ChemieNord - Arbeitgeberverband für die Chemische Industrie in Norddeutschland

Wir freuen uns, dass Simon Wassmer weiterhin als Vorstandsvorsitzender von ChemieNord den Verband anführt. Die Mitgliederversammlung hat ihn heute genau wie seine Stellvertreter Judith Matz und Dr. Thomas Oehmichen einstimmig wiedergewählt. Neu in den Vorstand gewählt wurde Ingo Weinert, Geschäftsführer von PB Gelatins GmbH aus Nienburg. Als weitere Vorstandsmitglieder bestätigt wurden auch: Axel Kaempfe (Queisser Pharma GmbH & Co. KG), Carsten Kuhlgatz (Hüttenes-Albertus Chemische Werke GmbH), Nicola Lafrentz (Beiersdorf) und Ariane Reinhart (Continental).   Simon Wassmer (BASF Polyurethanes Lemförde) übernimmt auch den Vorsitz der Tarifkommission, den er bereits von 2020 bis 2022 innehatte. Als seine Stellvertreterin in der Tarifkommission bestätigte die Mitgliederversammlung Birgit Fahlteich (AVISTA OIL AG). Wir freuen uns außerdem auf die zukünftige Mitarbeit von Ulrike Hintze und Marcel Verweinen (beide Continental), Sebastian van der Ploeg (TanQuid GmbH & Co. KG), Nils Wolcke (Schaper & Brümmer GmbH & Co. KG) und Laura Zielinski (Aurubis) in unserer Tarifkommission. Und auch in unserem Rechnungsprüfer-Team gibt es einen Neuzugang: Herzlich Willkommen an Bord Christian Leifeling (Vynova Group).   Personelle Neuigkeiten gab es Anfang Oktober auch beim Bundesarbeitgeberverband Chemie (BAVC). Dort übernahm Mathias Schöttke das Amt des Hauptgeschäftsführers. Er skizzierte auf unserer Mitgliederversammlung erste inhaltlichen Schwerpunkte seiner zukünftigen Arbeit. Wir freuen uns auf eine gute und vertrauensvolle Zusammenarbeit.

#LebenslangesLernen und #Wissenstransfer sind unerlässlich für die persönliche Entwicklung und den Erhalt der eigenen Arbeitsfähigkeit. Deshalb war es mir wichtig, unseren Teamtag in diesem Jahr als #Wissenstag auszugestalten. Der konkrete Umgang mit LinkedIn steht dabei ebenso im Fokus, wie prompten, Business GPT, die Besprechung unserer neuen #SocialMediaGuidelines sowie die Vorstellung der Arbeit unseres Kommunikationsteams. Nach unserem im letzten Jahr verabschiedeten neuen #Leitbild entspricht es unserem Selbstverständnis, „so innovativ wie unsere Mitgliedsunternehmen“ zu sein und frühzeitig wichtige Zukunftsthemen zu besetzen - die #digitaleTransformation gehört definitiv dazu! Mit dabei ist das Team unserer Norddeutschen Chemie-Verbände von unseren Standorten in Hannover/Laatzen und Hamburg ❤️💙💚💛. ChemieNord - Arbeitgeberverband für die Chemische Industrie in Norddeutschland Verband der Chemischen Industrie Landesverband Nord e. V. (VCI Nord) #ANA #IVG #Questwärts

💡Regelmäßige Weiterbildungen sind eine entscheidende Grundlage für die erfolgreiche Rechtsberatung unserer Mitgliedsunternehmen. Gestern haben sich Kollegen aus unserer Rechtsabteilung beim „22. Göttinger Forum zum Arbeitsrecht“ an der Georg-August-Universität Göttingen mit einem besonders aktuellen Thema befasst: Künstliche Intelligenz im Arbeitsrecht. Ein komplexes und spannendes Thema! Herzlichen Dank an die Redner und Rednerinnen für ihren sehr informativen Input, Manuel Trenz, Lena Rudkowski, Prof. Dr. Marie Herberger, LL.M., Olaf Möllenkamp.

