Verkor’s Post

Campus Placement Drive. Netaji Subhas University Jamshedpur , successfully organized a Campus Placement Drive for the B.Tech (Mechanical Engineering) and Diploma (Mechanical Engineering) students. The event provided a platform for aspiring graduates to step closer to their professional careers with leading companies. The hiring process was meticulously planned and included four comprehensive rounds: Pre-Placement Talk Written Test Personal Interview HOD Interaction & Plant Visit: The final round was an interactive session with the Head of Department (HOD) and a Kross Plant Visit. This unique opportunity allowed students to get a first-hand experience of the workplace environment, bridging the gap between theoretical knowledge and practical application. The event witnessed enthusiastic participation from students, and the recruiters (Akanksha Abhist and Binod Arya ) were highly impressed by the candidates' preparedness and potential.

Il vous reste moins de 24 heures pour vous inscrire au PhDTalent Career Fair 2024 ! Vous souhaitez recruter des profils #PhD spécifiques dans les prochaines semaines ? Vous avez la possibilité de participer au PhDTalent Career Fair sans réserver de stand, en achetant seulement notre option Speed-meetings. Vous pourrez tout de même recruter vos futurs PhD dans l’espace dédié de l’#événement. Les speed-meetings sont des entretiens en one-to-one entre un recruteur et un candidat. Une session de speed-meeting dure 3 heures et permet de rencontrer 6 à 12 candidats lors de rendez-vous de 15 à 30 minutes. Optimisez votre temps en fixant en amont des rendez-vous avec des candidats qualifiés : - Présentez vos besoins et les compétences recherchées sur notre plateforme. - Recevez des candidatures des futurs visiteurs de l’événement. - Sélectionnez les candidats que vous souhaitez rencontrer. - Rencontrez-les le jour de l’événement. Pour plus d’informations, retrouvez la brochure de l’événement à ce lien : https://lnkd.in/dYWJPyqN Pour vous inscrire, 2 options : - Contacter Camille Rousseau, notre responsable événementiel à crousseau@phdtalent.fr qui se fera un plaisir de répondre à vos questions et enregistrer votre inscription. - Vous rendre directement sur la boutique en ligne de l'événement (au choix, paiement en ligne ou par virement bancaire) à ce lien : https://lnkd.in/dQgiuWe Clôture des inscriptions : ce soir 23h59.

Is Summer a Good Time for Recruitment? Absolutely, the summer months, contrary to popular belief, can be an excellent time for recruitment. With many major projects reaching completion in the first half of the year, summer is often a time when professionals reconsider their career paths and are open to new opportunities. This can mean a larger pool of potential candidates for those looking to hire. From a recruiter's perspective, summer offers us a unique chance to engage with candidates who might be active or passively considering a career change. People are often more relaxed and open to conversations during this time, giving you a better shot at understanding their true career aspirations. At Cirrus Selection, we've seen a steady trend where talented professionals in the defence and aerospace sectors become available during this period. It's a strategic window not to be overlooked. Embrace this time to reach out and build relationships that may not have been possible during the busier months. Remember, timing can be everything in recruitment. Feel like this resonates with your experience? Drop your thoughts in the comments or get in touch through our website, cirrusselection.co.uk. #Recruitment #SummerHiring #DefenceJobs

Il ne vous reste plus qu'un mois pour vous inscrire au PhDTalent Career Fair 2024, le plus grand #forum mondial dédié au #recrutement de #docteurs. Il revient ce 26 novembre au CENTQUATRE-PARIS pour une nouvelle édition. Nous réunissons chaque année plus de 150 #entreprises exposantes et plus de 5 000 #doctorants et jeunes docteurs sur la journée. L’événement est gratuit et vous pourrez y retrouver : - Du #networking : en tant que visiteur, vous pouvez accéder librement aux stands des entreprises et échanger avec elles. - Des speed-meetings : des entretiens en one-to-one préprogrammés avec les entreprises présentes. - Des #conférences : certaines entreprises présenteront leurs activités, leur process de recrutement et les enjeux auxquels elles sont confrontées. - Des coachings #CV et simulations d’entretien : ces sessions de coaching sont là pour vous aider à parfaire votre communication face à un recruteur. Pour découvrir le programme en détail et s'inscrire à l'#événement (gratuit et obligatoire), il suffit de vous rendre sur la page suivante : https://lnkd.in/ed6U3ha5

