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📢 [𝗥𝗲𝘃𝗮𝗹𝗼𝗿𝗶𝘀𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻 𝗮𝗻𝘁𝗶𝗰𝗶𝗽𝗲́𝗲 𝗱𝘂 𝗦𝗠𝗜𝗖 𝗮𝘂 𝟭𝗲𝗿 𝗻𝗼𝘃𝗲𝗺𝗯𝗿𝗲 𝟮𝟬𝟮𝟰] Le 1er octobre, le Premier ministre Michel Barnier a annoncé, lors de sa déclaration de politique générale à l’Assemblée nationale, une augmentation anticipée du SMIC qui prendra effet le 1er novembre 2024. Voici ce qui va changer : ✔️ Hausse de 𝟮% du SMIC, portant le taux horaire à 𝟭𝟭,𝟴𝟴 € ✔️ Le salaire mensuel brut dépassera les 1 800 € ✔️ Le SMIC net mensuel franchira le cap des 1 400 € 🧐 Dans cet article : découvrez l'impact de cette revalorisation ainsi que l'évolution du SMIC en France ces dernières années. ➡️ Lien vers l'article : https://lnkd.in/dWBJeex5 #Paie #rh #SMIC

🚀 Prêts pour la 4ème édition du salon Top DRH à Lyon ?   Durant ces deux journées, nos équipes auront l'opportunité d'échanger directement avec les décideurs RH, de discuter de leurs enjeux actuels et de leur proposer des solutions sur mesure adaptées à leurs besoins spécifiques. 💡   Vous travaillez sur des projets liés à la Paie ou à la gestion RH ? Vous avez des questions sur nos logiciels ? N'hésitez pas, contactez-nous dès maintenant ! 💬 Jean-Philippe Myszka #TopDRHLyon #RH #Paie #LogicielsRH #SolutionsRH #InnovationRH

📢[Convention collective HCR : hausse du salaire minimum et nouveau congé enfant malade]   En juin dernier la convention collective des hôtels, cafés, restaurants a négocié de nouveaux accords en vue de renforcer l’attractivité de ses métiers et soutenir ses salariés.   Voici les nouvelles mesures qui entreront bientôt en vigueur : ✔Hausse des minimas conventionnels de la branche ✔Instauration d'un congé pour enfant malade   🧐 Dans cet article : découvrez les spécificités de ces nouveaux avenants et le barème des minimas conventionnels qui sera applicable prochainement. lien de l'article : https://lnkd.in/gEr-4vgM #paie #SMIC #conventioncollective 

J-7 Top DRH Rhône Apes Vous avez un projet de Paie ou SIRH ? Notre équipe commerciale sera présente au salon Top DRH Rhône Alpes et vous présentera nos nouvelles solutions pour répondre à vos enjeux RH et Paie. 📍 InterContinental Lyon Hôtel Dieu 📅 Les 15 et 16 Octobre 2024 📩 Sur invitation ⬇Contactez-nous pour plus d’infos ⬇ https://lnkd.in/eKc2RryV Travailler avec Gestion de la paie.com c’est bénéficier d’un accompagnement de proximité, d’une expertise RH et Paie, et d’une offre sur-mesure. Jean-Philippe Myszka - Damien DELLA VEDOVA - Etienne Lorin #paie #dematerialisationRH #reportingRH #salon #topdrh

[Arrêt de travail : de nouveaux formulaires Cerfa pour lutter contre la fraude]   L'assurance maladie a pris des mesures importantes pour faire face à la recrudescence des fraudes aux arrêts de travail :   ➡ Mise en place de nouveaux formulaires Cerfa plus sécurisés ➡ Dématérialisation des avis d'arrêt de travail vivement recommandé aux professionnels de santé   🧐 Dans cet article : découvrez les spécificités de ces nouveaux formulaires et les évolutions réglementaires à venir quant à l'utilisation de la dématérialisation des arrêts de travail. lien de l'article : https://lnkd.in/gXdGruKy #actualitesrh #paie #arretmaladie

