Categorieprotetteallavoro.it - legge 68/99

Intervista con Andrea Poletti: come iscriversi alle Categorie Protette e perché è importante per il mercato del lavoro https://lnkd.in/dnbX-jvh

L'inclusione non è solo un obbligo legale, ma rappresenta una grande opportunità per arricchire i team e migliorare le performance aziendali. Implementare strategie di recruiting inclusivo significa rivedere i processi di selezione per garantire che siano equi e accessibili a tutti. Questo include: - Sviluppare annunci di lavoro che evidenziano l'impegno dell'azienda verso la diversità e l'inclusione. - Utilizzare canali di recruiting specifici che raggiungano candidati appartenenti alle categorie protette. - Formare i recruiter sulla consapevolezza delle disabilità e delle barriere che i candidati possono affrontare. Mantenere talenti delle categorie protette richiede un impegno continuo: - Offrire programmi di onboarding personalizzati che facilitino l'integrazione dei nuovi assunti. - Creare percorsi di carriera che valorizzano le competenze uniche di ogni individuo. - Garantire accessibilità fisica e tecnologica sul posto di lavoro. - Promuovere una cultura aziendale inclusiva attraverso politiche e pratiche di gestione che supportino tutti i dipendenti. La diversità nei team di lavoro porta a numerosi benefici, investire in strategie di recruiting inclusivo e nella creazione di un ambiente di lavoro diversificato non solo è eticamente corretto, ma anche vantaggioso per il successo a lungo termine dell'azienda. #RecruitingInclusivo #Diversità #Inclusione #CategorieProtette #RisorseUmane #TalentAcquisition #TeamDiversity

𝘊𝘩𝘦 𝘤𝘰𝘴’𝘦̀ 𝘭𝘢 𝘓𝘦𝘨𝘨𝘦 104?..... https://lnkd.in/dwMRvzFZ

“Alla base di questo dilemma c’è il modo in cui consideriamo la 𝘴𝘢𝘭𝘶𝘵𝘦 𝘮𝘦𝘯𝘵𝘢𝘭𝘦 in questo Paese. Che una malattia colpisca il cuore, le gambe o il cervello, è comunque una malattia e non ci dovrebbe essere alcuna distrazione”. – Michelle Obama #10ottobre2024 #giornatamondiale #salutementale #mentalhealth

𝘊𝘰𝘮𝘦 𝘳𝘦𝘥𝘪𝘨𝘦𝘳𝘦 𝘶𝘯 𝘊𝘝 𝘱𝘦𝘳 𝘭𝘦 𝘤𝘢𝘵𝘦𝘨𝘰𝘳𝘪𝘦 𝘱𝘳𝘰𝘵𝘦𝘵𝘵𝘦... https://lnkd.in/gcYz9HJV

𝘊𝘰𝘮𝘦 𝘦𝘴𝘴𝘦𝘳𝘦 𝘳𝘪𝘤𝘰𝘯𝘰𝘴𝘤𝘪𝘶𝘵𝘰 𝘤𝘢𝘵𝘦𝘨𝘰𝘳𝘪𝘢 𝘱𝘳𝘰𝘵𝘦𝘵𝘵𝘢 𝘢𝘭𝘭’𝘪𝘯𝘵𝘦𝘳𝘯𝘰 𝘥𝘦𝘭𝘭’𝘢𝘻𝘪𝘦𝘯𝘥𝘢 𝘱𝘳𝘦𝘴𝘴𝘰 𝘭𝘢 𝘲𝘶𝘢𝘭𝘦 𝘴𝘪 𝘴𝘵𝘢̀ 𝘭𝘢𝘷𝘰𝘳𝘢𝘯𝘥𝘰.... https://lnkd.in/d9Dcby6h

𝘐𝘴𝘤𝘳𝘪𝘷𝘦𝘳𝘴𝘪 𝘢𝘭𝘭𝘦 𝘤𝘢𝘵𝘦𝘨𝘰𝘳𝘪𝘦 𝘱𝘳𝘰𝘵𝘦𝘵𝘵𝘦 𝘦̀ 𝘶𝘯 𝘱𝘢𝘴𝘴𝘰 𝘧𝘰𝘯𝘥𝘢𝘮𝘦𝘯𝘵𝘢𝘭𝘦 𝘱𝘦𝘳 𝘢𝘤𝘤𝘦𝘥𝘦𝘳𝘦 𝘢 𝘰𝘱𝘱𝘰𝘳𝘵𝘶𝘯𝘪𝘵𝘢̀ 𝘭𝘢𝘷𝘰𝘳𝘢𝘵𝘪𝘷𝘦 𝘳𝘪𝘴𝘦𝘳𝘷𝘢𝘵𝘦 𝘦 𝘢𝘭𝘭𝘦 𝘵𝘶𝘵𝘦𝘭𝘦 𝘱𝘳𝘦𝘷𝘪𝘴𝘵𝘦 𝘥𝘢𝘭𝘭𝘢 𝘓𝘦𝘨𝘨𝘦 68/99. 𝘌𝘤𝘤𝘰 𝘶𝘯 𝘵𝘶𝘵𝘰𝘳𝘪𝘢𝘭 𝘤𝘰𝘮𝘱𝘭𝘦𝘵𝘰 𝘱𝘦𝘳 𝘴𝘦𝘨𝘶𝘪𝘳𝘦 𝘭𝘢 𝘱𝘳𝘰𝘤𝘦𝘥𝘶𝘳𝘢 𝘤𝘰𝘳𝘳𝘦𝘵𝘵𝘢𝘮𝘦𝘯𝘵𝘦..... https://lnkd.in/dbPcbkPY

