🔍 Our international partner, an automotive part manufacturer, is looking for an experienced HR Manager in Komárom. 💠 Required competencies: -Bachelor’s degree in Economics or Human resources -Master’s degree in Human management, Management, Economics or related field is positive -Hungarian labor law knowledge -English – negotiation level -Expert know how in local labor market affairs (labor law, social security, taxes, restructuring, recruiting etc.) 🌐 Details and application: https://lnkd.in/dTw2pZkz 🌐 If you are interested, please contact: Szilvia Ersek
Prime by JobGroup
Human Resources Services
Budapest, 1133 1 790 követők
We help organizations to answer their HR dilemmas via innovative solutions, always from a ‘human first’ perspective.
Rólunk
Corporate mindset. Street Smart solutions. Human approach. We are JobGroup Prime, offering consultancy and HR services in Executive Search and Career Solutions. We are creating value to our clients by finding executives and talented experts to a position where they can exploite their full potential both as a professional and team member. We are members of the IESF, a highly respected international organisation specialising in executive selection, where we wholeheartedly embrace a comprehensive global approach. JobGroup is an integrated HR service provider, understanding both the latest trends in the HR industry and the local specifics of the Hungarian market. Professionalism and personality of our consultants backed by JobGroup’s 30+ years of market experience arm us to deliver exceptional value to our clients. Our solutions: Executive Search | Assessment Center for Executives | Talent Mapping | Succession Pool Building | Executive Coaching and Development | Development Center for Management | Executive Outplacement | Executive Career Visit our websites! primebyjobgroup.com | jobgroup.hu | job.hu
- Weboldal
-
https://www.jobgroup.hu
Külső hivatkozás Prime by JobGroup
- Ágazat
- Human Resources Services
- Vállalat mérete
- 11-50 alkalmazott
- Központ
- Budapest, 1133
- Típus
- Magánkézben lévő
- Alapítva
- 1992
- Szakterületek
Helyek
-
Elsődleges
Árbóc utca
6
Budapest, 1133, HU
Alkalmazottak a Prime by JobGroup
-
Éva Fehér
Managing Partner at JobGroup | Prime by JobGroup // Country Manager Hungary and Executive Member of CEE Practice Group at IESF | International…
-
Ágnes Juhász
Senior HR Consultant | Pharma Expert at Prime by JobGroup (IESF Partner)
-
Orsolya Franke
Senior HR Consultant, Market & Client Relationship Manager at Prime by JobGroup (IESF Partner) and at JobGroup
-
Clemente Ianniello
Job group srl /
Frissítések
-
🔍 We are looking for an experienced colleague in Sales Project Manager position for our Partner working in the building industry. 💠 Compensations and Benefits: -Stable company, supportive and cooperative working environment -Personal and professional development opportunities -Attractive benefit package 🌐 Details and application: https://lnkd.in/dFtdaQ4F 🌐 If you are interested, please contact: Rita Barczai
-
-
🔧 HR in Industry: Manufacturing, Production and Industry 4.0 🔧 💠 As Industry 4.0 revolutionizes Manufacturing and Production, the need for innovative HR solutions has never been greater. Our senior consultants are familiar with current HR challenges of the Manufacturing and Production sector. We combine our senior Executive Search consultants’ experience with our industrial knowledge. We offer HR solutions at almost all functional areas of various industries, such as production, quality management, product development, finance, sales, marketing and management. ▪ There is a massive industrial and business transformation. HR must follow. We shall help you. 🖇 Check our website to get more information: https://lnkd.in/dJXjCWe6 #Industry4.0 #Manufacturing #HRsolutions #JobGroup 🔧HR az iparban: Gyártás, Termelés és Ipar 4.0 🔧 💠 Mivel az Ipar 4.0 forradalmasítja a gyártást és a termelést, az innovatív HR-megoldások iránti igény soha nem látott méreteket ölt. Vezető HR tanácsadóink naponta szembesülnek a gyártási és termelési szektor aktuális HR kihívásaival és ezek feloldásával segítik partnereinket. Az ipar szinte minden funkcionális területén, mint például a termelés, minőségügy, fejlesztés, pénzügy, értékesítés, a marketing és a menedzsment, releváns HR-tapasztalattal rendelkezünk. ▪ Jelentős ipari és üzleti átalakulás zajlik a világban. A HR-nek követnie kell. Mi segítünk ebben. 🖇 További információkért keresse fel weboldalunkat: https://lnkd.in/dWRpfSFK #Industry4.0 #Manufacturing #HRsolutions #JobGroup
-
-
😎 As the summer holiday season comes to a close, executives often find themselves at a crossroads, contemplating their next career move. Navigating this transition requires a strategic and evidence-based approach. ➡ Read IESF, one of the biggest international executive search network's article, in order to explore scientifically backed strategies to help you secure your next purpose-driven leadership role. #IESF #careerchange
As the summer wraps up, many of us are reflecting on our careers and considering our next steps. If you're an executive looking to realign your leadership journey with your core values and aspirations, this is the perfect time to act. We've just published an article that dives into scientifically-backed strategies to help you navigate this transition. From leveraging the power of data analytics and professional networks to engaging with leadership coaches and executive search firms, the article offers actionable insights to ensure your next move is both purposeful and impactful. Whether you're seeking a full-time leadership role or considering interim positions, this guide provides a roadmap to help you achieve your career goals. Take a moment to read and reflect—your next great opportunity could be just around the corner. 🔗 https://lnkd.in/eDsPk7Be
