Werk je met het Baarda model van Bureau Baarda rondom belonen en waarderen? En vind je het leuk daar met anderen over te sparren? Woensdag 11 september 15h-17h in de VanNelleFabriek in Rotterdam hebben we hier bij Peoples weer een Baarda intervisie. Gratis en voor niks. Met waardevolle inzichten van andere organisaties die er ook mee bezig zijn. Je kunt (samen met een collega als je dat leuk vindt) komen, stuur een berichtje naar anne@peoples.hr. Dan ben je aangemeld. Zien we je woensdag !! https://lnkd.in/eKeV-XCH
Tijd om weer van elkaar te leren! We doen inmiddels een paar keer per jaar intervisie rondom talentgericht werken, en die groep wordt steeds groter. We willen deze methode nu ook op een ander onderwerp gaan toepassen; belonen! Ben jij bezig met beloningsvraagstukken, of heeft jouw organisatie op dit terrein wat te doen? Kom dan inspiratie, tips & tricks ophalen tijdens de (g-r-a-t-i-s) Belonen-intervisie op 11 september, in ons kantoor in de Van Nellefabriek van 15.00-17.00 uur. We willen deze intervisie als een fish-bowl doen die dag. en richten ons op organisaties die de Baarda-methode hebben geïmplementeerd. Wij zijn fan van iedere methode die een echt goed gesprek over belonen en verwachtingen mogelijk maakt. Daarom zijn we ook fan van Bureau Baarda. Inhoudelijk zijn we benieuwd naar de vragen waar je na een tijdje tegenaan loopt. Wat zou je terugkijkend anders doen, of juist hetzelfde? Dit gesprek voeren we in de binnencirkel. In de buitencirkel is plaats voor mensen die met belonen bezig zijn, en daar vragen over hebben of inspiratie zoeken - niet per se gerelateerd aan Baarda. Door het binnen-gesprek te observeren en in de nabespreking mee te doen is er ruimte voor alle observaties en vragen, waardoor we echt van elkaars verhalen leren. Lijkt je dit tof? Schrijf je dan in via dit LinkedIn event of stuur een mailtje naar team@peoples.hr. Zien we je daar. IN ONS NIEUWE KANTOOR IN DE VANNELLE!!
Deze content is hier niet beschikbaar
Open deze content en meer in de LinkedIn-app