🌟 AXA Italia chiude il 2024 con risultati positivi grazie ad un lavoro eccezionale di 𝗖𝗼𝗹𝗹𝗲𝗴𝗵𝗶, 𝗔𝗴𝗲𝗻𝘁𝗶 𝗲 𝗗𝗶𝘀𝘁𝗿𝗶𝗯𝘂𝘁𝗼𝗿𝗶. In crescita la raccolta premi complessiva, a 6,2 miliardi (+22%), con un’ottima performance del 𝗰𝗮𝗻𝗮𝗹𝗲 𝗔𝗴𝗲𝗻𝘁𝗶. Il settore danni continua a registrare risultati molto positivi superando i 2,5 miliardi, con crescita a doppia cifra nei business prioritari. Anche il comparto vita segna +30%, toccando i 3,6 miliardi. “[…] ad un anno dal lancio del nostro piano industriale '𝗨𝗻𝗹𝗼𝗰𝗸 𝗧𝗵𝗲 𝗙𝘂𝘁𝘂𝗿𝗲', possiamo dire di essere in linea con gli obiettivi tracciati e concentrati sui bisogni dei nostri clienti, puntando sull'evoluzione dell'offerta e sull'innovazione di servizio” Chiara Soldano, CEO di AXA Italia 👇🏻 Guarda la videointervista per saperne di più: https://bit.ly/41A9Q0u #AXAItalia #KnowYouCan
Chi siamo
Con 147.000 collaboratori e 94 milioni di clienti in 50 Paesi, il Gruppo AXA è tra i leader mondiali nel settore della protezione e offre soluzioni assicurative e finanziarie specializzate nei settori Vita (L&S), Danni (P&C) e Asset Management. AXA è presente in Italia in una logica multi-distributiva, operando attraverso la rete agenziale, il canale bancario e l’e-commerce per offrire soluzioni di protezione personalizzate con un servizio d’eccellenza. Il cliente al centro La nostra mission è aiutare le persone a vivere meglio e lavoriamo giorno dopo giorno per essere un partner affidabile dei nostri clienti e offrire ad ognuno di loro servizi e soluzioni personalizzate e innovative, garantendo eccellenza del servizio, qualità e solidità finanziaria. I nostri valori e la nostra visione Il nostro lavoro è guidato ogni giorno da 4 valori: centralità del cliente, integrità, coraggio e One AXA, che ci portano a mettere le persone davanti a tutto, siano essi i nostri clienti, fornitori, collaboratori società civile. Offriamo servizi innovativi e su misura per rispondere alle esigenze di una società in continua evoluzione. I nostri collaboratori partecipano allo sviluppo dei prodotti e servizi in una logica di co-creazione. Vogliamo aiutare i clienti a vivere meglio. Questa ambizione non può prescindere da un forte impegno sociale: innovazione sociale e sostenibilità ambientale per avere un impatto positivo sulla società civile e sull’ambiente in cui viviamo.
- Sito Web
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http://corporate.axa.it
Link esterno per AXA Italia
- Settore
- Assicurazioni
- Dimensioni dell’azienda
- 1001 - 5000 dipendenti
- Sede principale
- Milano, Milano
- Tipo
- Società privata non quotata
- Settori di competenza
- Assicurazioni per l'auto e per la moto, Assicurazioni per la professione, Assicurazioni per la persona, Assicurazioni per il patrimonio e Assicurazioni per la previdenza complementare
Località
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Principale
Corso Como, 17
Milano, Milano 20154, IT
-
Via Aldo Fabrizi, 9
Roma, 00128, IT
Dipendenti presso AXA Italia
Aggiornamenti
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🌹 Ogni giorno è l’8 marzo L’empowerment e la valorizzazione della leadership al femminile e la sensibilizzazione sul tema della violenza sulle donne sono al centro di una serie di iniziative pensate per i collaboratori di AXA Italia. ✅ Tra le attività di queste settimane, organizzate in occasione della Giornata Internazionale delle Donne - un talk online di sensibilizzazione sui temi della disparità di genere e su come incidono gli standard estetici sulle relazioni e le organizzazioni sociali e quindi nel lavoro, promosso da Valore D - speed mentoring interni sui temi della leadership al femminile e leadership inclusiva e momenti informali di scambio e di confronto tra il top management AXA e i collaboratori, come quello di oggi nella sede di Roma con Letizia D'Abbondanza ✅ Tra le azioni di lungo periodo attuate da AXA Italia - programmi formativi di eccellenza in partnership con Università di grande rilievo in Italia - programmi sul fronte della prevenzione della violenza verbale, mentale e fisica, per fornire strumenti di difesa e self-empowerment attraverso workshop dedicati nelle sedi di lavoro “Abbiamo scelto di celebrare la Giornata Internazionale della Donna dedicando ai collaboratori nuove iniziative molto concrete di sensibilizzazione sui temi della disparità di genere e di ribadire insieme, ancora una volta, quanto l’inclusione e l’empowerment siano valori fondanti della nostra cultura. [..] Per AXA ogni giorno è l’8 marzo e siamo convinti che solo con il contributo di tutti si può lottare per una società più inclusiva che metta in primo piano e promuova il valore di ogni singola persona”. Simone Innocenti, Chief People, Organization and Internal Communication Officer di AXA Italia #AXAItalia #KnowYouCan #IWD #empowerment #leadership
