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Generali - Cattolica è orgogliosa di partecipare anche quest'anno al Meeting di Rimini, giunto alla sua 45° edizione, che affronta il tema dell'essenziale: il desiderio di bene, di bellezza, di verità, di giustizia e di vivere senza censure tutte le dimensioni della nostra esistenza. Se non siamo alla ricerca dell’essenziale, allora cosa cerchiamo? 🌍  Proveremo a rispondere a questa domanda anche noi in questa occasione di dialogo e scoperta di popoli e culture diverse. Perché ogni desiderio può diffondersi e trasformare il mondo. 📌  Vieni a esprimere il tuo in Piazza Generali - Cattolica! #PartnerDiVita

Vorresti diventare un asso del pacchetto Microsoft 365 o ti piacerebbe scoprire qualche tips di educazione finanziaria? E se ti dicessimo che puoi approfondire questi e molti altri temi su un'unica piattaforma?  L'estate è il momento perfetto per investire su se stessi: con Go Generali potrai potenziare le tue skills, orientarti, approcciarti al mercato del lavoro e scoprire più da vicino il mondo Generali attraverso insights, corsi, sfide e video sempre aggiornati e di attualità. Ecco le ultime novità su Go Generali che potrebbero interessarti: ·                Sostenibilità: approfondisci la visione e l’impegno di Generali verso la sostenibilità e testa le tue conoscenze con il nuovo quiz Sustainable Development. ·                Corsi di formazione e sfide: approfondisci le tue conoscenze del pacchetto Microsoft 365 o mettiti alla prova con una nuova sfida dedicata allo sviluppo software e al linguaggio Flutter. E se sei curioso di conoscere più da vicino la nostra realtà aziendale e le iniziative rivolte a migliorare il benessere fisico e psicologico dei dipendenti, ti suggeriamo di leggere gli insight sul programma "Come Stai?" e le "Quiet Room". Visita Go Generali e iniziate a costruire il tuo percorso professionale:  https://lnkd.in/dwWXczRr #PartnerDiVita #PiùDiUnLavoro

Un luogo dove poter meditare, pregare, decomprimere le emozioni o, se si è una neomamma, per conservare il latte materno? Tutto questo è possibile nelle nostre Quiet Room! Spazi multifunzionali, ad uso individuale, pensati per prendersi cura di alcuni aspetti essenziali del proprio benessere mentale e fisico, in totale privacy, anche negli spazi aziendali. Le quiet rooms sono state progettate a misura di persona e con arredi confortevoli per favorire un’atmosfera tranquilla e di quiete. Questo è uno dei tanti modi in cui ci impegniamo quotidianamente per garantire equilibrio e rendere il nostro ambiente di lavoro sempre più inclusivo e accogliente verso le differenti necessità di tutte le nostre persone.  Per scoprire di più su questa e su tutte le nostre altre iniziative che promuovono diversità, equità, inclusione e benessere clicca qui: https://lnkd.in/d4p8sxDR. #PartnerDiVita #PiùDiUnlavoro

📅 Il Festival della Bellezza torna con l’edizione 2024 dedicata al tema “Immagini e pensieri iconici”. Partita dal Teatro Romano di Verona, la rassegna continuerà fino al 18 ottobre in altri meravigliosi luoghi simbolo del patrimonio storico-artistico italiano. Artisti e intellettuali calcheranno location che vanno dal VI secolo a.C. (Templi di Selinunte), attraverso opere classiche (Teatro Romano di Verona), medievali, rinascimentali (Castello Sforzesco di Milano, Villa Medici a Roma) e settecentesche (ville storiche della Valpolicella, Teatro Bibiena di Mantova), fino a capolavori del '900, come il Cretto di Burri, Il Vittoriale, Villa Necchi Campiglio di Portaluppi e la Sala Fontana dell'Arengario a Milano. ❤️ Con Generali Valore Cultura diamo spazio all’arte in tutte le sue forme. Per i nostri clienti biglietti a prezzi agevolati: chiedi il voucher sconto in agenzia o sull’app MyGenerali. https://lnkd.in/dm2T-cVv

Universum ha pubblicato i risultati dell’indagine sui Most Attractive Employer e anche quest’anno siamo fra le aziende più votate da studenti e giovani professionisti in Italia.   L’ Universum Talent Survey – Italia è l’indagine più ampia e completa che coinvolge oltre 15mila giovani italiani, fra studenti universitari e laureati alle prime esperienze di lavoro. A loro è stato chiesto di votare le aziende in cui preferirebbero lavorare perché in linea con le loro aspettative rispetto ad una serie di caratteristiche quali: ambiente di lavoro, opportunità di formazione e sviluppo professionale, work-life balance, attenzione alla diversità, inclusione e sostenibilità.   È motivo di orgoglio per noi emergere fra le aziende più attrattive nel mercato italiano e al vertice tra quelle del settore assicurativo. Un riconoscimento che conferma il nostro impegno ad essere #PartnerDiVita anche verso le nostre persone garantendo percorsi di sviluppo per i nuovi talenti che entrano in azienda, attenzione al benessere personale, tante opportunità di formazione e modi di lavorare innovativi e inclusivi. Questo per noi è #PiùDiUnLavoro!   Visita Go Generali e scopri le posizioni aperte: https://lnkd.in/dzn-6rit