[Travailleur étranger : nouvelles mesures et pénalités pour l’employeur] ❗ Un décret paru le 9 juillet 2024 clarifie les mesures de la loi sur l’immigration. Les changements opérés concernent les autorisations de travail et les pénalités imposées à l’employeur en cas d’emploi d’un salarié étranger sans autorisation de travail. 🧐Dans cet article : le détail des nouvelles dispositions entrées en vigueur au 1er septembre 2024. https://lnkd.in/gSYsh8dy #emploi #actualitérh #travailleursetrangers

[Paie : Nouveautés de la rentrée 2024] Plusieurs nouveautés importants sont à noter pour la rentrée de septembre 2024, notamment le lancement de la troisième période de modulation du dispositif de bonus-malus. Par ailleurs, deux nouvelles rubriques du Bulletin officiel de la Sécurité sociale sont désormais opposables à l’administration. Détails dans l'article. 👇 🔗 https://lnkd.in/eG2Xg2fM #paie #rh

⌛ [Solde de la taxe d’apprentissage : nouveau calendrier de fléchage des fonds pour les employeurs]. Les employeurs soumis à la fraction solde de la taxe d’apprentissage peuvent diriger tout ou partie des fonds versés aux URSSAF vers des établissements de leur choix via la plateforme Internet SOLTéA. L’administration a prolongé la première période de fléchage des fonds de 𝐭𝐫𝐨𝐢𝐬 𝐬𝐞𝐦𝐚𝐢𝐧𝐞𝐬. 🧐 Dans cet article : rappels sur la fraction solde de la taxe d’apprentissage et le nouveau calendrier de fléchage de fonds 🔗 https://lnkd.in/eR2Awt6f

[Arrêts maladie : Modalités de contre-visite patronale fixées] Un décret du 5 juillet 2024 clarifie les modalités d’application de la contre-visite médicale que l’employeur peut organiser pour vérifier l’état de santé d’un salarié en arrêt maladie. Ces dispositions confirment largement les principes établis par la jurisprudence au fil des années. 🧐Détails dans l'article 🔗 https://lnkd.in/eTZKa-PG #actualitérh #paie #juridique #contrevisitepatronale

💡 Le saviez-vous ?  69%* des RH consacrent plus de la moitié de leur temps aux tâches administratives ! Se doter d’un outil permettant d’éviter le papier et d’accélérer les démarches administratives de vos collaborateurs est plus que jamais une nécessité. 💹 Avec la dématérialisation RH, 𝐫𝐞́𝐝𝐮𝐢𝐬𝐞𝐳 𝐝𝐞 𝟕𝟓% 𝐥𝐞 𝐭𝐞𝐦𝐩𝐬 𝐜𝐨𝐧𝐬𝐚𝐜𝐫𝐞́ 𝐚𝐮𝐱 𝐭𝐚̂𝐜𝐡𝐞𝐬 𝐚𝐝𝐦𝐢𝐧𝐢𝐬𝐭𝐫𝐚𝐭𝐢𝐯𝐞𝐬 et 𝐝𝐢𝐦𝐢𝐧𝐮𝐞𝐳 𝐝𝐞𝐬 𝐜𝐨𝐮̂𝐭𝐬 𝐝𝐞𝐬 𝐟𝐢𝐜𝐡𝐞𝐬 𝐝𝐞 𝐩𝐚𝐢𝐞 𝐣𝐮𝐬𝐪𝐮'𝐚̀ 𝟔𝟔% 👇 Découvrez dans ce carrousel les solutions PRIMOBOX qui couvrent l’ensemble de processus documentaires RH. 🔎 Curieux de voir le fonctionnement des solutions PRIMOBOX ? Programmez une démo gratuite 👉https://lnkd.in/ezu_x9-x * Baromètre 2021 des Editions Tissot   #primobox  #dematerialisationRH  Septeo HR Solutions