𝗞𝗲𝗻𝗻𝗲𝗻 𝗦𝗶𝗲 𝘀𝗰𝗵𝗼𝗻 𝗱𝗶𝗲 𝗝𝗼𝗯-𝗕𝗲𝗿𝘂𝗳𝘀𝘀𝗽𝗿𝗮𝗰𝗵𝗸𝘂𝗿𝘀𝗲 𝘃𝗼𝗺 Bundesamt für Migration und Flüchtlinge (BAMF)? Das Besondere an den Sprachkursen ist, dass sie ganz konkret auf den jeweiligen Arbeitsplatz ausländischer Arbeitskräfte zugeschnitten sind, verhältnismäßig kurz sind und bereits mit wenigen Teilnehmenden stattfinden. Auch für Azubis bietet das BAMF Berufssprachkurse an, die auf den Berufsschulunterricht ausgerichtet sind. Wer unsere heutige Infoveranstaltung dazu verpasst hat, findet hier alle wichtigen Infos: https://lnkd.in/eg692SuS

In einer sehr beeindruckenden und pointierten Rede ging unser Arbeitgeberpräsident Dr. Rainer Dulger beim heutigen #Arbeitgebertag der BDA | Bundesvereinigung der Deutschen Arbeitgeberverbände auf die notwendigen deutschen und europäischen Rahmenbedingungen und die arbeitgeberseitigen Forderungen an die Bundesregierung ein, um die Wettbewerbsfähigkeit der Industrie wieder herzustellen. Sein Credo: 📌 „Deutschland kann das!“ und 📌 „Trotz aller Diskussion ist Deutschland ein starkes Land!“ Sein aktuelles Interview finden Sie hier 👉🏻 https://lnkd.in/ei_t9qjD (aktuell frei verfügbar). Die Teilnahme am Deutschen Arbeitgebertag ist nicht nur wegen der Debatten und der Interessenvertretung wichtig, sondern vor allem zum Netzwerken, wie einige Impressionen zeigen. War schön, Sie und Euch alle in Berlin zu sehen 🥰!!

Falls er sich gerade über seine Ausbildungsmöglichkeiten informiert, auf welchen Websites ist er wohl unterwegs? Das hat die Herausgeberin der Studie „Azubi-Recruiting Trends“ Felicia Ullrich in unserer heutigen Infoveranstaltung verraten: Nach wie vor ist Google bei der Ausbildungssuche ungeschlagen auf Platz 1, gefolgt von den Homepages der Ausbildungsbetriebe und Empfehlungen von Freunden und Familie. Besonders im aktiven Empfehlungsmarketing schlummert laut Felicia Ullrich (ungenutztes) Potenzial. Fragt man innerhalb des Unternehmens Mitarbeitende nach Empfehlungen, fühlen sich diese gewertschätzt und vermitteln oft geeignete Kandidaten. Genauso geeignet können aber auch Empfehlungen von externen Personen sein – zum Beispiel vom Fußballtrainer des lokalen Sportvereins, den das Unternehmen unterstützt. Und machen Sie sich unbedingt den Unterschied zwischen Ihrem Bauchgefühl und der tatsächlichen Eignung eines Kandidaten bewusst, rät die Ausbildungsexpertin. Wäre zum Beispiel der Junge unten auf der Couch wirklich automatisch ein schlechter Chemikant oder Elektroniker, nur weil er sich nicht genug über Ihr Unternehmen informiert hat?

„Stundenlang Probleme analysieren? Das bringt nichts!“, meint Diplom-Psychologe und Konfliktmanagement-Experte Marcus Stobbe und rät: Stellen Sie besser Lösungen statt Probleme in den Mittelpunkt und konzentrieren sich auf Fähigkeiten statt Defizite. Lösungsorientierte Führung nennt sich dieser Ansatz. Mehr dazu lesen Sie in unserem 𝗠𝗶𝘁𝗴𝗹𝗶𝗲𝗱𝗲𝗿𝗺𝗮𝗴𝗮𝘇𝗶𝗻 𝗮𝘂𝗳𝗴𝗲𝘀𝗰𝗵𝗿𝗶𝗲𝗯𝗲𝗻: https://lnkd.in/esbsMQ5J

