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#permanence ⭐   Les accélérés l’ont demandé, nous avons écouté ! 👂   Retour sur notre nouveau format d’événement : les ⭐ Permanences animées par la Scal’Team. 🚀   La semaine dernière, nous avons eu le plaisir d'organiser la toute première édition de cet événement, spécialement conçu pour répondre aux besoins des start-up que nous accélérons en Région Grand Est.   Cette première session a mis en lumière les enjeux cruciaux en ressources humaines auxquels sont confrontées les start-up en pleine croissance. 💡   De nombreux sujets ont pu être abordés lors de cet échange entre pairs : fonctionnement en full remote et en asynchrone, cohésion des équipes sur le long terme, culture et valeurs au service de la motivation, tests de personnalité, situations complexes et comment y faire face... L'expérience de chacun a permis d'ouvrir des pistes pour l'ensemble des présents grâce à la force du collectif.   Un nouveau format qui a rencontré un franc succès que nous sommes ravis de partager ! 🌟   #Startup #croissance #RessourcesHumaines #événement #skills -- Région Grand Est l CCI GRAND EST l Bpifrance l Grand E-Nov+, l'Agence d'Innovation et de Prospection Internationale du Grand Est

9 Janvier 2024 - 9 Avril 2024 🔥 Fin octobre on quitte nos emplois avec Eric Houzelle pour consacrer 100% de notre temps à Hektore 💚 Courant Novembre on s'intéresse au programme d'incubation d'EuraTechnologies . On a la chance de pouvoir candidater et pitcher (merci Katie-May Hopton 😉) Et puis c'est parti, le 09/01 on démarre le programme d'incubation ! Depuis s'enchaînent apprentissages, challenges et belles rencontres. En 3 mois, on a pu : 👨🏫 Suivre des ateliers supers intéressants sur le personal branding ou encore le syndrome de l'imposteur (Merci Maxence Tison , Laurence Dilouya pour vos enseignements et vos retours d'expériences ) 🤝 Challenger notre projet en parlant stratégie digitale & marketing, Réseaux sociaux, approche commerciale avec... (Merci pour votre temps et votre expertise Jean-Marc PEYRONNE, ⭐️ Angelo Baize -Votre atout R.H et IT-ISPENSABLE 🦾🥇, Paul Raimond, Laurent Bocquet, Cédric Delanchy, Damien Cavaillès, Gwendoline Broudehoux , ...) 🗓 Participer à des évents : Meet UP, afterwork French Tech Lille ... Au cours desquels on a pitché notre projet et faire de chouettes rencontres : Teddy Krzastel, Kevin BOUCHER, Laetitia Sauvage, Valentin Styza ... Aujourd'hui, la première version d'Hektore est en ligne, on a déjà plus de 100 coachs inscrits sur notre plateforme, prêts à accompagner managers et entreprises dans leurs défis humains ! On a aussi pleins de sujets à la roadmap, et 1001 idées ! 🚀 En 3 mois, Hektore a un peu changé, été pas mal remis en question et a carrément évolué ! Et quant à nous, on a grandi, progressé et on reste surtout hypers motivés ! 💪 Tout ça ne serait pas possible sans notre wonder Start up Manager Camille Delbarre et à tout l'écosystème Euratech porté par Koussée Vaneecke et toute sa team ! Un grand Merci ! 💚 #euratech #lille #incubation #tech #coaching #Platform #coachingpro

[Appel à candidatures - Programme Accélération] On vous souhaite de bien déconnecter cet été, car dès notre retour de vacances, nous lançons l'appel à candidatures pour rejoindre notre Programme Accélération #PromoHiver2025 🚀❄️ ! Cet accompagnement s’adresse : 💠 aux startups/entreprises innovantes avec une solution digitale 💠 ciblant un marché B2B ou B2B2C 💠 qui se développent en Pays de la Loire - Bretagne 💠 en phase de croissance et souhaitant structurer et sécuriser leurs activités 💠 ayant comme prochaines étapes le développement business, l’industrialisation, la roadmap tech, des recrutements ou une levée de fonds 💠 souhaitant développer leur réseau plus vite et plus facilement Si c'est ton cas ou que tu connais quelqu'un qui connaît quelqu'un... c'est le moment de profiter de l'été pour y penser ! Bonnes vacances 😉 #startup #acceleration #innovation #accompagnement #digital #appelacandidatures #tech #nantes #rennes #brest #angers #lemans #laval #larochesuryon #saintnazaire #vannes

Pas le temps de faire de la veille ? STATION F et ses partenaires Le Lab RH et Deel ont sélectionné pour vous les 14 startups RH les plus innovantes. Hébergées à Station F bien sûr. Ils vous les présentent en 14 fiches résumées, dans ce Libre Blanc à télécharger en commentaire. #InnovationRH #Recrutement #RessourcesHumaines #HRTech

