SOLUA GmbH

🌟🎉 500 Follower! 🎉🌟 Wir freuen uns riesig darüber, dass wir bei der SOLUA GmbH nun die Marke von 500 Followern auf LinkedIn erreicht haben! Vielen Dank an jede und jeden von euch für das Interesse an unserer Marke und den Insights hier auf #LinkedIn. 🙏 💚   Wir wünschen euch ein großartiges Wochenende und freuen uns auf viele weitere Meilensteine mit euch an unserer Seite! 🌞🚀 #SOLUA #500Follower #Danke #Community #LinkedIn #NeutralVendor #RPO

🚀 Lust auf einen Praxiseinblick mit dem Fokus auf Recruiting? 🚀 Dann werde Teil unseres Teams bei der SOLUA GmbH und verbringe dein #Praktikum, dein #Praxissemester oder dein #Jahrespraktikum bei uns. 💼 Dich erwarten spannende Projekte, die du mit nachhaltiger Einarbeitung aus dem Homeoffice heraus betreuen kannst. 🏡 🌟 Dein zukünftiger Fokus: Recruiting und Projektmanagement 🌟 Bei uns lernst du verschiedenste Zielgruppen, Tools und alle Tricks aus unserem Recruiting-Know-How kennen. 🛠️ Wir begrüßen dich in einem eng vernetzten Team, das dir jederzeit für all deine Fragen zur Seite steht. Wir sind sowohl pragmatisch als auch professionell für unsere Kunden da. 🤝 Vor allem haben wir große Freude an dem, was wir tagtäglich tun, und hierin wollen wir dich gerne integrieren. 😊 Werde Teil unserer Mission zu digitalen Recruitingprozessen. 🌐 ➡️ Bewirb dich jetzt und starte deine Karriere mit uns! ⬅️ Den Link zur Stellenanzeige findest du in den Kommentaren, gerne stehen wir dir auch via Nachricht zur Verfügung - Cleo Klöttschen und Friederike Henz beantworten deine Nachrichten gerne und du lernst beide im Recruitingprozess kennen. 💚 #SOLUA #Recruiting #Praktikum #Teamwork #Homeoffice #Projektmanagement #SOLUAGmbH #Karriere #JoinOurTeam #WeAreHiring

🌍 Code of Conduct - Für uns die Basis nachhaltiger Partnerschaften! ✅ Mit dem Update unseres CoC in dieser Woche möchten wir es nicht verpassen, die wichtigsten Commitments mit Euch zu teilen. 😊   In einer zunehmend vernetzten und globalisierten Welt sind klare ethische Standards und Verhaltensrichtlinien wichtiger denn je. Unser Code of Conduct bietet uns einen verbindlichen Rahmen für verantwortungsvolles und respektvolles Handeln. Er stellt sicher, dass alle Mitarbeitenden und Partnerinnen dieselben Werte teilen und danach handeln. Der Kodex dient nicht nur dazu, rechtliche und regulatorische Anforderungen zu erfüllen, sondern auch, das Vertrauen unserer Kundinnen, Partner*innen und der Gesellschaft zu gewinnen und zu bewahren. Er betont die Bedeutung von Zusammenarbeit und gegenseitigem Respekt. Indem wir gemeinsame Werte und Standards fördern, stärken wir die Partnerschaft mit unseren Lieferanten und schaffen eine Grundlage für langfristigen, nachhaltigen Erfolg. #Ethik und #Respekt, die #Achtung der #Menschenrechte, #Gesetzestreue, #Gleichbehandlung, sichere und #faire #Arbeitsbedingungen, #Vertraulichkeit, hohe #ethische #Standards entlang der gesamten Lieferkette sowie den Schutz der #Umwelt sind einige der Commitments welche wir fest verankern. Wir spiegeln damit unser Engagement wider, verantwortungsvoll und nachhaltig zu handeln. Wir sind überzeugt, dass wir vor allem durch die Einhaltung dieser Prinzipien langfristig erfolgreich sein können und danken unseren Lieferanten für die Zusammenarbeit und Ihr Engagement, unsere gemeinsamen Werte und Standards gemeinsam nachhaltig und verantwortlich zu leben. Walk the talk! #Solua #CodeOfConduct #Ethik #Respekt #Menschenrechte #Gesetzestreue #Gleichbehandlung #Arbeitsbedingungen #Vertrauen #Lieferketten #Umweltschutz #Nachhaltigkeit #Partnership #Verpflichtung