Welche rechtspolitischen Maßnahmen denkbar sind, um die #Tarifautonomie zu sichern und zu stärken, wird in den nächsten zwei Tagen intensiv in Hannover diskutiert. Hier findet seit heute die Sondertagung der #BitburgerGespräche der Stiftung Gesellschaft für Rechtspolitik (gfr) statt. Wissenschaftlicher Leiter der hochkarätig besetzten Tagung ist Thomas Raab, geschäftsführender Direktor des Institut für Rechtspolitik (IRP), Vorstandsmitglied der Gesellschaft für Rechtspolitik und Universitätsprofessor an der Universität Trier. Das Programm ist nicht nur wissenschaftlich hochaktuell, sondern behandelt auch die derzeit in der Tarifpraxis diskutierten Fragen. Die Beiträge werden im nächsten Jahr in der #RdA veröffentlicht. Nochmals herzlichen Dank dafür an den Schriftleiter der RdA, Clemens Höpfner! Wir vom Vorstand der gfr freuen uns auf viele interessante Diskussionspunkte, einen angeregten Austausch und spannende Gespräche im Rahmen unserer Sondertagung, Prof. Dr. Christian Winterhoff Thomas Raab Kyrill-Alexander Schwarz Soeren Bauermann. Prof. Dr. Raimund Waltermann Prof. Dr. Claudia Schubert Matthias Jacobs Prof. Dr. Martin Franzen Clemens Höpfner Dr. Benjamin Pant Prof. Dr. Roland Schwarze Prof. Dr. Johanna Wenckebach Roland Wolf Andreas Henniger BDA | Bundesvereinigung der Deutschen Arbeitgeberverbände DGB - Deutscher Gewerkschaftsbund Industriegewerkschaft IGBCE #Rechtspolitik #Tarifautonomie #Tarifrecht #StärkungderTarifautonomie #Sozialpartner #Sozialpartnerschaft

Online-Veranstaltungstipp 24.10.: In der 𝗜𝗻𝗳𝗼-𝗩𝗲𝗿𝗮𝗻𝘀𝘁𝗮𝗹𝘁𝘂𝗻𝗴 „𝗚𝗲𝗳ö𝗿𝗱𝗲𝗿𝘁𝗲 𝗝𝗼𝗯-𝗕𝗲𝗿𝘂𝗳𝘀𝘀𝗽𝗿𝗮𝗰𝗵𝗸𝘂𝗿𝘀𝗲 𝗱𝗲𝘀 𝗕𝗔𝗠𝗙“ 𝗲𝗿𝗳𝗮𝗵𝗿𝗲𝗻 𝗦𝗶𝗲 𝗮𝗺 𝟮𝟰.𝟭𝟬.𝟮𝟬𝟮𝟰 (10 - 11 Uhr) alles über geförderte Job-#Berufssprachkurse für Ihre Beschäftigten. Für die Veranstaltung der Regionaldirektion Niedersachsen-Bremen in Kooperation mit ChemieNord - Arbeitgeberverband für die Chemische Industrie in Norddeutschland, IG BCE Nord sowie in Zusammenarbeit mit dem Bundesamt für Migration und Flüchtlinge (BAMF) können Sie sich bis zum 21. Oktober 2024 unter folgendem Link anmelden https://lnkd.in/ezw95PvT Gute Kenntnisse der deutschen Sprache sind in vielen Berufen ein wichtiger Schlüssel für eine erfolgreiche Ausbildung bzw. Beschäftigung. Gleichzeitig ermöglichen sie eine gelungene Integration in den Betrieben. Die Zahl der Beschäftigten mit verschiedenen Migrationshintergründen nimmt stetig zu und damit auch der Bedarf an berufsbezogenen Deutschkursen. Seit dem 1. April 2024 gibt es deshalb jetzt vom Bund geförderte Job-Berufssprachkurse (Job-BSK), die vom Bundesamt für Migration und Flüchtlinge (BAMF) initiiert werden. Ziel der Kurse ist die Verbesserung der Chancen der Teilnehmenden auf Integration in den Arbeitsmarkt, in die Ausbildung oder in weiterführende Maßnahmen bzw. der Erhalt der Beschäftigungsfähigkeit. Die Teilnehmenden erlangen mit den Kursen die Sprachkenntnisse, die im Arbeitsalltag relevant sind. #Zukunftgestalten #Integration #Sprache #Sprachkurs #Niedersachsenpacktan Weitere Informationen finden Sie auch hier https://lnkd.in/ezaQJFJZ).

🤝Wir blicken zurück auf ein gelungenes „Gespräch mit der Chemie“ gestern Abend im Kieler Kaufmann. Herzlichen Dank an all unsere Gästen aus Wirtschaft, Politik und Bildung für die vielen informativen Gespräche 💬, in denen wir uns in angenehmer Atmosphäre über neueste Entwicklungen und Herausforderungen rund um die norddeutsche Chemieindustrie ausgetauscht haben💡.