𝑺𝒖𝒑𝒑𝒐𝒓𝒕𝒐 𝑷𝒔𝒊𝒄𝒐𝒍𝒐𝒈𝒊𝒄𝒐 𝒆 𝑺𝒐𝒄𝒊𝒂𝒍𝒆: 𝑬𝒔𝒔𝒆𝒏𝒛𝒊𝒂𝒍𝒆 𝒑𝒆𝒓 𝒊𝒍 𝑩𝒆𝒏𝒆𝒔𝒔𝒆𝒓𝒆 𝑨𝒛𝒊𝒆𝒏𝒅𝒂𝒍𝒆❗ 𝘚𝘦𝘳𝘷𝘪𝘻𝘪 𝘥𝘪 𝘴𝘶𝘱𝘱𝘰𝘳𝘵𝘰 𝘱𝘴𝘪𝘤𝘰𝘭𝘰𝘨𝘪𝘤𝘰: 𝘶𝘯 𝘢𝘪𝘶𝘵𝘰 𝘱𝘳𝘦𝘻𝘪𝘰𝘴𝘰 Affrontare lo stress e le sfide emotive è fondamentale per il benessere. I servizi di supporto psicologico offrono consulenza individuale, terapia di gruppo e programmi di benessere aziendale, riducendo lo stress e migliorando la salute mentale. 𝘙𝘦𝘵𝘪 𝘥𝘪 𝘴𝘶𝘱𝘱𝘰𝘳𝘵𝘰: 𝘭𝘢 𝘧𝘰𝘳𝘻𝘢 𝘥𝘦𝘭𝘭𝘢 𝘤𝘰𝘮𝘶𝘯𝘪𝘵𝘢̀ Le reti di supporto, composte da gruppi e comunità, offrono un ambiente sicuro per condividere esperienze e ricevere consigli. Questi gruppi, sia aziendali che online, forniscono sostegno emotivo e strategie efficaci per affrontare problemi comuni. 𝘚𝘵𝘳𝘢𝘵𝘦𝘨𝘪𝘦 𝘥𝘪 𝘊𝘰𝘱𝘪𝘯𝘨: 𝘴𝘵𝘳𝘶𝘮𝘦𝘯𝘵𝘪 𝘱𝘦𝘳 𝘭𝘢 𝘷𝘪𝘵𝘢 𝘲𝘶𝘰𝘵𝘪𝘥𝘪𝘢𝘯𝘢 Sviluppare strategie di coping personali è essenziale per gestire lo stress. Tecniche come mindfulness, attività fisica, gestione del tempo e mantenere relazioni positive aiutano a migliorare il benessere quotidiano. Investire nel supporto psicologico e sociale migliora il benessere e la produttività dei dipendenti, creando un ambiente di lavoro sano e resiliente. #SupportoPsicologico #Benessere #RetidiSupporto #SaluteMentale

🌐 Accessibilità e Tecnologia Assistiva: Creare un futuro inclusivo 💡 Tecnologie assistive: Strumenti e dispositivi che facilitano l'accesso al lavoro e alla vita quotidiana per persone con disabilità. Dalle protesi intelligenti ai software di lettura dello schermo, queste innovazioni aprono nuove possibilità e migliorano la qualità della vita. 📱 Siti web e app accessibili: Risorse digitali progettate per essere utilizzate da tutti, indipendentemente dalle capacità fisiche o cognitive. Un design inclusivo non solo rispetta le normative, ma abbraccia il principio che l'accessibilità è un diritto umano fondamentale. 🔍 In un mondo sempre più digitale, l'accessibilità non è un optional, ma una necessità. Le tecnologie assistive e le risorse digitali accessibili giocano un ruolo cruciale nel garantire che tutti possano partecipare pienamente alla società. #Accessibilità #TecnologiaAssistiva #Inclusione #AccessibilitàDigitale #Innovazione