🌟 Zoom sur notre valeur d'entreprise : Proximité 🌟 Chez RIANS, la proximité est au cœur de notre vie d’entreprise et se retrouve dans nos interactions. ➡️ Simplicité des interactions ➡️ Accessibilité à tous les niveaux de l’entreprise ➡️ Confiance et richesse des échanges Nous avons fait de la proximité le moteur de notre réussite collective. Découvrez et rejoignez nos équipes engagées : www.recrutement.rians.com
Post de TRIBALLAT
Plus de posts pertinents
-
✨ Mobiliser nos équipes, c'est façonner l'âme de notre entreprise ! 🚀 Ensemble, tissons des liens forts et engageants qui transcendent les murs du bureau. 💼 Du partage d'idées à la célébration des réussites, nous façonnons notre avenir main dans la main. 💪 #employe #entreprise #vieentreprise #bureau #mobilisation
Identifiez-vous pour afficher ou ajouter un commentaire
-
L'association Colibri va bientôt proposer une nouvelle activité pour les entreprise et collectivités. Nous souhaitons vous présenter une opportunité unique pour renforcer les liens au sein de votre entreprise. Notre proposition consiste en une activité spécialement conçue pour favoriser la collaboration, stimuler la créativité et renforcer l'esprit d'équipe parmi vos collaborateurs. ÉnigmaQuest : L'Alliance des Esprits L'activité consiste à résoudre les énigmes et de trouver un lieu emblématique. Elle a été conçue pour répondre aux besoins spécifiques des entreprises en favorisant la communication, la résolution de problèmes et la collaboration au sein des équipes. Cette expérience unique permettra à vos collaborateurs de développer des compétences essentielles tout en renforçant les liens qui les unissent. Avantages de l'activité : Renforcement de l'esprit d'équipe Amélioration de la communication interne Stimulation de la créativité et de l'innovation Promotion d'un environnement de travail positif #teambuilding #enigme #entreprise #cohesion #equipe
Identifiez-vous pour afficher ou ajouter un commentaire
-
-
Le chacun pour soi ne mène à rien. 🙅 J’ai pour habitude de dire que le sens du collectif est la clé de la réussite commune. 🎯 C’est pourquoi il est crucial que l'esprit d'équipe ne soit pas juste un concept chez Benedic mais une réalité quotidienne qui nous permet d'avancer #ensemble et surmonter les #défis. 🎢 Cette semaine fut une nouvelle occasion de constater cette #solidarité 🤝: nous avons eu besoin de renfort à l’accueil et avons pu compter sur la mobilisation #collective pour offrir un accueil optimal à nos visiteurs et clients. 🙌. L’entraide nous a permis de maintenir notre niveau d'#excellence et de démontrer que l'union fait la force. 💪 Ces moments de #collaboration montrent que notre succès ne repose pas uniquement sur des #compétences individuelles, mais sur notre capacité à travailler ensemble, à se soutenir et à se compléter. 🤗 Merci à tous pour votre engagement et votre esprit d'équipe exemplaire. 👏 Continuons à faire de Benedic un lieu où les individus portent la réussite collective. 🚀
Identifiez-vous pour afficher ou ajouter un commentaire
-
-
CEO Seformerautrement, Formateur, Coach certifiée spécialisée dans l’accompagnement professionnel et personnel, de cadres, de dirigeants et de hauts fonctionnaires.