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🏆 AXA Italia agli AIFIn Financial Innovation Awards In occasione del convegno “Financial Innovation Day” 2025 di AIFIn - The Financial Innovation Think Tank, AXA Italia è salita sul podio 🥇con ProMeteo!, programma pluriennale dedicato alla gestione proattiva delle catastrofi naturali, che ottiene il primo posto nella categoria Assicurazioni Business 🥉 con “Inclusive Protection,” programma pensato per offrire una protezione dedicata ai target più vulnerabili, che ottiene il terzo posto nella categoria Sustainability Siamo orgogliosi dei riconoscimenti ottenuti, che confermano l'impegno di AXA Italia nel mettere al centro il cliente attraverso l’innovazione dell’offerta e dei servizi. #AXAItalia #KnowYouCan #AIFIn #FinancialInnovationDay Paolo Grasso Alessandro Fiorella
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💪 Tre storie tratte dall’esperienza quotidiana: quelle di un barista, un calzolaio e una parrucchiera 📲 Contenuti di intrattenimento in digital video format 🌟 Un endorser d’eccezione, Massimiliano Rosolino AXA Italia è tornata in comunicazione, dal 24 febbraio e fino al 16 marzo, con la campagna «Essere un lavoratore autonomo non dovrebbe essere un rischio», con due spot da 30” sui social e sulle piattaforme audio e con il progetto branded realizzato da CAIRORCS MEDIA sulle piattaforme digitali de La Gazzetta dello Sport. “Torniamo al messaggio fresco e immediato della radio e a una strategia video con protagonista un campione come Massimiliano Rosolino, per raccontare i rischi e gli imprevisti a cui piccoli imprenditori e liberi professionisti possono andare incontro ogni giorno nello svolgimento della loro attività. Ancora una volta ribadiamo l’impegno ad essere al loro fianco, con soluzioni specifiche per i diversi settori, come bar e ristoranti, estetica e parrucchieri, artigiani, costruite a partire dall’ascolto diretto delle diverse esigenze”. Letizia D'Abbondanza, Chief Customer & External Communication Officer di AXA Italia 👉 Per saperne di più: https://bit.ly/3QtuRVi #AXAItalia #KnowYouCan
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✅ 5 ambiti di protezione ✅ 4 proposte smart a premio fisso ✅ 3 aggettivi: completa, personalizzabile e accessibile In linea con i nuovi impegni del Piano Strategico «Unlock The Future», AXA Italia evolve l’offerta Salute rendendola completa, personalizzabile e più inclusiva, costruita per livelli di bisogno e capacità di spesa. Con Protezione Salute, AXA Italia continua a mettere al centro i bisogni del cliente accompagnandoli nella cura della loro salute, grazie alle numerose garanzie a disposizione, dalla Prevenzione all’Assistenza, e agli innovativi servizi di assistenza 24/7. Per saperne di più: https://bit.ly/3ESNFuw #AXAItalia #KnowYouCan #Health #Inclusion
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📢 #OggiParliamoCon: parola agli agenti AXA di Palermo e Ghedi (BS). Antonio Lazzaro dell’Agenzia AXA Lazzaro Assicurazioni S.a.s. di Alessandro Lazzaro di Palermo e Cristian Mossa dell’Agenzia AXA Consulenze Assicurative di Mossa Andrea & Figli S.n.c. di Ghedi (BS) hanno parlato di come vedono il ruolo dell’agente. Scopri di più guardando l’intervista completa: https://bit.ly/4gLjOkV Antonio Lazzaro cristian mossa #AXAItalia #KnowYouCan #GiovaniAgenti
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🎒 Secondo ciclo di incontri “La Fatica di essere medie” 🎯 Nuovo focus tematico: “Le sfumature dell’amore: educare ai sentimenti” 📅 Sei nuovi appuntamenti in diverse regioni italiane Con la prima tappa di oggi a Palermo, presso l’istituto ICS Giovanni Falcone, si dà avvio al secondo ciclo di incontri del progetto di educazione all’affettività e di sensibilizzazione al contrasto alla violenza di genere sostenuto da AXA Italia e realizzato dalla Fondazione Una Nessuna Centomila insieme a ScuolAttiva Onlus. Rivolto a ragazze e ragazzi delle scuole secondarie di primo grado, il progetto mira a fornire loro gli strumenti per comprendere e affrontare temi complessi legati alle emozioni, alle relazioni e alla prevenzione di fenomeni come il bullismo, il cyberbullismo e la violenza di genere. “Sono orgogliosa del successo che sta riscontrando il progetto di educazione all’affettività nelle scuole, ideato con la Fondazione Una Nessuna Centomila. Questo conferma la validità di una iniziativa coraggiosa e necessaria, che portiamo avanti anche grazie al prezioso contributo dei nostri agenti sul territorio. Ancora una volta sono loro i primi, insieme ai nostri dipendenti, a testimoniare il ruolo sociale che è alla base del nostro mestiere”. Chiara Soldano, CEO di AXA Italia #AXAItalia #KnowYouCan #inclusione #empowerment
