Schijvens Corporate Fashion Hilvarenbeek B.V.

We invite you to an important webinar hosted by Schijvens Corporate Fashion Hilvarenbeek B.V. on 5th November at 2 pm. We will discuss practical strategies to address gender inequity and tackle violence and harassment in garment supply chains.   This session is part of a project funded by Netherlands Enterprise Agency (RVO) | Partner in Sustainable Development and led by Fair Wear Foundation, in collaboration with three partner brands and their Turkish suppliers. The project aims to develop, test, and analyse policies that help brands and suppliers strengthen human rights due diligence (HRDD) practices and promote responsible business conduct. Our focus is on ensuring the payment of a living wage and advancing gender equity in garment supply chains.   Hear Schijvens' CSR Manager, Jeske van Korven share insights into their approach to gender-responsive HRDD, and learn more about the practical steps brands can take to drive positive change.   Do not miss this invaluable opportunity to explore solutions for tackling gender-based risks!   Register for the webinar here: https://lnkd.in/gBY79EQY   #GenderEquality #LivingWage #GarmentSupplyChain #HumanRights #ResponsibleBusiness #FairWear #Schijvens

Ben jij een servicegerichte teamplayer, schakel je makkelijk tussen diverse werkzaamheden en heb je graag contact met klanten? Dan hebben wij een leuke uitdaging voor je. Wij zijn op zoek naar een Medewerker Sales Support om ons team te versterken op de verkoop-afdeling. Bekijk de volledige vacature op onze website en solliciteer direct! https://lnkd.in/g9xqe7sK

Nieuwe wetgeving vereist dat tegen 2030 minimaal 30% van het vezelgehalte in kleding circulair is. Saxion, samen met textielbedrijven, waaronder ook Schijvens en het Ministerie van Defensie, Categorie Bedrijfskleding Rijk, ontwikkelt testmethoden om de aanwezigheid, hoeveelheid en herkomst van gerecyclede vezels in textiel te bepalen. Deze methoden, ontwikkeld in eerdere RECAN-projecten, gebruiken onder andere microscopie en vezellengteverschillen om het gerecyclede vezelgehalte kwalitatief en semi-kwantitatief te analyseren, wat cruciaal is voor de betrouwbaarheid en transparantie van de textielindustrie. Wij als Schijvens ondersteunen graag dit soort projecten en zijn blij met de resultaten. Dit is noodzakelijk om de recycling in de textielindustrie van de grond te krijgen en we hopen dat het bijdraagt aan het terugdringen van greenwashing. Meer informatie vind je in de video en op: Recan III - Tech for Future https://lnkd.in/gUpm-Dbe

Ben jij op zoek naar een nieuwe uitdaging en zie je jezelf werken bij een warm, duurzaam en gezellig Brabants familiebedrijf? Dan is dit jouw kans! Wij zijn op zoek naar een Administratief Medewerker Finance & Control om ons team te versterken op de finance-afdeling. Bekijk de volledige vacature op onze website en solliciteer direct!

What a day! 💪 We are thrilled to reflect on a fantastic #SustainabilityDay, where we got to connect with so many of you! It was a day full of meaningful discussions, learning opportunities and networking sessions, all aimed at driving sustainable change across industries. Our goal was simple: to equip you and your organization with actionable insights and strategies to further your sustainability goals. From our keynote speakers to our interactive breakout sessions covering everything from #genderequality to reducing carbon footprints, we hope you left feeling inspired to take the next step. 👉 See what you can do and how we can help: https://lnkd.in/evYhZqq8 🙌 A big thank you to our speakers Paul Polman, Merei Wagenaar, Harm Edens, Ingrid Thijssen, Shirley Schijvens, Marc Houweling, Dr. Jessica van Wingerden, VNO-NCW and other partners who helped make this event happen. Photographs by Eelkje Colmjon #unitingbusiness #forwardfaster #sdgs #tenprinciples

We zijn genomineerd voor de CSRD Awards 2024!!