Le teambuilding est un levier stratégique essentiel pour renforcer la cohésion et l'efficacité des équipes. En favorisant le travail collectif, il permet de mieux comprendre la vision et les objectifs de l’organisation, créant ainsi une unité autour d’une mission commune. Les activités collaboratives aident à établir des connexions interpersonnelles solides, essentielles pour fluidifier la communication et optimiser la collaboration. En alignant les forces individuelles avec les attentes globales de l’entreprise, le team building favorise l’engagement de chacun et propulse l’équipe vers des résultats collectifs gagnants. « Seul on va vite, Ensemble on va loin » Se former autrement Côte d'Ivoire #cohesion #teambuilding #challenge #performance
Boostez la rentrée de vos équipes avec des expériences de teambuilding exclusives et innovantes ! Offrez à vos collaborateurs l’occasion de développer leurs talents individuels tout en renforçant l’esprit d’équipe pour atteindre de nouveaux sommets. Ne manquez pas cette chance de transformer votre collectif en une force unie et performante. Contactez-nous dès aujourd’hui au (+225) 07 58 12 35 32 ou par email à info@seformerautrement.com et faites la différence dans votre entreprise. Ensemble, créons la cohésion qui mène au succès ! #Cohésiondéquipes #Entreprise #Teambuilding Stephanie Tchibanda Barros Mariam DOSSO Se former autrement Côte d'Ivoire Graphic designer Elodie Tchibanda #chezoimdesign
Identifiez-vous pour afficher ou ajouter un commentaire
-
Le collectif au sein du groupe LG, c’est un vrai sujet. Un sujet qui nous tient à cœur depuis plusieurs années mais qui a largement été impacté par de nombreux changements ou évènements : la pandémie, le confinement, les difficultés de recrutement, le changement de la valeur travail… L’esprit d’équipe, solidaire, collectif, c’est celui qui permet à chacun de venir chaque jour en étant motivé, c’est celui qui fait qu’on ne se sent jamais seul, c’est celui qui permet de déplacer des montagnes ! Alors, aujourd’hui, on a semé des graines sur l’importance du collectif avec le combo suivant : - Un mini team building avec à la clé pour les équipes gagnantes un vol en montgolfière - Une vidéo d’Olivier Lajous qui nous rappelle combien l’équipage c’est ensemble Une séance de travail à venir avec les managers et Olivier Lajous autour du rôle du manager dans l’esprit collectif. Résultats : Des équipes qui nous ont épaté dans leur implication, leur créativité, leur enthousiasme ! Et un super chouette moment collectif 😊 #groupeLG #collectif #teambuilding
Identifiez-vous pour afficher ou ajouter un commentaire
-
🏢 Prêts pour un challenge d'équipe ? Les challenges entreprises lors du week-end du Trail des Givrés vous offrent une opportunité unique de renforcer la cohésion, la motivation avec vos équipes. 🤝 Inscrivez votre entreprise et relevez le défi ensemble ! 🗓️ Dates > 10 au 12 mai 2024 💥 Inscriptions jusqu'au 10 mars > letraildesgivres.com #challengeentreprises #Teambuilding #Traildesgivrés
Identifiez-vous pour afficher ou ajouter un commentaire
-
-
C’est important de célébrer les victoires, surtout dans une période un peu plus compliquée. Le secteur de la tech traverse une phase où les recrutements sont plus exigeants et les processus plus lents. Du coup, les célébrations prennent encore plus de sens. C’est pourquoi chez Mobiskill | WEFY Group on perpétue une tradition qu’on a emprunté à nos amis anglo-saxons : Le Jingle Deal 🎵 Dès que l’un de nos collaborateurs signe le recrutement d’un talent, on diffuse une musique dans les bureaux pour le célébrer. Ça peut sembler disproportionné pour certains... bruyant pour d'autres... Mais chez nous c’est tout à fait normal. Parce qu’un recrutement, c’est un processus long. Et quand on signe, on a envie de le fêter. On veut le partager avec tous les collaborateurs. Rassurez-vous, on a gardé uniquement le meilleur de la culture anglo-saxonne : la célébration du deal et de la performance. Vous voyez, ce petit côté Loup de Wall Street ? 🐺 Mais on a aussi pris le meilleur de la culture française : le respect de la vie privée et le bien-être au travail. Même si on veut aller chercher des victoires, c’est jamais au détriment de la santé. En fait, on est plutôt des Louveteaux de Wall Street 🐾
Identifiez-vous pour afficher ou ajouter un commentaire
-
-
🔎 Un jingle pour fêter les victoires au travail, comme dans Le Loup de Wall Street? L'entreprise de recrutement WEFY Group | Groupe EDG a osé. Son cofondateur Baptiste Vavdin explique pourquoi. 🎙️ Et vous, que pensez-vous de cette idée? PArticipez à la discussion en commentaires.