Le Lab RH lance son programme HR Tech à STATION F en partenariat avec Deel ! 🤗 Ce nouveau programme constitue une étape significative dans le soutien aux startups RH françaises, en offrant un environnement d'innovation et de croissance sans précédent ! 🌍 Et pour officialiser ce lancement, nous organisons une matinée exclusive dédiée à la HR Tech Française à Station F ! 📣 📆 Mardi 14 mai de 8h30 à 12h 📍 Station F - 5 parvis Alan Turing, 75013, Paris 📜 Agenda de la matinée : 1️⃣ Keynote : L'innovation RH en France aujourd'hui gadget ou game changer par Michel Barabel, expert RH et professeur à Sciences Po. 2️⃣ Table ronde : Les startups RH servent-elles encore à quelque chose ? - Mathilde LE COZ, DRH France de Mazars - claude MONNIER, DRH de Sony Music Entertainment - Sandrine Meunier, ex-DRH de Aircall et de Ledger - Maud Gallard , DRH de in Residence | WEFY Group 3️⃣ Présentations de nos startups incubées pendant 1 an dans notre programme : Campus Consulting, elendi, Instarlink@Station F / HR Tech by Le Lab RH x Deel , INTERFACIA - Salariés aidants & Management de l'aidance [HR Tech @Station F] , karli solutions, Lecko, Mon coach Mobilité, Neurovalue, Nudge, Palm.ai, PSYNARIOS 🧠, Swapper, Talent Tale, WiXar / Collaborative Immersive Learning , Yuzu 4️⃣ Table ronde : Innover, pour de vrai - 3 cas pratiques d'innovation RH - Anne-Laure Thomas, Directrice Diversité, Équité et Inclusion chez L'Oréal - Ali Mhenni, Responsable Transformation Data & Innovation RH chez FDJ - La Française des Jeux - Alexis Rouet, Chief Data Officer chez Renault Group Le moment idéal pour échanger entre pairs et partager des retours d’expérience sur des sujets qui nous passionnent au quotidien. 💡 Pour vous inscrire ? Le lien en commentaire ! ⚠ places limitées ! Nous avons hâte de vous y retrouver.😃

Le Lab RH lance son programme HR Tech à STATION F en partenariat avec Deel ! 🤗 Ce nouveau programme constitue une étape significative dans le soutien aux startups RH françaises, en offrant un environnement d'innovation et de croissance sans précédent ! 🌍 Et pour officialiser ce lancement, nous organisons une matinée exclusive dédiée à la HR Tech Française à Station F ! 📣 📆 Mardi 14 mai de 8h30 à 12h 📍 Station F - 5 parvis Alan Turing, 75013, Paris 📜 Agenda de la matinée : 1️⃣ Keynote : L'innovation RH en France aujourd'hui gadget ou game changer par Michel Barabel, expert RH et professeur à Sciences Po. 2️⃣ Table ronde : Les startups RH servent-elles encore à quelque chose ? - Mathilde LE COZ, DRH France de Mazars - claude MONNIER, DRH de Sony Music Entertainment - Sandrine Meunier, ex-DRH de Aircall et de Ledger - Maud Gallard , DRH de in Residence | WEFY Group 3️⃣ Présentations de nos startups incubées pendant 1 an dans notre programme : Campus Consulting, elendi, Instarlink@Station F / HR Tech by Le Lab RH x Deel , INTERFACIA - Salariés aidants & Management de l'aidance [HR Tech @Station F] , karli solutions, Lecko, Mon coach Mobilité, Neurovalue, Nudge, Palm.ai, PSYNARIOS 🧠, Swapper, Talent Tale, WiXar / Collaborative Immersive Learning , Yuzu 4️⃣ Table ronde : Innover, pour de vrai - 3 cas pratiques d'innovation RH - Anne-Laure Thomas, Directrice Diversité, Équité et Inclusion chez L'Oréal - Ali Mhenni, Responsable Transformation Data & Innovation RH chez FDJ - La Française des Jeux - Alexis Rouet, Chief Data Officer chez Renault Group Le moment idéal pour échanger entre pairs et partager des retours d’expérience sur des sujets qui nous passionnent au quotidien. 💡 Pour vous inscrire ? Le lien en commentaire ! ⚠ places limitées ! Nous avons hâte de vous y retrouver.😃