-
🔍 We are looking for an experienced Supplier Quality Manager with fluent English language skills to join the quality assurance team of our manufacturing partner with an international background, located close to Budapest. 🔹 What we offer: -International environment, professional development opportunities, occasional business travel -Innovative, supportive corporate culture -Flexible working hours, HO opportunities -Attractive benefits package, company car 🌐 Details and application: https://lnkd.in/gQRj9dcQ 🌐 If you are interested, please contact: Rita Barczai
-
-
🔎 For our dynamically growing, international client, we are looking for an experienced manager with good communication skills and English language skills for the position of Supply Chain Manager. 🔹 What we offer: -Motivating professional cooperation and personal development opportunities -Modern, innovative company environment, cutting-edge, innovative technology -Results-oriented, flexible, hybrid working style -Competitive salary and extensive benefits package 🌐 Details and application: https://lnkd.in/gcPt_3re 🌐 If you are interested, please contact: Rita Barczai
-
-
Az év folyamán második alkalommal rendezzük meg 🔝exkluzív HR Business Reggelinket. A tavaszi sikeres debreceni rendezvényt követően, most Budapest egyik legfrissebb rooftopján a TRIBE Budapest Stadium Hotel kilencedik emeletén várjuk ügyfeleinket a szeptemberi zártkörű eseményen! 💠 Egy igazán érdekes témával készülünk: Fizetések reflektorfényben: a transzparens bérek hatása a munkahelyekre ▶ A másfél éve Európai Parlament által elfogadott bérek átláthatóságáról szóló irányelv még mindig igazi újdonságként szolgál a magyarországi vállalatok HR gyakorlatában. Hogyan alakítja át a transzparens bérezés a munkahelyi kultúrát? Milyen előnyökkel jár a bérek nyilvánossága a munkavállalók számára? Miért fontos most lépni a transzparens bérezés irányába? A JobGroup | Job Kft. és a New Code Csoport, mint a hazai HR szolgáltatói és szervezetfejlesztő piac meghatározó szereplői, szakértőként navigálják kerekasztal beszélgetőinket és moderálják ezt az igazán izgalmas témát. 🙌 A téma iránt érdeklődőknek ajánljuk a nemrég megjelent Forbes Hungary cikket, melyben kerekasztal meghívott szakértőnk, Katinka ROZSA, az Ingatlan.com HR vezetője nyilatkozik: https://lnkd.in/dqMKD-Ex
-
-
🚀 ICT (Information - and communication technology) and the media sector are extremely competitive sectors in terms of talent acquisition. With the continuous increase in demand for good professionals, a strategic and targeted approach to recruitment is extremely important. 🌟 In the world of ICT and media, securing exceptional candidates is key: in the intense competition for the best talent, HR must be innovative to meet special needs. 🔔 Our approach: Prime by JobGroup has leading consultants specialized in the given sector, who are not suitable for HR solutions adapted to sector-specific needs. Their task is to manage the complexity of the industry, as this is how we can provide effective support in the acquisition of talent, in order to find the best professionals and managers who help our partners achieve their business goals according to our clients' expectations. You can find more information on our website: https://lnkd.in/dSiwfs7R #ICT #Media #TalentAcquisition #HR #Recruitment 🚀 Az ICT (IKT - Információ - és kommunikációtechnológia) és a médiaágazat rendkívül kompetitív szektor a tehetségszerzés terén. A jó szakemberek iránti kereslet folyamatos növekedésével a munkaerő-toborzás stratégiai és célzott megközelítése kiemelkedően fontos. 🌟 Az ICT és a média világában a kivételes jelöltélmény biztosítása kulcsfontosságú: a legjobb tehetségekért folyó intenzív versenyben a HR-nek innovatívan kell alkalmazkodnia a speciális igényekhez. 🔍 Megközelítésünk: a Prime by JobGroup rendelkezik az adott ágazatra szakosodott vezető tanácsadókkal, akik az ágazatspecifikus igényekhez igazodó HR-megoldásokra összpontosítanak. Feladatuk az iparág komplexitásának kezelése, hiszen így tudunk hatékony támogatást nyújtani a tehetségek megszerzésében, hogy ügyfeleink elvárásai szerint megtaláljuk a legjobb szakembereket és azokat a vezetőket is, akik az üzleti céljaik elérésében segítik partnereinket. További információkat weboldalunkon talál: https://lnkd.in/d-UagBqk #ICT #IKT #Média #TalentAcquisition #HR #Recruitment
-
-
🤝 Egy munkavállaló elbocsátása mindkét fél számára szenzitív feladat. A támogatás ilyenkor különösen fontos, hiszen segíthet abban, hogy a dolgozó gyorsan megtalálja a következő lépést karrierjében. A gondoskodó elbocsátás, azaz az outplacement egyik fontos kettős célja, hogy a dolgozó mentálisan támogatva minél hamarabb találja meg újra a helyét a munkaerő piacon, és a vállalat transzparensen képviselje az ott maradt munkatársak számára, hogy a nehéz helyzetekben is támogatóan lép fel. 🖇 Blogcikkünk a témában: https://lnkd.in/dMivbcVw
-
-
🔍 We are looking for an experienced English-speaking colleague to Warehouse Leader position for our dynamically growing client, which works in an innovative technology field with international background. 💠 Compensations and Benefits: -Motivating professional collaboration and personal development opportunities -Modern, innovative company environment, cutting-edge technology -Competitive salary and benefit package, yearly bonus -Company car 🌐 Details and application: https://lnkd.in/dv6XcW-Z 🌐 If you are interested, please contact: Rita Barczai
-