EOLO

In EOLO teniamo particolarmente ad ascoltare le esigenze delle nostre persone e a formare HR e Manager sui temi della salute mentale e degli stili di comportamento con iniziative dedicate. Crediamo fermamente che il benessere in azienda sia un presupposto fondamentale per lavorare bene. In occasione della Settimana del Benessere indetta da Stimulus Italia, abbiamo partecipato a un ciclo di incontri rivolti ai professionisti del mondo HR con lo scopo di sensibilizzare sull'importanza del benessere psicologico in azienda, partendo dai primi passi per costruire un ambiente di lavoro sano, inclusivo e attento. Ascolta l'intervista completa di Marta Roncato, Senior Inclusion & People Engagement Expert in EOLO: https://lnkd.in/ddYn9HFu #EOLO #ThoughtLeadership #benessereaziendale

In occasione della Giornata Internazionale dell’Educazione in Carcere siamo entusiasti di annunciare che abbiamo lanciato un nuovo progetto: “Dentro la formazione”, che aspira a coinvolgere i dipendenti EOLO che desiderano partecipare attivamente alla formazione dei nuovi collaboratori provenienti dalla Casa di Reclusione di Bollate e di Vigevano che lavorano con noi nel settore dell'assistenza clienti. Il progetto s'iscrive all'interno di una collaborazione pluriennale con la cooperativa bee.4 altre menti, che si dedica al reinserimento sociale dei detenuti attraverso formazione e opportunità lavorative. La presentazione si è svolta ieri durante un evento speciale, alla presenza della giornalista e conduttrice Daria Bignardi e del fondatore di bee.4, Giuseppe Cantatore. Abbiamo avuto l'opportunità di ascoltare le parole del nostro CEO Guido Garrone e della nostra HR Director Ilaria Pasquali, e a seguire le numerose testimonianze di chi ha partecipato all'iniziativa. Siamo orgogliosi di sostenere il reinserimento sociale e di creare opportunità per tutti, e crediamo fermamente che questo progetto contribuisca a costruire una società più inclusiva e consapevole. Un ringraziamento anche a Federico Costa Zaccarelli, Edoardo Ciotto, Roberta Mancin, Alessandro Vanzaghi, Claudia Rotondi, Efrosinia Meleca e Giovanni T. #EOLO #ThoughtLeadership #D&I #carcere #GiornataInternazionaleEducazioneInCarcere

“La connettività non è solo una questione tecnologica, ma anche una sfida culturale”, nell’intervista a Il Sole 24 Ore; così Guido Garrone, Amministratore Delegato di EOLO, ha affrontato il tema del ruolo della connettività, non solo come infrastruttura, ma come leva per lo sviluppo sociale ed economico del Paese. Un punto di vista che evidenzia quanto sia cruciale investire nel digitale per garantire competitività e inclusione. Per EOLO, questo significa continuare a portare innovazione dove è più necessaria e creare un impatto concreto nelle comunità in cui operiamo, con l’obiettivo di costruire un’Italia sempre più connessa e digitale. Leggi l'articolo completo: https://lnkd.in/g5FnXvgu

Martedì 8 e giovedì 9 ottobre saremo presenti all'evento organizzato da Naquadria: wholesale ITNOG on the road presso gli UCI Cinemas di Piacenza. Questo progetto ha lo scopo di promuovere la cooperazione e la condivisione tra gli operatori di rete in tutto il Paese; saranno presenti IXP nazionali e internazionali, Internet Service Provider, Cloud Provider, Data Center e non solo. Ci saranno momenti di networking e incontro, ma anche sessioni tecniche per la formazione e la condivisione di best practice, in una location unica come quella del cinema. In più, i partecipanti avranno l'opportunità esclusiva di visitare i datacenter di Naquadria. #EOLO #wholesale #evento #connettività #FWA

Il 25 e 26 settembre abbiamo avuto l’occasione di partecipare alla terza edizione dell’evento Eurekalabria - idee in connessione, a Lamezia Terme, in qualità di Gold Sponsor. È stato un importante momento di incontro e networking insieme a grandi e piccoli operatori, con un focus sullo sviluppo della connettività per famiglie e aziende in aree colpite dal digital divide. Si è parlato in particolare di come portare una rete di qualità in #Calabria per rendere questa regione un terzo polo d’interesse dopo Roma e Milano, favorendo lo sviluppo del sud Italia e contrastando lo spopolamento del territorio. Un grande grazie a tutti coloro che hanno partecipato all’evento! #wholesale #connettività #digitaldivide 

Siamo orgogliosi di annunciare la nostra collaborazione con il progetto "In carcere non si finisce... si ricomincia", avviato dalla Casa di Reclusione di Vigevano in collaborazione con Bee4. Il progetto, una vera e propria espansione di quello già in essere con Bollate, ha l’obiettivo di offrire alle persone in carcere opportunità professionali qualificanti, impegnando il tempo della pena in linea con i principi descritti dall'art. 27 della Costituzione. Dopo i 32 collaboratori a Bollate, EOLO aggiungerà a questo elenco altre 8 persone a Vigevano. Le opportunità professionali a Vigevano e a Bollate sono qualificanti ed estremamente importanti per l'azienda, e vanno dalle chiamate di benvenuto ai nuovi clienti al monitoraggio della qualità del servizio, passando per tutta una serie di mansioni nella fase preinstallazione. Venerdì scorso siamo andati a Vigevano assieme alle altre aziende partner proprio per promuovere questo progetto e raccontare, tramite l'intervento del nostro CEO Guido Garrone, la nostra esperienza derivata dalla collaborazione con bee.4 altre menti e la sua importanza per la nostra azienda. 📸 Lorenzo Ceva Valla #EOLO #ThoughtLeadership #D&I #Vigevano

