The Product Crew

Combien demander en 2024 ? FACTS 👇 Cette année on a demandé à +3200 professionnels de la Tech. Voici les salaires des : ↳ Devs Back / Front / FS ↳ CTO, VP, EM ↳ Product : PM à CPO ↳ Designers et Heads of ↳ Data Engineers Membres de la communauté The Product Crew. Accède à l'étude complète ici 👉 https://lnkd.in/eq69kwcn Et tu peux retrouver en commentaire encore + de ressources cadeau 🎁 📣 𝗗𝗲𝗿𝗻𝗶è𝗿𝗲 𝗯𝗶𝗴 𝗻𝗲𝘄𝘀 📣 Notre grosse session de recrutement démarre. ↳Trouve ton prochain job ici 👉 https://lnkd.in/eSZjZyHJ ↳Recrute les meilleurs talents du game ici 👉 https://lnkd.in/eZuKxngZ

Les RH et recruteurs peuvent être au coeur de la stratégie. Et selon Camille Goni ils ont un levier énorme : Ce sujet elle a itéré des mois dessus avec les équipes Talent de Shine créant un impact phénoménal. Tout a commencé avec un déclic : "On ne mesure pas la qualité de nos recrutements. Ni l’écart entre le budget et le réel." À partir de là elle prend un décision forte 👉 passer en mode Data pour piloter toute activité de recrutement ! Camille est venue partager ce cheminement sans filtre ni bullsh*t au micro de The Product Crew. L'épisode est ouf. Tu y découvriras : → pourquoi la data est si importante dans ce métier → ses KPIs pour mesurer la qualité du recrutement → comment déployer un projet data de ce type → quels impacts tu peux espérer rapidement En résumé : Comment mettre les RH et le Recrutement au coeur de la stratégie grâce à la Data. 📺 C'est dispo sur Youtube 👉 https://lnkd.in/gk-_vqG4

Deuxième panel en direct de #dotAI 🟡 📺 IA multimodale du speech to speech à la génération https://lnkd.in/gb97VFYw Merci à Neil Zeghidour et Eliot Andres pour le fireside chat avec nos Live Hosts Camille Beguin et Jules G.. 🟡 Eliot est spécialisé en deep learning et computer vision. Il est CTO et co-fondateur de Photoroom, très célèbre éditeur photo basé sur l'IA, qui se différencie notamment par des modèles propriétaires et entraînés in house. 🟡 Après un PhD chez Facebook AI Research et un passage en génération audio chez Google DeepMind, Neil a co-fondé le laboratoire de recherche Kyutai et récemment présenté Moshi, un modèle d'IA speech to speech permettant des conversations naturelles et expressives.

The Product Crew est à dotAI 🟡 Avec un premier live ce midi dispo ici ↓ 📺 Accélérer sa carrière dans l’IA grâce à l'Open Source https://lnkd.in/eCcqXXSs Merci à nos Live Hosts Camille Beguin, Jules G. et Pierre Chapuis. Ainsi qu’aux speakers Ines Montani, Gael Varoquaux et Steeve Morin. Rdv demain pour la suite du programme ! Lien en commentaire pour suivre ça 🟡 dotConferences

C'est la recruteuse iconique de la french tech 🇫🇷 Et pour cause ↓ Chez Shine elle a participé à bâtir une culture du recrutement moderne, humaine, et diablement efficace. De celles qui sont présentées comme des exemples dans tout l'écosystème. Pourtant peu connaissent son parcours. Ses débuts difficiles, empreints d'incertitude. Et comment elle a gravi les échelons chez Shine. En passant par des moments hors-norme : → recruter 95% de la boite avec son équipe → recruter le CEO et la co-CEO sans le savoir ! → apprendre à mesurer la qualité des recrutements → piloter toute l'activité Talent avec une approche ultra-analytique C'est ce qu'elle est venue partager au micro de TPC. Et la valeur qu’elle a distribuée est hallucinante. Que tu sois manager, recruteur, founder. Tu vas en apprendre sur le métier. Et découvrir pourquoi la prochaine révolution dans le recrutement en startup passe la data. Ça vient de sortir 📺 et c'est ici : https://lnkd.in/eCpbwUmz Un immense merci Camille Goni 🙏

