chiffre d’affaires de près de 20 milliards d’euros, la Fédération nationale de l’industrie laitière (FNIL), fondée en 1971, regroupe 100 entreprises réparties sur 300 sites de fabrication à travers le pays. Engagé pour l’intérêt général, il œuvre à transformer la filière laitière et ses industries, privilégiant l'innovation comme levier central de la transition écologique. Sa mission, en tant que porte-parole de ces entreprises, vise à attirer les talents et les jeunes vers un métier porteur de sens, tout en maintenant une proximité essentielle avec la nature et en répondant aux enjeux de responsabilité écologique. Yasmine IAMARENE, Fondatrice et Présidente de MiPi (Ex Midi Pile) , s'impose comme une figure clé dans le secteur du transport et de la logistique du dernier kilomètre. Avec plus de 170 employés, dont plus de 40% de femmes, MiPi affiche une croissance permanente en plaçant l'humain au cœur de son activité, prônant la parité à tous les postes, un engagement environnemental fort, et contribuant à l'insertion de chacun. Yasmine considère l'échec comme un moteur indispensable pour tout entrepreneur et partage la conviction que la plus belle motivation réside dans la persévérance et le souci du collectif. Pour elle, un talent est celui qui pense de manière collective, ne lâche rien, et sait emmener les autres vers le succès. Benjamin Erisoglu, en tant que Président-Fondateur de Technitoit, incarne le succès d'une entreprise majeure dans le domaine de la rénovation de l'habitat. Depuis 2002, Technitoit réalise entre 50 000 et 60 000 rénovations de maisons individuelles par an. Avec une centaine de boutiques et une trentaine d’ouvertures, le groupe se distingue par sa spécialisation dans la rénovation et son engagement en faveur de matériaux naturels. Le Groupe BenTouch, maison-mère de Technitoit dont il est également CEO, s'engage activement en faveur de l'insertion des jeunes. Ainsi, Benjamin met en avant l'importance de l'intégration et de la formation des salariés, soulignant que l'humain et le digital doivent cohabiter - ainsi que son attachement à l'avenir de l'entrepreneuriat en France. L'émission complète est ici 👉 https://lnkd.in/e2RrMqAB #oser #diversité #positif #passion #succès Une émission co-produite par Agora Managers Groupe et Talan et diffusée sur 5 médias d'information (ANews Sécurité ANews Mobility ANews Expérience Client ANews WorkWell Supply Chain Village - Le Média) et sur La Tribune events Patrice Bégay Luna MENAGER Michaël LEJARD Lionel Cottin Agora Médias

[Trophées des entreprises 🏆] L’été arrive ! 😉 L’occasion de vous parler de l’un des acteurs du marché mondial des solutions solaires et accessoires pour protection solaire : KE France. Depuis Tremblay-les-Villages, 71 employés (et une quinzaine d’intérimaires en haute saison), œuvrent quotidiennement pour offrir à une clientèle professionnelle, des produits sur-mesure et haut de gamme, tout en mettant en place des actions en faveur du développement durable. Ce n’est donc pas un hasard que l’entreprise soit nommée dans la catégorie «Responsable » aux Trophées des Entreprises d'Eure-et-Loir ! 🤩 Retrouvez plus d’informations sur KE France en suivant ce lien : 👉https://bit.ly/4cKLSU5 Et soutenez cette entreprise de l’Agglo du Pays de Dreux lors de la soirée des Trophées des entreprises, le 19 septembre prochain ! 🌟 L'Echo Républicain CCI Eure-et-Loir Jerome Foucault Léana Vallée #Tropheesdesentreprises #entreprises #innovation #entrepreneurs #DreuxAgglo #marketplacecouture