Il 5 settembre abbiamo celebrato un momento speciale, riunendo 1.200 persone tra dipendenti e partner, due facce della stessa medaglia. Perché solo insieme possiamo garantire una connessione di qualità ai nostri clienti e affrontare con successo le sfide future che ci attendono. La convention è stata un'occasione per ribadire quanto sia essenziale il contributo di tutti per portare avanti la nostra mission e raggiungere l'obiettivo sfidante di 1.000.000 di clienti nei prossimi 3 anni. Il nostro obiettivo comune è offrire non solo una connessione affidabile, ma un'esperienza completa e personalizzata, per questo motivo abbiamo deciso di invitare tutti i nostri dipendenti e colleghi a questo evento, un unicum nel settore delle tlc. Tutti noi contribuiamo al percorso esperienziale del cliente, che è sempre al centro del nostro lavoro. Un grazie a tutti coloro che, ogni giorno, contribuiscono a far crescere EOLO con impegno e dedizione. #EOLO #ThoughtLeadership #Connettività #Convention #FWA

Fare impresa ha un enorme valore sociale, per l'utilità ed la ricchezza che genera. Talvolta poi ha un valore ancora più esplicito per la rilevanza che assume. Proprio per questo da tre anni collaboriamo al progetto di bee.4 altre menti all'interno del Carcere di Bollate. Questo percorso, cominciato con 6 persone, ad oggi ne coinvolge 32 a Bollate e da venerdì prossimo inizierà ad espandersi all'interno del carcere di Vigevano. Questa collaborazione permette ai detenuti di lavorare sulle chiamate di benvenuto ai clienti, su tutta la fase di supporto preinstallazione e sul controllo qualità per il monitoraggio e la valutazione del servizio, oltre che su altre fasi di assistenza e supporto. Giovanni, 57 anni, è uno dei protagonisti di questo progetto. Da poco è stato assunto in EOLO come COPS Training Expert, si occupa di insegnare ai nuovi assunti come rapportarsi con i clienti, migliorando la qualità dell’assistenza. Con grande passione, segue anche il percorso dei ragazzi dell’”Isola Formativa”. «Da un lato siamo da sempre sensibili al tema dell’inclusione” – spiega Guido Garrone, amministratore delegato di EOLO, sull'edizione di oggi di Avvenire – “dall’altra abbiamo bisogno di forza lavoro specializzata e con un’attività in crescita abbiamo la necessità di effettuare assistenza continua ai clienti. Possiamo dire che con questo progetto restituiamo valore alla comunità offrendo la possibilità di riscatto e di futuro per i detenuti con il reinserimento lavorativo».

Ogni giorno portiamo avanti la missione di garantire un accesso sempre più esteso ai servizi digitali in tutti i comuni italiani grazie ad un servizio di qualità pensato per valorizzare l’esperienza del cliente. È quello che raccontiamo nella nostra nuova campagna, che sul ritornello di "Io che non vivo più di un’ora senza te", tratto dalla celebre canzone di Pino Donaggio, evoca la magia di una casa felice e connessa🏡💙 ‘’La campagna, presente su diverse emittenti radiofoniche nazionali e locali, su Spotify e sulle piattaforme streaming online, oltre che su YouTube e in versione display ad alto impatto online, segna un cambio di passo nella comunicazione aziendale, mettendo al centro la qualità del servizio, in grado di permettere ai nostri clienti di godersi al meglio la propria serie tv preferita, un film, o l’evento sportivo dell’anno’’ affermato Giulio Ravizza, Director of Brand, Digital and Media in EOLO. #EOLO #ThoughtLeadership #Connettività #FWA

Ieri si è tenuta la nostra convention annuale, che ha visto coinvolti tutti i dipendenti EOLO e i nostri partner commerciali, che lavorano ogni giorno in un’ottica di trasversalità per garantire un servizio di qualità ai nostri clienti.    📡 Il nome della convention, "Insieme siamo G1GA e molto altro", s’ispira ai recenti accordi Wholesale che ci permetteranno di fare un upgrade tecnologico alla nostra rete arrivando a una velocità di 500 Mbps e 1 Gbps, e consolidando così la FWA come tecnologia del futuro al fianco di quella FTTH.   💙 Ma non solo: qualità e vicinanza al cliente, che sono sempre stati al centro delle nostre attività, diventeranno da oggi veri e propri pilastri che guideranno il nostro operato. Cureremo l’esperienza cliente in ogni sua fase, dal controllo annuale del Wi-Fi per chi sceglie l’offerta premium, fino agli upgrade tecnologici per i numerosi clienti che da anni continuano a rinnovare la loro fiducia nei nostri servizi.   Ringraziamo tutti coloro che hanno partecipato all'evento e i nostri partner per il loro prezioso contributo sul territorio.    #EOLO #ThoughtLeadership #Connettività #Convention #FWA