"È importante continuare a coltivare le vostre competenze perché è grazie a queste che si acquisisce la credibilità necessaria a diventare un punto di riferimento per le persone e per l’organizzazione. Ma soprattutto il mio augurio è di non perdere mai l'entusiasmo, di mettersi in gioco sempre senza timore di sbagliare e rimanendo aperti al cambiamento".   Nel nuovo appuntamento dei Meet Her, momenti informali con le nostre colleghe e i nostri colleghi dedicati al tema della leadership al femminile, questo è uno dei tanti spunti di riflessione che ha condiviso con noi Antonella Maier, Ceo e General Manager di GenertelLife.   Per scoprire di più su questa e su tutte le nostre altre iniziative che promuovono diversità, equità e inclusione clicca qui: https://lnkd.in/d4p8sxDR. #PartnerDiVita #PiùDiUnLavoro

Più di 1000 persone tra colleghi, Ambassador e volontari hanno dato il proprio contribuito alla #GlobalChallenge2024 di The Human Safety Net. Per un mese le nostre sedi si sono tinte di viola e arancio ospitando più di 30 sfide diverse: dalle attività sportive agli aperitivi solidali, fino alle attività culturali e le visite guidate. Grazie all'impegno e alla solidarietà di tante persone la nostra Fondazione potrà finanziare attività educative per le famiglie che frequentano i Centri di THSN in tutta Italia. Supportando soprattutto i bambini da 0 a 6 anni e aiutandoli a liberare il loro potenziale emotivo, cognitivo e motorio per costruire basi più solide per la loro crescita. Riviviamo insieme alcuni dei momenti più belli della Global Challenge di quest'anno. #THSNinAction #THSNItalia #StorymakerClub

"È un percorso che mi ha preparato al lavoro in azienda."   "Sto apprezzando particolarmente l'ambiente che si è creato e la professionalità del tutor aziendale."   "Nonostante sia entrato a far parte del progetto di Generali solo da un paio di mesi, mi sono sentito subito integrato nel team."   Queste sono le testimonianze di Gabriele, Ilaria e Marco, giovani neodiplomati che partecipano al percorso universitario "Ingegneria Digitale" di ELIS, in collaborazione con il Politecnico di Milano, dedicato a chi vuole specializzarsi nel settore delle tecnologie digitali.   I tre ragazzi che hanno iniziato i loro project work in Generali Italia sono subito entrati a far parte della nostra squadra, nell'area Operations & IT, e siamo felici che stiano vivendo la loro permanenza in azienda con questo grande entusiasmo. Una bella occasione di crescita professionale, ma anche personale, da entrambi i lati: per loro, che hanno modo di vivere un'esperienza formativa in una grande Compagnia, e per noi, che lavoriamo al loro fianco, e possiamo ricevere nuovi stimoli per guardare al nostro lavoro con lo sguardo inedito dei giovani talenti.   Auguriamo a Gabriele, Ilaria e Marco di continuare a vivere al meglio questi mesi con noi e che possano imparare il più possibile lavorando accanto alle nostre persone. Buon lavoro!   #PartnerDiVita #PiùDiUnLavoro #TeachingForInnovation #ConsorzioELIS

Costruite e coltivate relazioni solide, sfruttate tutte le opportunità che l’azienda offre per acquisire nuove competenze e crescere, credete sempre in voi stessi.   Questi sono solo alcuni dei preziosi spunti emersi durante il quarto Onboarding Meeting con il Top Management di quest’anno. Il nostro momento di confronto e riflessione che dedichiamo ai nostri neoassunti, tappa finale di un percorso che curiamo con attenzione per facilitare il loro ingresso in azienda.   Nell’appuntamento di giugno li abbiamo accolti insieme a Samuele Marconcini, General manager di DAS, Francesca Mondanelli, Responsabile della funzione attuariale di Country e Antonella Barone, Responsabile Reward, people development & talent attraction.   Di nuovo benvenuti!   Se vuoi scoprire come lavorare in Generali, clicca qui: https://lnkd.in/dVfwYi4j   #PartnerDiVita #PiùDiUnLavoro