“C’est pas le moment de changer de job” Vrai ou Faux? Ça dépend de ta situation. ❌ Pour les 𝗝𝘂𝗻𝗶𝗼𝗿𝘀 le marché reste compliqué. L’entrée sur le 1er job prend du temps. Si tu es déjà en poste → ça peut valoir le coup d’accumuler encore de l’expérience avant de changer. ✅ 𝗖𝗼𝗻𝗳𝗶𝗿𝗺é ou 𝗦𝗲𝗻𝗶𝗼𝗿 : le marché est pénurique sur beaucoup de métiers. Les entreprises veulent de l’impact business immédiat. Elles cherchent des gens opérationnels et expérimentés pour apporter une contribution dès le premier jour. ❌ 𝗖-𝗹𝗲𝘃𝗲𝗹𝘀 et 𝗛𝗶𝗴𝗵 𝗠𝗮𝗻𝗮𝗴𝗲𝗿𝘀 : c’est l’attentisme. Beaucoup de postes ont sauté en 2023. Il y a encore peu d’opportunités sur le marché. En réaction le free-lance et les profils en “fractional” se démocratisent. 𝗠𝗮𝗶𝘀 𝗮𝗹𝗼𝗿𝘀, 𝗶𝗹 𝘆 𝗮 𝗺𝗼𝗶𝗻𝘀 𝗱’𝗲𝗺𝗽𝗹𝗼𝗶𝘀 ? Pas selon Numeum et Motherbase : “Après un léger tassement en fin de 1er semestre 2024, on observe une croissance régulière de l’emploi dans les startups (+4% cumulé)” Selon eux, les startups qui créent le plus d'emploi sont dans la GreenTech et l’industrie. - - - - 💌 J'envoie 1 email par mois pour tout savoir sur le marché de l'emploi Tech 👉 https://lnkd.in/eyuWcbA3

Il y a une vie Tech et Product à Marseille 👽 7 bangers de l’apéro TPC hier 👇 → L’accueil est dingue Beaucoup de personnes issues des meilleurs entreprises tech sont installés ici, et on sent qu’il s’éclatent dans le sud → Personne ne skip l’apéro On a compté 80 personnes au pic Alors qu’on avait capé les inscriptions à 100… C’était dense et intense 😅 → L’OM c’est aussi dans la Tech 🔵⚪️ On a reçu un maillot de l’OM floqué TPC Encore choqué du cadeau, merci Fazyl OSMANE ! → Friends of Figma, Marseille existe Toute la team était présente pour représenter! Le product design est bien là lui aussi. → La French Tech Aix-Marseille Région Sud est au taquet Présente sur le terrain pour rencontrer les founders, engineers et products de la communauté. → La team Letsignit est 💎💎💎 C’est l’une des très belles startups born and scaled in Marseille Et à l’image de cette ville, l’équipe est bouillante → On va remettre ça… bien sûr :) Merci à tous les présents. Tellement cool de voir une communauté aussi vivante. À très vite !

Qu'est-ce qui fait qu'on gagne plus? Voici 5 facteurs qui comptent 👇 Quand on zoom sur les études salaires, certains critères sont très corrélés au nombre de k€ 💸 Et c’est important de les connaître. Même si tu ne dois pas tout cocher pour autant! Il y en a 5 en particulier : → Années d’expérience → Type d’entreprise → Localisation → Full remote Et le 5ème qui est peut être le plus influent : → le Management 🥲 📊 Pour explorer le sujet voici 2 grosses ressources : ↳ Les Salaires Tech 2024 👉 https://lnkd.in/eq69kwcn ↳ Toutes nos analyses sur le marché de l’emploi 👉 https://lnkd.in/eyuWcbA3

The Product Crew à Marseille ☀ Enfin LA grosse news que tu attendais 👇 (j'en fais des caisses c'est plus fort que moi) Mais on est juste trop saucés de t'annoncer que... Le premier apéro arrive ! 🍻 🍕 Et tu es invité bien sûr.   Toute la team sera maxi-hypée de t'y retrouver. Et dans un lieu très spécial qui plus est : les locaux canons de Letsignit.   Grande cour x bar x terrasse avec : - des rencontres entre leaders de startups et entreprises tech - des échanges tech, product, data, design entre pairs - des guests de prestige ( 👋 La French Tech) - drinks & pizzas toute la soirée C'est ce Mercredi 9 Octobre. Les places sont limitées. Premier servi :) 𝗣𝗼𝘂𝗿 𝗽𝗮𝗿𝘁𝗶𝗰𝗶𝗽𝗲𝗿 : 👉 like + commente "I'm in" ou ce que tu veux :) 👉 je t'écris en MP avec les infos et ta place Merci à la team Letsignit de nous accueillir : Capucine Roche et Gabriel Rossi pour la collab :)