Women Empowerment project Rasai Bij Schijvens Corporate Fashion presenteren we vandaag, op de Dag van de Duurzaamheid, ons nieuwe women empowerment project, Rasai! Dit project is gesubsidieerd door RVO en uitgevoerd in samenwerking met Zeeman textielSupers, Rabia Suljuk en Kaarvan Crafts Foundation.   Pakistan is een van de grootste spelers in de textielindustrie en ook wij werken daar met veel leveranciers. Tot nu toe was het werk in deze sector vooral voor mannen, maar uit onderzoek rond onze fabrieken bleek dat ook veel vrouwen graag aan de slag willen. Omdat we verwachten dat onze productie de komende jaren groeit, hebben we besloten om nieuwe banen vooral door vrouwen te laten vervullen. Dit sluit aan bij ons streven naar meer gendergelijkheid in de hele productieketen.   Met dit project willen we vrouwen helpen hun talenten te ontdekken en benutten. In samenwerking met lokale fabrieken hebben we veilige en leerzame ateliers opgezet, speciaal voor vrouwen, waar zij niet alleen vaktechnische vaardigheden leren, maar ook essentiële levensvaardigheden zoals lezen, schrijven en financiële zelfredzaamheid. Inmiddels zijn de eerste 90 vrouwen gestart. We geloven sterk dat wanneer vrouwen actief deelnemen op de arbeidsmarkt, dit een positief effect heeft op hun hele omgeving.   Ons doel? Dat steeds meer vrouwen een belangrijk onderdeel worden van onze productieketen. Ga voor meer informatie naar: https://lnkd.in/eT9fdXCR At Schijvens Corporate Fashion, we are excited to present our new women empowerment project, Rasai, today on Sustainability Day! This project is subsidized by RVO and carried out in collaboration with Zeeman textielSupers, Rabia Suljuk and Kaarvan Crafts Foundation.   Pakistan is one of the largest players in the textile industry, and we work with many suppliers there. Until now, this sector has primarily employed men, but research around our factories has shown that many women are eager to work as well. As we anticipate growth in our production in the coming years, we have decided to prioritize hiring women for new roles. This aligns with our commitment to promoting gender equality throughout the entire production chain.   Through Rasai, we aim to help women discover and develop their talents. In collaboration with local factories, we have established safe and educational training workshops, specifically for women, where they learn both technical skills and essential life skills such as literacy, financial management, and self-sufficiency So far, the first 90 women have started their training. We strongly believe that when women actively participate in the workforce, it has a positive impact on their entire community.   With Rasai, we are taking a significant step toward gender equality in the textile industry on this Sustainability Day, giving women the opportunity to fully realize their potential.  #Schijvens #RVO #Zeeman #Fairwearfoundation #ProjectRasai #WomenEmpowerment #SustainabilityDay #GenderEquality

Shirley Schijvens op NPO Radio 1 met een ijzersterk interview over de constructieve inzet en bijzondere ervaringen van Schijvens Corporate Fashion Hilvarenbeek B.V. in hun productieketen. Internationaal verantwoord ondernemen als voordeel in plaats van last. Schijvens laat zien dat het wel kan, als je het samen doet en er gewoon voor gaat! https://lnkd.in/eQHutXxR

Onze eigenaresse Shirley Schijvens was te gast bij het radioprogramma 5 Dagen op NPO Radio 1! In een inspirerend gesprek met presentatrice Jo van Egmond deelde Shirley haar visie op de kledingindustrie en de uitdagingen waar we als bedrijf voor staan. Van het belang van duurzaamheid en eerlijke productie tot de impact op mens en milieu. Shirley vertelde hoe wij ons bij Schijvens Corporate Fashion elke dag inzetten voor een duurzamere en transparante kledingwereld. #Duurzaamheid #Corporatefashion #Transparantie #EerlijkeProductie #NPORadio1