📈#MarchésPublics : 𝐥𝐞 𝐏𝐥𝐚𝐧 𝐝𝐞 𝐏𝐫𝐨𝐠𝐫è𝐬 𝐜𝐨𝐦𝐦𝐞 𝐥𝐞𝐯𝐢𝐞𝐫 𝐝’𝐚𝐦é𝐥𝐢𝐨𝐫𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧  🔎𝑳𝒆 𝑷𝒍𝒂𝒏 𝒅𝒆 𝑷𝒓𝒐𝒈𝒓è𝒔, 𝒄’𝒆𝒔𝒕 𝒒𝒖𝒐𝒊 ? Il s’agit d’une clause permettant aux parties de réévaluer certains termes et conditions d'exécution du marché, dans une démarche d’amélioration continue et d’innovation. Ces axes d'amélioration doivent résulter des objectifs partagés et permettre d’établir un plan d’action à court, moyen et/ou long terme. Le plan de progrès peut être un exercice imposé ou une démarche volontaire. Même s’il n’est pas obligatoire, proposez-le pour montrer votre #engagement et votre capacité à évoluer. 👁️𝐄𝐧𝐯𝐢𝐞 𝐝𝐞 𝐩𝐥𝐮𝐬 𝐝𝐞 𝐜𝐨𝐧𝐬𝐞𝐢𝐥𝐬 𝐩𝐨𝐮𝐫 𝐚𝐦é𝐥𝐢𝐨𝐫𝐞𝐫 𝐯𝐨𝐭𝐫𝐞 𝐞𝐟𝐟𝐢𝐜𝐢𝐞𝐧𝐜𝐞 “𝐌𝐚𝐫𝐜𝐡é𝐬 𝐩𝐮𝐛𝐥𝐢𝐜𝐬” ? Découvrez nos accompagnements https://lnkd.in/dak4kivb __ #Stratégiegagnante #Commandepublique #Plandeprogrès #Mémoiretechnique

🌿 EnviroCompétences - OSBL 𝗽𝗿𝗲́𝘀𝗲𝗻𝘁𝗲 𝗹'𝗶𝗻𝘁𝗲́𝗴𝗿𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻 𝗱𝗲 𝗹𝗮 𝗴𝗲𝘀𝘁𝗶𝗼𝗻 𝗲𝘁 𝗱𝗲 𝗹𝗮 𝗹𝘂𝘁𝘁𝗲 𝗮𝗻𝘁𝗶𝗽𝗮𝗿𝗮𝘀𝗶𝘁𝗮𝗶𝗿𝗲𝘀 🌿   Dans notre quête constante d'innovation et d'expansion, nous avons le plaisir d'intégrer un nouveau sous-secteur stratégique à notre écosystème : la gestion, la lutte et le contrôle #antiparasitaires.   Nous visons à catalyser le développement des #compétences spécifiques à cette industrie, à promouvoir l'intégration de bonnes pratiques en ressources humaines, à circonscrire le secteur en données quantitatives et qualitatives précises et à élargir la reconnaissance des métiers liés à la gestion antiparasitaire.   🤝 𝗘𝗻𝗴𝗮𝗴𝗲𝗺𝗲𝗻𝘁 𝗲𝘁 𝗰𝗼𝗹𝗹𝗮𝗯𝗼𝗿𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻 🤝   Notre initiative ne s'arrête pas là. Nous sommes actuellement en phase active de mise en relation, cherchant à établir des partenariats durables avec les entreprises et les professionnels du secteur.   📣 𝗥𝗲𝗽𝗿𝗲́𝘀𝗲𝗻𝘁𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻 𝗮𝘂 𝗰𝗼𝗻𝘀𝗲𝗶𝗹 𝗱'𝗮𝗱𝗺𝗶𝗻𝗶𝘀𝘁𝗿𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻 📣   Pour assurer que cette nouvelle branche reçoive l'attention et la représentation méritées, nous introduisons un poste dédié au sein de notre conseil d'administration. Ce siège sera occupé par un·e représentant·e qualifié·e du #secteur, garantissant ainsi que les orientations et les décisions prises reflètent fidèlement les besoins et les aspirations de cette communauté professionnelle.   📩 𝗥𝗲𝗷𝗼𝗶𝗴𝗻𝗲𝘇-𝗻𝗼𝘂𝘀 📩   Votre intérêt et votre participation sont essentiels pour façonner l'avenir de la gestion, la lutte et le contrôle antiparasitaires au sein de l'écosystème environnemental. Pour obtenir plus d'informations, n'hésitez pas à cliquer sur le lien suivant : https://lnkd.in/ebDppUXf

Ce mode d'employabilité qu'est la direction à temps partagé a un potentiel énorme tant cela répond aux besoins en compétences des Entreprises qui n'ont pas le besoin ou pas les moyens d'embaucher telle ou telle fonction managériale à temps plein. C'est d'autant plus vrai quand des professionnels comme Damien Demoures rejoignent ce métier.