Post di K.Group

“Le 𝗰𝗶𝘁𝘁𝗮̀ si caratterizzano per un’efficienza intrinseca...” riporta in un ennesimo e significativo articolo vaielettrico, che consiglio a tutti di leggere Se si smette di correre a vuoto, soprattutto. Creando opportunità, investimenti necessari, meno costi di gestione, e (ohibò) aria non inquinata... Non si tratta solo di un affare da miliardi per decenni, ma della qualità della vita delle persone in luoghi, oggi, 𝗜𝗡𝗦𝗢𝗦𝗧𝗘𝗡𝗜𝗕𝗜𝗟𝗜. Lo ripetiamo da qualche anno, i legittimi proprietari delle 𝗰𝗶𝘁𝘁𝗮̀ sono i 𝗕𝗔𝗠𝗕𝗜𝗡𝗜. 𝗧𝗘𝗠𝗣𝗢 di passare dal bianco e nero al colore: https://lnkd.in/d4b8mmDg In luoghi congestionati, specie in quartieri o loro porzioni dove c’è difficoltà di accesso (e dove si scarica un lavoro usurante e totalmente improduttivo sugli operatori dei servizi), nulla è più veloce, economico, efficace, che lavorare a motore spento. Senza interferenze, senza abusi, in un quadro di insieme che regola spazi e orari nelle 24 ore giornaliere. Accade in 𝗜𝗧𝗔𝗟𝗜𝗔. Non a 𝗦𝗔𝗡 𝗙𝗥𝗔𝗡𝗖𝗜𝗦𝗖𝗢 o 𝗦𝗜𝗡𝗚𝗔𝗣𝗢𝗥𝗘 o 𝗦𝗧𝗢𝗖𝗖𝗢𝗟𝗠𝗔, proprio in 𝗜𝗧𝗔𝗟𝗜𝗔: Niente 𝗛𝗨𝗠𝗔𝗡. Niente 𝗦𝗠𝗔𝗥𝗧. #WormApp è la 𝗰𝗶𝘁𝘁𝗮̀ a portata di mano, con pochi passi a piedi. Una Piattaforma sia digitale che fisica a disposizione per 𝗰𝗶𝘁𝘁𝗮̀, aziende, persone, e anche i turisti: https://lnkd.in/eytjU9Q6 Il contributo della innovazione di processo è ampiamente sottovalutato in 𝗘𝗨𝗥𝗢𝗣𝗔, non soltanto in 𝗜𝗧𝗔𝗟𝗜𝗔. Al pari del Partenariato Pubblico Privato. Occorre una montagna di lavoro per riprogettare un esistente inadeguato, e il lavoro è sempre una buona notizia. Segnalo innovazione italianissima e già applicata, ai referenti citati in questo articolo Giovannini, Mazzoncini, Tavazzi, con cui non sono in contatto. Sarebbe un piacere. Nella puntata precedente, ieri, lo scenario complessivo nelle parole del Presidente della Repubblica Sergio Mattarella al Forum Ambrosetti. Ogni decimo di grado conta. Da una crisi sistemica (sociale, economica, ambientale) se ne esce soltanto in un modo: insieme #economiacollaborativa #megliodiprima #neutralitàclimatica2030 #PrevenzioneCivile #Servizi_a_Valore_Aggiunto …“le opportunità sono dappertutto”… Dario Brunori “Dopo questa pandemia, anche la mobilità e i trasporti non torneranno, nel bene e nel male, come prima. Iniziamo dalla domanda di trasporto, cioè cosa cambierà nelle esigenze di mobilità delle persone e delle merci” Marco Ponti, il F.Q. 18 gennaio 2021 ...“ma che noia tenere un ritmo così lineare”... Giorgio Canali