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💼2ª edizione di “AXA Agenti del Futuro” 📝5 mesi di formazione 💪42 talenti provenienti dalle agenzie AXA Nei giorni scorsi è stata avviata, in partnership con Cetif - Centro di ricerca su Tecnologie, Innovazione e servizi Finanziari - Università Cattolica del Sacro Cuore di Milano, la seconda edizione dell’Executive Program, “AXA Agenti del Futuro”, percorso formativo di eccellenza dedicato ai giovani talenti di agenzia. What’s new ❓ Nel programma di quest’anno si ampliano i contenuti trattati con un nuovo modulo formativo sull’imprenditorialità come chiave per l’innovazione assicurativa, anche attraverso un confronto diretto con le esperienze e il vissuto di rappresentanti di rilievo dell’imprenditoria italiana, con approfondimenti anche su intelligenza artificiale, leadership e gestione delle situazioni di conflitto. “Dopo il successo della prima edizione, riparte l’Executive Program “AXA Agenti del Futuro”, uno dei programmi chiave per dotare la nostra Rete di competenze sempre più evolute e moderne per affrontare da protagonisti i cambiamenti nel nostro settore. Continuiamo a mettere gli agenti al centro della nostra strategia, anche attraverso percorsi formativi d’eccellenza, per renderli sempre più protagonisti delle importanti trasformazioni in atto e servire sempre al meglio i nostri clienti”. Salvatore C., Chief Distribution & Sales Officer di AXA Italia
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✍ Nuove nomine in AXA Italia Andrea Veltri, Cristiano Gianni e Stefano Suman alla guida rispettivamente delle Direzioni Life and Savings, Health e Risk di AXA Italia per contribuire al raggiungimento degli obiettivi del Piano Strategico “Unlock The Future”. Andrea Veltri, con oltre 20 anni di esperienza nel campo dei servizi finanziari e forte expertise nel mondo assicurativo, è il nuovo Chief L&S Officer di AXA Italia, con l’obiettivo di dare ulteriore impulso al ramo Vita Cristiano Gianni, dopo aver ricoperto ruoli di crescente responsabilità in AXA Italia, assume il ruolo di Chief Health Officer, con la responsabilità di assicurare lo sviluppo, la gestione e la redditività del business Salute Stefano Suman, con alle spalle oltre 10 anni di esperienza in ambito assicurativo e dal 2018 in AXA, riferirà direttamente al Consiglio d’Amministrazione come Head of Risk Management “Sono molto felice di annunciare queste nuove nomine nella squadra del Management Committee di AXA Italia, che porteranno esperienza, competenza ed entusiasmo. In uno scenario di grande dinamismo del settore, nel quale AXA Italia vuole continuare a cogliere tutte le opportunità per crescere sul mercato, sono convinta che Andrea, Cristiano e Stefano sapranno raccogliere tutte le prossime sfide per contribuire con decisione e coraggio al raggiungimento degli obiettivi del nostro Piano Strategico 24-26, in cui i business Vita e Salute sono centrali”. Chiara Soldano, CEO di AXA Italia #AXAItalia #KnowYouCan #UnlockTheFuture
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✨ Top Employer 2025: AXA Italia è tra le eccellenze HR nel mondo per il quinto anno consecutivo. Siamo orgogliosi di questo importante riconoscimento che riflette il nostro impegno a 360°: - per il benessere dei collaboratori, sia in ambito psicofisico che finanziario - per la realizzazione di nuove iniziative di D&I incentrate sulla valorizzazione di ogni forma di diversità e sulla prevenzione e contrasto della violenza di genere - per il rafforzamento del ruolo sociale con attività di volontariato aziendale che coinvolgono attivamente tutti i collaboratori “Questo nuovo importante riconoscimento testimonia l’impegno di tutti i collaboratori di AXA Italia nel costruire giorno dopo giorno una cultura che mette al centro il valore di ogni singola persona, non solo nell’ambiente di lavoro, ma anche a supporto della società. Per questo, in coerenza con il Piano strategico “Unlock the Future” che riconosce un ruolo chiave alla sostenibilità, da quest’anno abbiamo dato la possibilità ad ogni collega di dedicare una parte del proprio tempo lavorativo ad iniziative di volontariato per la collettività”. Chiara Soldano, CEO di AXA Italia "Da anni abbiamo avviato un percorso per dar vita a un ambiente di lavoro unico e distintivo in Italia, costruito attorno alle esigenze del singolo, per fare di AXA Italia un’azienda innovativa, pronta ogni giorno a servire sempre meglio i clienti. [..]”. Simone Innocenti, Chief People, Organization and Internal Communication Officer di AXA Italia #AXAItalia #KnowYouCan #TopEmloyer2025 #Peoplecare
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