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Post di Riccardo Ritteri
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Buoni pasto: vantaggi aziendali e per i dipendenti - Welfare Unity
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Nuovo articolo sul nostro blog: #ParoleAlWelfare - Buono Pasto! 📢 Continua il viaggio nella nostra rubrica mensile #ParoleAlWelfare. Dopo aver approfondito i temi della #MensaDiffusa e dei #FringeBenefit, oggi esploriamo il ruolo dei #BuoniPasto nel welfare aziendale. Scopri in che modo i Buoni Pasto possono trasformarsi in uno 𝐬𝐭𝐫𝐮𝐦𝐞𝐧𝐭𝐨 𝐬𝐭𝐫𝐚𝐭𝐞𝐠𝐢𝐜𝐨 per 𝐚𝐮𝐦𝐞𝐧𝐭𝐚𝐫𝐞 𝐢𝐥 𝐛𝐞𝐧𝐞𝐬𝐬𝐞𝐫𝐞 𝐝𝐞𝐢 𝐝𝐢𝐩𝐞𝐧𝐝𝐞𝐧𝐭𝐢 𝐞 𝐩𝐨𝐭𝐞𝐧𝐳𝐢𝐚𝐫𝐞 𝐥𝐚 𝐜𝐨𝐦𝐩𝐞𝐭𝐢𝐭𝐢𝐯𝐢𝐭𝐚̀ 𝐝𝐞𝐥𝐥𝐚 𝐭𝐮𝐚 𝐚𝐳𝐢𝐞𝐧𝐝𝐚. 📖 Non perdere il nuovo appuntamento! 𝐋𝐞𝐠𝐠𝐢 𝐥'𝐚𝐫𝐭𝐢𝐜𝐨𝐥𝐨 𝐜𝐨𝐦𝐩𝐥𝐞𝐭𝐨 𝐬𝐮𝐥 𝐧𝐨𝐬𝐭𝐫𝐨 𝐛𝐥𝐨𝐠 𝐞 𝐬𝐜𝐨𝐩𝐫𝐢 𝐭𝐮𝐭𝐭𝐢 𝐢 𝐝𝐞𝐭𝐭𝐚𝐠𝐥𝐢: 👉 https://lnkd.in/djdWN8Yk
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Consulente del Lavoro - Al servizio di aziende e lavoratori per tutti gli aspetti legati al mondo del lavoro
“Roadshow – Welfare Lab” Ultima tappa dell’evento itinerante organizzato da Fondazione Studi Consulenti del Lavoro in collaborazione con i Consigli Provinciali dell’Ordine per diffondere sul territorio nazionale le opportunità del welfare aziendale per imprese, lavoratori e professionisti. Sono state valutate le strategie efficaci nella predisposizione di piani welfare, considerando variabili come la dimensione aziendale, il settore di appartenenza e le specifiche esigenze dei dipendenti per incrementare il benessere e l'engagement. Spazio anche ad analisi, progettazione e implementazione di un piano welfare sostenibile, efficace e in linea con gli obiettivi strategici dell’impresa, senza dimenticare il ruolo dei benefit e della digitalizzazione come volano di crescita. #welfare #consulentidellavoro #welfareaziendale #imprese #lavoratori #linkedin
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Oggi, in Italia 🇮🇹, una parte importante della #spesa #welfare ✉️ è a carico delle #famiglie con costi crescenti nel tempo 📈. Parallelamente, il 5️⃣% delle #PMI 🏭 ha sviluppato un #modello di #welfare 🔰 di livello almeno medio, con un aumento del gradimento e utilizzo dei #servizi da parte dei loro #dipendenti 👩🏻🦰🧑🏻🦱👱🏻♀️🧔🏻♂️👩🏽🦱👨🏼🦱👱🏻 e con una crescita del #fatturato fino a ➕5️⃣0️⃣% in caso di alto livello di investimento nel welfare. In questo scenario, Generali 🦁 – leader nel mercato Health&Welfare – conferma il suo impegno a sostengo delle #aziende 🏭 e delle loro #persone 👩🏻🦰🧑🏻🦱👱🏻♀️🧔🏻♂️👩🏽🦱👨🏼🦱👱🏻, ampliando ed estendendo le opportunità di #welfare #aziendale 🔰 a tutte le #imprese ed #enti, #pubblici e #privati di qualsiasi dimensione, operanti nei diversi settori economici. #iotuoPartnerdiVita #iotuoPartnerdiVita
Generali e Cattolica con Attiva Welfare, l’innovativa soluzione digitale e modulare per la protezione di dipendenti, amministratori e titolari - Il Broker.it