C’est important de célébrer les victoires, surtout dans une période un peu plus compliquée. Le secteur de la tech traverse une phase où les recrutements sont plus exigeants et les processus plus lents. Du coup, les célébrations prennent encore plus de sens. C’est pourquoi chez Mobiskill | WEFY Group on perpétue une tradition qu’on a emprunté à nos amis anglo-saxons : Le Jingle Deal 🎵 Dès que l’un de nos collaborateurs signe le recrutement d’un talent, on diffuse une musique dans les bureaux pour le célébrer. Ça peut sembler disproportionné pour certains... bruyant pour d'autres... Mais chez nous c’est tout à fait normal. Parce qu’un recrutement, c’est un processus long. Et quand on signe, on a envie de le fêter. On veut le partager avec tous les collaborateurs. Rassurez-vous, on a gardé uniquement le meilleur de la culture anglo-saxonne : la célébration du deal et de la performance. Vous voyez, ce petit côté Loup de Wall Street ? 🐺 Mais on a aussi pris le meilleur de la culture française : le respect de la vie privée et le bien-être au travail. Même si on veut aller chercher des victoires, c’est jamais au détriment de la santé. En fait, on est plutôt des Louveteaux de Wall Street 🐾
Identifiez-vous pour afficher ou ajouter un commentaire
-
-
⚡Stratégie de Collaboration & Transformation Digitale 🚀| Conduite du Changement | Secteur Public 👀| Collectivités territoriales 🥐
Et si on parlait du millefeuille territorial ? 👀 18 régions, 101 départements, mais surtout + de 34 000 communes. Avec tous ces segments de notre cher territoire français, la communication multi-sites peut devenir un véritable casse-tête.😤 La semaine dernière, j'ai abordé les défis que pourraient rencontrer notamment nos petites villes au niveau du travail multi-sites : ⚙️ Logistique, 💬 Communication complexe, 💥 Difficultés à dynamiser l'ensemble des équipes. Aujourd'hui, nous avons la chance d’évoluer dans un monde regorgeant de solutions innovantes, comme Klaxoon ! Le caractère hybride des équipes n’est donc plus un obstacle et devient même une force 💪 Vos réflexions collectives à travers les différents échelons territoriaux sont désormais structurées, consolidées et préservées, permettant ainsi d'optimiser votre temps et votre efficacité, tout en dynamisant naturellement la participation des équipes.💡🌟 Contactez-moi pour en savoir plus 😊 #SecteurPublic #Communication #Innovation #Collaboration #MillefeuilleTerritorial #Klaxoon
Identifiez-vous pour afficher ou ajouter un commentaire
-
➡️Chez Bridging, nous sommes attachés à la qualité des échanges avec nos clients et fournisseurs, même lorsque la distance s'en mêle. Nous comprenons que les interactions interculturelles sont essentielles et ne doivent en aucun cas perdre en valeur. #Bridging #relationsinternationales #collaborationinterculturelle
10 ans: "Une décennie de proximité" Lapalisse nous dirait que la proximité physique et culturelle favorise une communication apaisée et efficace, pilier même de la relation commerciale durable. Chez Bridging, la proximité est une valeur qui guide nos choix humains, structurels et organisationnels. La digitalisation, la réduction des déplacements, l’optimisation du temps à valeur ajouté ont aussi engendré des effets pervers. Nos équipes locales en France et en Asie, les contrecarrent. 🌏Géographiquement «proche» de vous et de vos partenaires, Bridging facilite les relations, dynamise les décisions et maximise l’efficacité des échanges. De plus …. proximité et veille allant de pair , vous bénéficiez d’un duo gagnant pour vous informer de la réalité et des opportunités de marché. #proximité #communication #interculturel
Identifiez-vous pour afficher ou ajouter un commentaire
🐼❤️Bravo aux équipes et au CSE 👏🏽💡