🌟 Wusstet ihr, dass das erste Arbeitszeitgesetz bereits 1878 verabschiedet wurde? 🌟 Damals wurde in den USA festgelegt, dass die Wochenarbeitszeit 60 Stunden nicht überschreiten darf. Eine der ersten Aufgaben im Personalwesen war es, dies zu überwachen. Diese und viele andere spannende Erkenntnisse konnten wir diese Woche in der Vorbereitung eines Workshops sammeln. Es ist faszinierend zu sehen, wie sich das Thema Personalarbeit im Laufe der Zeit entwickelt hat. Von der rein rechtlichen Perspektive hin zu einem umfassenden Full-Service Business-Partner-Modell, das den gesamten Employee Lifecycle abdeckt. 🏢🔄 Gerne unterstützen wir euch dabei, die Komplexität zu reduzieren. Innerhalb unserer Hashtag #RPOs übernehmen wir festgelegte Bausteine eures Prozesses: Vom Employer Branding Konzept 🌐 Über Stellengestaltung, Active Search und Kampagnenmanagement 🔎 Die Begleitung eurer Kandidaten durch den Recruitingprozess 👥 Bis hin zum Onboarding 🚀 uvm. Unser Team steht euch sowohl konzeptionell als auch in der Durchführung zur Verfügung. Sprecht uns gerne an und lasst uns gemeinsam euren Employee Lifecycle beleuchten! 🌟🤝 #SOLUA #RPO #HR #Personalwesen #Recruiting #Onboarding #EmployerBranding

🌟 Wusstet ihr, dass das erste Arbeitszeitgesetz bereits 1878 verabschiedet wurde? 🌟 Damals wurde in den USA festgelegt, dass die Wochenarbeitszeit 60 Stunden nicht überschreiten darf. Eine der ersten Aufgaben im Personalwesen war es, dies zu überwachen. Diese und viele andere spannende Erkenntnisse konnten wir diese Woche in der Vorbereitung eines Workshops sammeln. Es ist faszinierend zu sehen, wie sich das Thema Personalarbeit im Laufe der Zeit entwickelt hat. Von der rein rechtlichen Perspektive hin zu einem umfassenden Full-Service Business-Partner-Modell, das den gesamten Employee Lifecycle abdeckt. 🏢🔄 Gerne unterstützen wir euch dabei, die Komplexität zu reduzieren. Innerhalb unserer Hashtag #RPOs übernehmen wir festgelegte Bausteine eures Prozesses: Vom Employer Branding Konzept 🌐 Über Stellengestaltung, Active Search und Kampagnenmanagement 🔎 Die Begleitung eurer Kandidaten durch den Recruitingprozess 👥 Bis hin zum Onboarding 🚀 uvm. Unser Team steht euch sowohl konzeptionell als auch in der Durchführung zur Verfügung. Sprecht uns gerne an und lasst uns gemeinsam euren Employee Lifecycle beleuchten! 🌟🤝 #SOLUA #RPO #HR #Personalwesen #Recruiting #Onboarding #EmployerBranding

Ein wichtiger Meilenstein für die Zeitarbeit! 📢 In der Veröffentlichung des Gesamtverband der Personaldienstleister (GVP) diese Woche wurde ein leichter Anstieg der sozialversicherungspflichtig Beschäftigten bei #Zeitarbeitsunternehmen im April 2024 gemeldet. Auch die saisonbereinigten Werte zeigen erstmals seit über einem Jahr einen positiven Trend. Auch wenn die Erwartungen der #Personaldienstleistungsbranche für die kommenden Monate laut dem ifo Institute – Leibniz Institute for Economic Research eingetrübt sind, sehen wir diese aktuellen Zahlen als Motivation und Beweis dafür, dass wir gemeinsam positive Veränderungen bewirken können. Als Vorreiter in Workforcelösungen bleibt unser Fokus unverändert, flexible Lösungen für stabile Beschäftigungsverhältnisse zu schaffen. Gemeinsam blicken wir optimistisch in die Zukunft und sind bereit, die kommenden Herausforderungen weiter anzugehen. Wir feiern diesen wichtigen Meilenstein und freuen uns auf eine erfolgreiche Zukunft! 🚀 #Solua #Zeitarbeit #Neutralvendor #Trends #GVP #Zukunft #Optimistisch