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Prosegue l'intervento del Presidente #Assidai Armando Indennimeo nel corso dell'evento organizzato da Federmanager Roma Welfare e innovative modalità di lavoro. "Nel contesto del welfare aziendale è fuori di dubbio che l’assistenza sanitaria integrativa rappresenti una leva strategica, proprio perché – come evidenziato da tutte le ricerche realizzate da istituzioni ed enti privati – l’assistenza sanitaria è uno dei benefit maggiormente richiesti dalle risorse all’interno delle aziende. Per questo è con piacere che ci tengo a presentare Assidai a coloro che ancora non sono iscritti e a ricordare alle persone assistite i valori distintivi del nostro Fondo." #assistenzasanitaria #welfare #benefit #worklifebalance
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👉 Oggi rispondiamo a una semplice domanda: gli amministratori e i soci lavoratori possono godere dei buoni pasto? In generale, sia gli amministratori che i soci lavoratori possono usufruire di strumenti di welfare come buoni pasto e fringe benefit, ma è importante considerare alcune condizioni specifiche. Continua a leggere... https://lnkd.in/ekHTTPUd Se vuoi utilizzare i buoni pasto o altri strumenti per il Welfare Aziendale, contattami per un'offerta personalizzata e una consulenza a 360° su tutto il mondo del welfare. #welfareaziendale #consulentidellavoro #risorseumane #commercialisti
Amministratori e soci lavoratori: diritti e limitazioni sui buoni pasto - Welfare Unity
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Se sei un provider di servizi #welfare aziendali, allora sai quanto è importante offrire soluzioni efficaci ma anche pratiche e facilmente integrabili. Oggi tutto questo non basta più, perché per lo sviluppo di nuovi programmi aziendali è essenziale considerare anche le componenti etiche e sociali. 👉 #Ollipay mira a promuovere un nuovo modello di welfare aziendale, in cui il benessere dei dipendenti si traduce in benefici concreti non solo individuali, ma per tutto il territorio circostante. Scegliendo #Ollipay come partner, ogni provider potrà dimostrare di essere all'avanguardia nell'offrire soluzioni innovative e, soprattutto, socialmente responsabili. ▪️ Scopri il nostro modello: www.ollipay.it #Welfare #WelfareAziendale #CreditoWelfare #Benessere #Azienda #Provider
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Dai risultati ottenuti nel territorio veneto da Vicenza Welfare nasce 𝗪𝗵𝗲𝗿𝗲 𝗪𝗲𝗹𝗳𝗮𝗿𝗲. Where Welfare è un progetto che ha lo scopo di creare una 𝗿𝗲𝘁𝗲 𝘀𝘁𝗿𝗮𝘁𝗲𝗴𝗶𝗰𝗮 volta alla collaborazione tra affermati studi professionali (consulenti del lavoro, commercialisti, agenzie di assicurazione) che operano in tutto il territorio italiano. Questo progetto è stato studiato per le realtà 𝗰𝗼𝗻𝘀𝗼𝗹𝗶𝗱𝗮𝘁𝗲 che desiderino migliorare il proprio business usufruendo dei vantaggi dell’adesione alle rete dal punto di vista 𝗰𝗼𝗺𝗺𝗲𝗿𝗰𝗶𝗮𝗹𝗲, 𝗽𝗿𝗼𝗳𝗲𝘀𝘀𝗶𝗼𝗻𝗮𝗹𝗲 e 𝗰𝗼𝗻𝘀𝘂𝗹𝗲𝗻𝘇𝗶𝗮𝗹𝗲 verso la propria clientela. Se sei interessato ad aderire al progetto o vuoi saperne di più, trovi tutti i nostri contatti qui 👇 📧 info@wherewelfare.it 📞 0444 020173 🌐 wherewelfare.it
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