Women empowerment is at the core of our values at Movate. Being a "People first, People always" organization, we have always emphasized the need for diversity and inclusion among the employees. We believe that a diverse workforce fosters creativity, drives innovation, and enhances problem-solving. This time, we collaborated with the GTT Foundation and the Placement Cell of Shri Shankarlal Sundarbai Shasun Jain College for Women to conduct a first-ever job fair campaign exclusively featuring women-only candidates in #Chennai, #India. This diversity hiring campaign is a key initiative under Movate Ignite, where we forge strategic partnerships with educational institutions to drive workforce diversification. By attracting diverse talent, we not only enrich our organizational culture but also enhance overall performance, fostering innovation at every level. Our goal is to empower women by providing equal opportunities across various sectors, ensuring balanced representation throughout our organization. Here's a glimpse! ✨ #Movate #MovateIgnite #WeAreHiring #WomenEmpowerment #GenderEquality #WomenInTheWorkplace #EqualOpportunities #HiringForDiversity #WomenInTech

Il ne vous reste plus qu’une semaine pour candidater au #concours Pitch & hire your #Doctor 2024 ! Vous souhaitez participer au PhDTalent Career Fair 2024 mais votre budget est trop serré ? Candidatez au concours et tentez de faire partie des 10 entreprises finalistes afin de recevoir un stand gratuit d’une valeur de 1 200€ HT pour participer à l’#événement. De plus, si vous souhaitez recruter des profils #PhD, le concours vous permettra de mettre en avant votre #entreprise et vos métiers devant des centaines de jeunes #docteurs afin de les convaincre de rejoindre votre équipe. #Startup / #PME (entreprises créées après le 1er novembre 2013), tentez votre chance en remplissant ce formulaire (plus qu’une semaine avant la fermeture des candidatures !) : https://lnkd.in/embXapH6 Date limite de candidature : 27 octobre 2024 inclus.

🔗 Venez rencontrer nos partenaires dans un format Afterwork pour assister à une table ronde sur le recrutement et peut-être même trouver🤞votre future alternance avec Sup-Formation ! Inscriptions par mail - en mentionnant en objet la référence JD - sur contact@supformation.fr #jobdating #recrutement #alternance #commerce #Immobilier #informatique #sécurité #assurance #gestion #comptabilité #marketing

The GemTek Difference: Beyond Placements, It's About People! At GemTek, we believe that every candidate deserves a positive experience, even if we can't place them. Recently, a candidate from another country reached out for a job. Although we don't sponsor candidates, I still wanted to help. I provided him with useful ideas, a link to the immigration site, and some guidance. His response was heartfelt:  *"Wow, thanks Gina. I truly appreciate your help. I appreciate you giving me a step in the right direction because all I've been getting is rejection emails or messages."* This is what sets GemTek apart. We're committed to ensuring that our interactions with candidates is a positive one, providing support and direction, no matter the outcome. That's the GemTek difference, and it's what we strive to be known for. #CandidateExperience #GemTekDifference #RecruitingWithHeart GemTekErnie Johnston #recruiting #recruitment #compassion

The BRAC Career Hub Youth Career Expo 2025 in Chattogram was a remarkable event, bridging the gap between young job seekers and potential employers. Key highlights include: Skill Development Sessions: Hands-on workshops to enhance employability skills. Startup Opportunities: Startup Chattogram shared valuable insights and opportunities for aspiring entrepreneurs. Live Interviews: On-the-spot interviews, connecting candidates directly with recruiters. Interactive Stalls: Engaging booths showcasing career resources and startup ecosystems. The event successfully empowered youth with guidance, opportunities, and a platform to shape their careers. #StartupChattogram #CareerExpo2025 #YouthEmpowerment

Les candidatures au concours Pitch & hire your Doctor 2024 sont ouvertes ! La finale du concours aura lieu le 26 novembre lors du PhDTalent Career Fair 2024, le plus grand forum mondial dédié au recrutement de docteurs. Quelles sont les différentes étapes du concours ? 1/ Les start-up / PME (entreprises créées après le 1er novembre 2013) souhaitant candidater remplissent le formulaire suivant https://lnkd.in/embXapH6 avant le 27 octobre inclus pour candidater. 2/ 10 entreprises finalistes seront sélectionnées par le biais de ce questionnaire parmi toutes celles inscrites. 3/ Si vous êtes finalistes, vous bénéficierez d’un accompagnement personnalisé par PhDTalent pour perfectionner votre pitch lors de la finale du concours. 4/ Vous effectuerez votre pitch de 2 minutes et tenterez de convaincre le jury le jour de la finale. 5/ Deux entreprises lauréates seront élues : une par le vote du jury composé de représentants d'institutions et d’entreprises et une par le vote du public. Par ailleurs, comme l’année dernière, nous vous rappelons que ces 10 finalistes auront la chance de bénéficier d’un stand start-up offert d’une valeur de 1 200€ HT pour participer à l’événement. Envie de candidater ? Remplissez ce formulaire : https://lnkd.in/embXapH6 Date limite de candidature : 27 octobre 2024 inclus.