🚀✈️ Heute möchten wir euch wieder einmal ein wenig an unserer aufregenden Woche teilhaben lassen. Unsere geschätzte Kollegin Jacqueline Jung hatte gestern die einzigartige Chance, den Frankfurter Flughafen aus einer ganz neuen Perspektive kennenzulernen. 🏙️👀 Zwar kennen wir, wie schon berichtet, einige Einheiten am #FraPort bereits sehr gut - vom Facility Management bis zur Passagierbetreuung im #NeutralVendor und #RPO - dennoch ist es so viel mehr. 💼👷♂️ Eine spannende interne Rundfahrt ermöglichte uns nun, noch einmal mehr hinter die Kulissen zu schauen. Ein faszinierendes, dynamisches Umfeld, in dem man hautnah erlebt, wie viele engagierte Hände, verschiedene Gewerke und perfekt abgestimmte Organisationen dafür sorgen, dass jede Reise reibungslos verläuft. 👏🌟 Besonders beeindruckend war es, die vielen Facetten und die Komplexität dieses riesigen Flughafensystems zu entdecken. Vom reibungslosen Gepäckmanagement über die exakte Koordination der Flugzeuge bis hin zur Sicherheit und Sauberkeit – alles läuft wie ein gut geöltes Uhrwerk. ⏰✈️ Wir freuen uns darauf, noch tiefere Einblicke zu erhalten und unser Netzwerk am Frankfurter Flughafen weiter auszubauen. Gemeinsam mit unseren Partner:innen und Kolleg:innen vor Ort wollen wir dafür sorgen, dass jede Reise ein besonderes Erlebnis wird. 🚀🌐 #Solua #FrankfurtAirport #NeutralVendor #RPO #Networking #BehindTheScenes #TeamWork #Innovation #TravelExperience #AirportLife

🌴🌞 Sommerferien und Recruiting Stabilität: Mit dem RPO der Solua bist du bestens aufgestellt! Die Sommerferien beginnen bereits in zwei Bundesländern und viele deiner Mitarbeitenden freuen sich auf wohlverdiente Erholung. Doch wie bleibt dein Geschäft in dieser Zeit auf Kurs? Hier kommt unser RPO (Recruitment Process Outsourcing) ins Spiel! #EMFieber Wir wissen, dass Urlaubszeit auch Herausforderungen mit sich bringt. Unser RPO-Service bietet die perfekte Lösung, um deine Recruitingprozesse auch während der Ferienzeit reibungslos fortzuführen: 1. Immer für dich da: Unser erfahrenes RPO-Team springt ein, wenn deine internen Kapazitäten fehlen, und sorgt dafür, dass deine Recruiting-Prozesse nicht ins Stocken geraten. Ob Full-Service oder spezielle Teilbereiche, mit unseren Bausteinen fügen wir uns optimal und pragmatisch in bestehende Prozesse ein. 2. Flexibilität pur: Mit unserem RPO-Team reagieren wir schnell und flexibel auf deine Bedürfnisse, damit du auch während der Urlaubszeit bestens aufgestellt bist. 3. Kompetenz und Verlässlichkeit: Unsere Expert*innen bringen das Wissen aus langjähriger Erfahrung in diversen Projekten mit und verwerten diese nachhaltig in deinen Prozessen. 4. Effiziente Lösungen: Vermeide Verzögerungen und halte deine Prozesse schlank und effizient – auch wenn dein Recruiting-Team nicht voll besetzt ist. #Sommerferien #Recruiting #RPO #Recruitment #Effizienz #Business #Solua #Stabilität Wie können wir dir helfen, die Urlaubszeit optimal zu überbrücken? Lass uns darüber sprechen und vereinbare einen unverbindlichen Beratungstermin mit uns!

🎉⚽ Die #EM2024 steht vor der Tür und wir bei der #SOLUA freuen uns auf einen spannenden Wettbewerb! Wir wünschen allen teilnehmenden Mannschaften viel Erfolg und hoffen auf aufregende Spiele. Ein bisschen Glück wünschen wir uns auch selbst, denn unser Firmen-Kicktipp läuft auf Hochtouren! 🤞🏆 Für viele von uns wird es das erste Fußballerlebnis dieser Art im eigenen Lande sein, und was gibt es Schöneres, als dies im Kreise der Lieben zu erleben? 👨👩👧👦 Unsere Kolleginnen Dana Kohlbach, Alina Martin und Friederike Henz freuen sich ganz besonders auf den EM-Auftakt, den sie beim Sommerfest eines unserer Kunden feiern werden. Wie schön, wenn solche Ereignisse zusammenfallen! 🌞🎊 Wir wünschen allen ein fantastisches Fußballfest und eine unvergessliche Europameisterschaft! 🥳 #SOLUA #EM2024 #Fußballfieber #Teamspirit #Sommerfest #NeutralVendor #RPO #Team

Viele Grüße vom Auftakt des Procurement Summit heute 👋 Bei etwas angenehmeren Temperaturen als im letzten Jahr, konnten wir heute spannende Eindrücke sammeln. Es ist immer eine Freude viele Freunde & Partner zu treffen. Zeitgleich ist es interessant zu erfahren, welche Tools sich weiterentwickelt haben und wo neue Marktbegleiter frischen Wind ins Staffing-Business bringen. 📈 Für Jonas Wandel & Friederike Henz mit geübtem Neutral Vendor-Blick für Vendor-Management-Systeme (#VMS) ein tolles Umfeld, wir freuen uns auf Tag zwei! 💚 #SOLUA #NeutralVendor #VMS #MSP #ProcurementSummit2024 #Tools #Hamburg