Remportez LE Trophée de l'innovation RH 2024 ! 📣🏆 #RH, vous avez une collaboration inspirante avec une startup ? #Startup, vous avez une collaboration marquante avec une entreprise ? Alors, c’est le moment parfait de la valoriser ! 🤩 𝐄𝐧 𝐪𝐮𝐨𝐢 𝐜𝐨𝐧𝐬𝐢𝐬𝐭𝐞 𝐥𝐞𝐬 𝐓𝐫𝐨𝐩𝐡𝐞́𝐞𝐬 ? Ils visent d’une part à mettre en avant les startups qui ont dépassé la preuve de concept, ayant déjà vendu et/ou déployé au moins une fois leur solution. Et d’autre part, les entreprises/organisations qui proposent des innovations RH à leurs collaborateurs ! 𝐂𝐨𝐦𝐦𝐞𝐧𝐭 𝐩𝐚𝐫𝐭𝐢𝐜𝐢𝐩𝐞𝐫 ? 1️⃣ Il faut trouver votre binôme. 🤝 2️⃣ Il faut candidater dans l’une des thématiques :  - Attractivité employeur et recrutement ; - Formation et développement des compétences ; - QVCT, engagement et environnement de travail ; - Admin et Process RH. 3️⃣ Il faut que le projet soit : - Un contrat signé dans une unité ou un de ses services de l'entreprise comptant au moins 50 personnes. OU - Une solution déployée depuis au moins 6 mois auprès de l’ensemble de l'entreprise. ⚠ Deadline des candidatures : 𝐯𝐞𝐧𝐝𝐫𝐞𝐝𝐢 𝟕 𝐣𝐮𝐢𝐧 ⚠ La remise des Trophées sera réalisée le 2 juillet prochain, lors du NewWork RHevolution ! Pour vous inscrire, contactez par mail : amelie.hebert@arcaneo-group.com #NewWorkRHévolution #trophées #innovation

[#startups] : tout ce que vous voulez savoir sur les startups françaises. 200 000 emplois créés cette année ! Et plein d'autres indicateurs. cf ⤵️ #startup #entrepreunariat #innovation #innover #indicateurs #KPIs

Bonne année 2024 de la part de toute la team EDGE 🎉 Tous nos vœux de réussite à toutes et à tous dans vos projets 🚀 Cette nouvelle année marque l'occasion de faire un bilan sur celle qui vient de s'achever. EDGE, c'est d'abord une équipe avec une vision commune : rassembler les entrepreneurs de demain issus des meilleures écoles de commerce, d’ingénieur et universités au sein d'une seule communauté. EDGE, c'est également un ensemble d'événements pour favoriser les rencontres et enrichir le réseau 📈 À ce sujet, plusieurs événements peuvent être rappelés : - Plusieurs afterworks dans Paris - Une conférence dédiée aux enjeux de la Green Tech - Un webinar centré sur le sujet de la levée de fonds, en partenariat avec iii-Financements Rassurez-vous, l'aventure ne fait que commencer ! L'année 2024 s'annonce d'ores et déjà riche en événements et rencontres : - Masterclass en collaboration avec des VCs - Conférences dédiées aux entrepreneuses - CEO Talks avec des fondateurs inspirants - Afterworks mensuels pour se réunir dans un cadre informel ... et bien d'autres choses encore ! Alors ne manquez pas l'activité de notre communauté en suivant notre page LinkedIn et en rejoignant notre espace Slack : https://lnkd.in/eXhyYGsC À très bientôt 😁🚀 #Entrepreneuriat #Innovation #Communauté #Croissance #Développement

#Levéedefonds #startup #GrandEst Nous avons investi et accompagnons Pass Intérim ! Ce n’est pas notre 1er investissement de l’année, mais c’est celui pour lequel les fondateurs ont eu le plus envie de communiquer rapidement… En revanche, cette opération c’est plein de 1ères fois pour nous. D’abord, c’est notre 1ère #HRTech. Cela nous fait bien plaisir à la fois pour la diversification sectorielle de notre fonds d’investissement, mais aussi parce que les startups du secteur des ressources humaines sont une mine d’innovations à impact sociétal. Et là on ne fait pas exception car cette plateforme digitale SaaS B2B amène une vraie simplification du recrutement dans le monde de l’interim, ô combien important en ces temps de marché du travail erratique, et facilite la vie des recruteurs et des candidats, permettant même un retour à l’emploi de personnes qui en étaient éloignées. Ce résultat c’est la magic touch des 2 fondateurs : Adrien MEYER est un véritable expert métier du marché de l’emploi et Maxime HOUVER a encapsulé son concept dans une UX hyper efficace.  Voilà, avec leur ouverture d’esprit, leurs capacités d’écoute et d’exécution, ce qui a séduit notre équipe d’instruction (Bernard Fliegans, Laurent Schlosser qui sera business angel référent et Guillaume Nominé qui nous a apporté toute sa science du SaaS B2B). Cet investissement, c’est aussi notre première fois dans les Vosges, et par conséquent aussi la 1ère fois avec une startup incubée chez Quai Alpha - Incubateur de startups et la 1ère fois en co-investissement avec un fonds impulsé par une CCI (CCI des Vosges en l'occurrence). Heureux de nous ouvrir de nouveaux horizons, même si nous restons fidèles à notre Région Grand Est. Bienvenue à l’équipe Pass Interim dans le club de nos entreprises investies, la levée de fonds est loin d’être une fin en soi, c’est plutôt maintenant que tout commence. Nous nous réjouissons de les mentorer pour atteindre leurs ambitions d’accélération et de le faire avec un certain nombre de nos partenaires bien connus : CIC Est (cc Khelaf IDIRI) et Le Village by CA Alsace Vosges pour ne citer que les plus proches. A bientôt pour de nouvelles annonces de levées...