Bijdrage van Skipr

Weet u waar uw team over droomt? ☁️ Stel je voor: een medewerker die al jaren hetzelfde werk doet, maar stiekem droomt van iets totaal anders. Wat zou er gebeuren als ze die droom durven te delen? Organisatiepsycholoog Aukje Nauta ziet dat schaamte vaak in de weg staat. Maar wat als juist die schaamte de sleutel is naar meer betrokkenheid en motivatie? In een openhartig gesprek deelt Aukje Nauta waarom het essentieel is om met je medewerkers het gesprek aan te gaan over hun echte verlangens en dromen. Het gaat niet alleen om werkplezier, maar om duurzame inzetbaarheid die verder reikt dan de dagelijkse taken. Benieuwd hoe je als leidinggevende de kracht van openhartige gesprekken kunt benutten om je team te binden en te boeien? Lees het volledige interview met Aukje Nauta of kom naar de masterclass Binden Boeien Begrijpen en ontdek hoe schaamte juist een wegwijzer kan zijn naar groei en betrokkenheid. Lees het interview: https://bit.ly/3Z5hjoH De masterclass Binden Boeien Begrijpen: https://bit.ly/3KXCLDD #Leiderschap #DuurzameInzetbaarheid #HR #Organisatieontwikkeling #AukjeNauta #DeAcademie

#VWS-minister Fleur Agema vindt het nog te vroeg om zorgorganisaties te #verplichten om het medische begrippenstelsel #SNOMED te gaan gebruiken. Ze schrijft in een Kamerbrief dat ze wel wil onderzoeken of ze in bredere zin eenheid van taal en techniek wettelijk kan afdwingen om de #gegevensuitwisseling in de zorg te verbeteren.

Bent u voorbereid op cyberaanvallen in de zorg? Kom naar het congres Data & Security in de Zorg op 8 oktober en u ontdekt: 🟢 Hoe u grip krijgt op de beveiliging van data 🟢 Aan welke wetgeving u moet voldoen 🟢 Wat te doen met ontwrichtende dreigingen zoals een cyberaanval 🟢 Welke gevaren er zijn als neurotechnologie in verkeerde handen valt 🟢 Hoe u de beschikbaarheid, integriteit en vertrouwelijkheid van gegevens borgt Meer weten? Bekijk het programma op de website en reserveer uw plek: shorturl.at/owsnn #data #security #gegevensbescherming #congres #ict #zorg #cyberaanval

Als een #SEH sluit, heeft dat geen nadelig effect op het #zorgvolume van een #ziekenhuis. Alleen in het eerste jaar na het opheffen van de SEH daalt de #dbc-omzet tijdelijk met 1 à 2 procent. Als de SEH wordt omgevormd tot een spoedpost, stijgt het zorgvolume zelfs structureel met gemiddeld 4,6 procent.

De Proeftuin Ruwaard in Oss had één doel:  Van de wijk Ruwaard een vitale leefomgeving maken waar wijkbewoners tegen lagere kosten een betere (positieve) gezondheid ervaren. Hoe? Door een optimale samenwerkingen tussen diverse organisaties. En dat is gelukt, met behulp van de veranderaanpak Anders Denken, Doen en Organiseren (ADDO).  Tijdens het congres GGZ uit de knel op 14 november hoort u de belangrijkste aspecten van een integrale wijkaanpak van Bart Bakker, eigenaar Anders denken, doen en organiseren (Addo) en mede-initatiefnemer Proeftuin Ruwaard. Hij geeft u inzichten over: ✅ Het ervaren welbevinden van de individuele inwoner(s) ✅ De positieve gezondheid op wijkniveau ✅ De jaarlijkse maatschappelijke kosten van de geleverde zorg en ondersteuning op wijkniveau ✅ Ervaringen en verhalen uit de praktijk. Mis deze unieke kans niet om bij te dragen aan een toekomstbestendige GGZ en meld u aan op de Zorgvisie website: shorturl.at/5Rk1N #ggz #jeugdzorg #zorg #huisarts #sociaal #congres

Voor de tweede keer heeft een Kamermeerderheid zich geschaard achter een motie van de #SP om #privateequity te #verbieden in de zorg. ⛔

