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[💥JOB ALERT 💥 ] Alternance RH - Talent Acquisition, pour devenir un as du recrutement 💪     Notre équipe Talent Acquisition recherche une jeune pépite pour venir renforcer ses rangs et accompagner notre forte croissance.   Notre Talent Acquisition Specialist participera activement aux opérations de recrutement de managers de transition. Il sera formé aux meilleures méthodes et à nos outils pour chasser des profils spécifiques en quelques jours seulement.   Pour postuler, c'est par là 👉 Youna Moussounda et Fatima BELHABIB (Kourdi)   Et pour plus de détails, c'est par ici 👇 en indiquant "Intéressé(e)" en mp 😃     #atlernanceRH #ManagementDeTransition #TalentTech

Un autre superbe carrousel réalisé cette fois pour promouvoir la Journée Portes Ouvertes de recrutement organisée par Les Entreprises Généreux! Vous y retrouvez toutes les informations importantes reliées à l'évènement: postes disponibles, date, heure, lieu et coordonnées ! #publicationcarrousel #evenement #recrutement

🌟 Retour sur la session de recrutement du 21/02/2024 où nous avons eu le plaisir de rencontrer des candidats exceptionnels. Chacun apportant son propre dynamisme, ses compétences uniques et sa passion pour notre mission. Rejoignez-nous dans cette aventure où chaque talent compte et où les opportunités sont infinies. 💼✨ #Recrutement #Talents #Opportunités #EnsembleVersLExcellence"

Robin a recommandé des profils de son réseau et la bonne nouvelle c’est qu’ils ont été embauchés 💼✅ Sur MyJob, il existe plusieurs moyens de recommander quelqu’un sur une offre d’emploi 📄 👤 Renseigne directement les coordonnées du candidat 📤 Partage l’annonce à ton réseau via un lien unique et personnalisé sur tes réseaux sociaux, par message ou encore par mail. Chaque profil qui candidate avec ton lien devient un de tes cooptés 👥 En 1 clic recommande toi aussi des profils talentueux et gagne des primes de cooptation pour chaque profil embauché 👉 https://loom.ly/IItG4Uo #temoignage #travail #jobsearch #recrutement #prime #embauche #candidature #opportunités #offredemploi

/ Les jobs de la semaine 👀 Cette semaine nous avons 6 nouvelles offres à vous faire découvrir. Chaque semaine nous vous partageons nos nouvelles offres à pourvoir dans différents domaines et différentes localisations. Les secteurs sont divers aujourd'hui 👉🏼 LegalTech, Agence en communication, Carterie, Télécommunication et FinTech 👀 Nous avons également d'autres offres disponibles sur notre site internet 👉🏼https://lnkd.in/evYM-ks6 Les liens pour les offres de cette semaine sont en commentaires, si vous avez des questions, nous restons disponibles👇🏼 #icicarecrute #recrutement #lareleve 

122 offres valent mieux que 10 ! ✅ Voici quelques-unes de nos nouvelles offres d’emplois. Pour peut-être donner un nouvel élan à votre carrière, retrouvez l’ensemble de nos annonces sur l’espace candidats de notre site : https://lnkd.in/eGYNqVNR #Recrutement #Opportunité #Emploi #Carrière

Vous avez reçu un super candidat en entretien. Vous auriez vraiment voulu lui proposer le poste mais ... il y a un petit détail qui finalement ne le permettra pas : une compétence technique très spécifique qui manque, une durée de préavis trop longue par rapport à vos besoins, votre structure managériale qui ne vous permet pas d'accueillir un profil un tout petit peu trop junior ... Aujourd'hui, malgré le temps passé en entretien téléphonique, physique, tests, contrôle de références ... votre processus de recrutement va se terminer à regret par un "Merci beaucoup, bonne chance pour la suite !". Et si on vous proposait de prendre 1mn30 pour recommander ce ou cette candidat(e) et l'aider à rebondir rapidement vers d'autres employeurs qui ont le même type de poste ouvert ? S'engager dans la démarche du Recrutement circulaire, c'est envoyer un message puissant d'attention aux personnes et faire vivre dans les actes la "marque employeur". C'est aussi bénéficier pour ses recrutements des recommandations de ses pairs grâce à Huggy ! 570 entreprises se sont déjà engagées dans la démarche, et vous ? Découvrez ou redécouvrez l'approche du Recrutement circulaire à travers cet article de Les Echos START ! ⬇

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