#HagaZiekenhuis heeft vorig jaar een #verlies geleden van 20,3 miljoen euro. 📉 Dat is voor de sector een van de grootste verliezen van de laatste jaren. Na langdurige gesprekken met banken en zorgverzekeraars is een #akkoord bereikt over een ‘#verbeterplan’ HagaVooruit! 🏥

Inmiddels is de Wet zorg en dwang (Wzd) al 4 jaar van kracht. Toch wordt de uitvoering van de wet nog steeds als ingewikkeld ervaren. Maar hoe gaan we nu verder? Tijdens deze zesde editie van het congres Dilemma's in de Wet Zorg en Dwang op 6 december hoort u de laatste actualiteiten van onze experts en vanuit de zorg. Daarnaast krijgt u gelegenheid om uw eigen uitdagingen aan mede-deelnemers en experts voor te leggen en mee te denken aan de oplossingen. Wat kunt u verwachten? 1. De Wet zorg en dwang; een update over de juridische actualiteiten 2. Zorgprofessional aan het woord: de cliëntenvertrouwenspersoon over rollen en taken 3. Anders kijken, anders doen: Handvatten uit de dagelijkse praktijk; veiligheid en vrijheid 4. Casuïstiekbehandeling: dilemma’s en oplossingen in de praktijk Bekijk het programma en bestel uw tickets op onze website: https://lnkd.in/en3sxhrJ

𝗪𝗮𝗮𝗿𝗼𝗺 𝗵𝗲𝘁 𝘀𝘁𝗲𝗹𝗹𝗲𝗻 𝘃𝗮𝗻 𝘃𝗿𝗮𝗴𝗲𝗻 𝗯𝗶𝗷𝗱𝗿𝗮𝗮𝗴𝘁 𝗮𝗮𝗻 𝗺𝗲𝗲𝗿 𝘃𝗲𝗿𝗯𝗶𝗻𝗱𝗶𝗻𝗴 𝗯𝗶𝗻𝗻𝗲𝗻 𝗼𝗿𝗴𝗮𝗻𝗶𝘀𝗮𝘁𝗶𝗲𝘀 Genieke Hertoghs is auteur van het boek Don’t push me, hoe je mensen wél beweegt. Zij legt uit hoe u door niet te pushen maar te ‘pullen’ uw impact vergroot en meer verbinding creëert. Bekijk het interview 👇 https://lnkd.in/eyeqFSiU

‘𝗟𝘂𝗶𝘀𝘁𝗲𝗿𝗲𝗻 𝘃𝗿𝗮𝗮𝗴𝘁 𝗼𝗺 𝗵𝗲𝘁 𝗼𝗽𝘀𝗰𝗵𝗼𝗿𝘁𝗲𝗻 𝘃𝗮𝗻 𝗷𝗲 𝗼𝗼𝗿𝗱𝗲𝗲𝗹’ Luisteren, écht luisteren, is een van de belangrijkste vaardigheden voor een leidinggevende, zegt ethica Froukje Weidema. En ja: het vergt veel discipline. ‘Een goede luisteraar vraagt door op wat iemand letterlijk zegt.’ “Het is schitterend om toegewijde mensen te belonen door zorgvuldig te luisteren, en te kijken wat je samen kunt leren. Dan gaan medewerkers floreren. En dat brengt de organisatie daadwerkelijk verder.” Zorgvuldig luisteren betekent overigens natuurlijk niet dat je mensen automatisch gelijk geeft, zegt Weidema. “Als het niet bruikbaar is wat iemand zegt, kun je dat gewoon zeggen, ook als leidinggevende." Lees het interview👉 https://bit.ly/4ebE3rs Meer praktische luistertips? Tijdens de masterclass De kunst van het luisteren gaat dialoogexpert Froukje Weidema dieper in op het Socratisch concept ‘leeg luisteren’ en hoe u uw oordeel daarbij kunt opschorten. Ze geeft tips en trucs én u gaat zelf aan de slag met uitdagende werkvormen. 👉 https://bit.ly/3ZccXfw #luisteren #dialoog #leidinggeven #managersacademie #teams