❓Si sente parlare tanto di #innovazione, ma quante volte ci fermiamo davvero a riflettere su cosa significhi ❓ No, non sono impazzito (o almeno credo!)... Spesso ci fissiamo sullo strumento tecnologico e dimentichiamo che la vera innovazione parte dalla mentalità, dall’apertura al cambiamento. Negli ultimi anni sono stati introdotti tantissimi strumenti per la ristorazione e l’hotellerie: controllo dei costi, sistemi di prenotazione con AI... e potrei andare avanti. Ma la vera domanda è: 𝘤𝘩𝘪 𝘭𝘢𝘷𝘰𝘳𝘢 𝘪𝘯 𝘲𝘶𝘦𝘴𝘵𝘰 𝘴𝘦𝘵𝘵𝘰𝘳𝘦 𝘦̀ 𝘱𝘳𝘰𝘯𝘵𝘰 𝘢 𝘶𝘴𝘢𝘳𝘦 𝘲𝘶𝘦𝘴𝘵𝘪 𝘴𝘵𝘳𝘶𝘮𝘦𝘯𝘵𝘪? 𝘖 𝘮𝘦𝘨𝘭𝘪𝘰 𝘢𝘯𝘤𝘰𝘳𝘢, 𝘦̀ 𝘥𝘪𝘴𝘱𝘰𝘴𝘵𝘰 𝘢 𝘧𝘢𝘳𝘭𝘰? Ho visto personalmente persone in difficoltà, quasi "combattere" contro queste tecnologie, come se temessero di perdere il loro posto o di diventare inutili. Ma è davvero così? L’innovazione che stiamo vivendo ci toglierà il lavoro o, al contrario, ce lo renderà più semplice? Forse non stiamo cogliendo le opportunità che abbiamo davanti? Paola Di Giambattista ed io abbiamo accettato la sfida lanciata da Alessandro Angelelli per l'evento alla 𝐅𝐮𝐭𝐮𝐫𝐞 𝐖𝐞𝐞𝐤 𝐚 𝐑𝐨𝐦𝐚, dove affronteremo l'innovazione nel settore dell'#ospitalità con il nostro format Hospitality out of the box. Se sei a Roma o nelle vicinanze il 16 settembre e ti interessa l'argomento, passa a farci un saluto! #futureweek #ristorazione #alberghi #innovazione

𝐍𝐨𝐫𝐝𝐜𝐨𝐦 𝐚𝐧𝐜𝐨𝐫𝐚 𝐢𝐧 𝐜𝐚𝐦𝐩𝐨 𝐩𝐞𝐫 𝐮𝐧𝐚 𝐧𝐮𝐨𝐯𝐚 𝐌𝐨𝐛𝐢𝐥𝐢𝐭𝐚̀ 𝐔𝐫𝐛𝐚𝐧𝐚 𝐚𝐥 𝐬𝐞𝐫𝐯𝐢𝐳𝐢𝐨 𝐝𝐞𝐥𝐥𝐚 𝐬𝐨𝐬𝐭𝐞𝐧𝐢𝐛𝐢𝐥𝐢𝐭𝐚̀   Prosegue l’impegno della nostra Azienda rispetto ai temi, sempre più strategici in chiave futura, di una nuova mobilità urbana al servizio della sostenibilità.   Convinta che dal confronto di esperienze e buone pratiche si possano compiere passi avanti significativi nella costruzione della ‘Smart City’ oggi Nordcom, con il suo responsabile per l’Area Innovazione Massimo Albanese, ha partecipato alla tavola rotonda organizzata presso la redazione di Innovazione. PA di Milano Soiel International, dedicata a sviscerare questi argomenti di grande attualità, in particolare, come il digitale sia di supporto alla transizione verso una mobilità più sostenibile. Nordcom continua nel suo intento di sfruttare al meglio e in modo costruttivo, ogni opportunità di dibattito e condivisione di esperienze con operatori del settore e stakeholder, impegnati a loro volta nella stimolante sfida verso la transizione digitale. #nordcom #innovazionedigitale #tecnologiadigitale #competenzedigitali #innovazione #transizionedigitale

Sono entusiasta di condividere alcune riflessioni su un tema cruciale e sempre più attuale: la twin transition. Partecipare al #BusinessLeaders Summit, insieme ad Alessandra Tomasoni, è stato illuminante e mi ha fornito spunti utili per comprendere meglio questo concetto, che riguarda l'integrazione simultanea della digitalizzazione 🌐 e della sostenibilità 🌿 nelle strategie aziendali. Si tratta di una sfida e un'opportunità che molte aziende stanno affrontando con grande impegno. Digitalizzazione e sostenibilità non sono più percorsi separati ma due facce della stessa medaglia. La digitalizzazione permette alle aziende di ottimizzare processi, migliorare l'efficienza operativa e ridurre gli sprechi. Attraverso l'uso di tecnologie avanzate come l'Intelligenza Artificiale 🤖, il Cloud Computing ☁️ e l'Internet of Things (IoT) 📡, le imprese possono monitorare e gestire in modo più efficace le loro risorse, contribuendo a una maggiore sostenibilità ambientale 🌳. La sostenibilità, d'altro canto, non riguarda solo l'ambiente, ma anche la creazione di valore a lungo termine per tutte le parti interessate. Implementare pratiche sostenibili significa prendersi cura non solo del pianeta 🌏ma anche delle persone 👥. La combinazione di queste due transizioni permette alle aziende di innovare, riducendo al contempo l'impatto ambientale e promuovendo un futuro più green 💚e digitale 💡. In questo contesto, il ruolo delle risorse umane è fondamentale. Come HR Business Partner e Talent Manager, vedo quotidianamente l'importanza di formare e supportare i nostri dipendenti in questo percorso di trasformazione. Investire in formazione continua 📚, sviluppare competenze digitali 💻 e promuovere una cultura aziendale orientata alla sostenibilità sono passi essenziali per affrontare queste sfide con successo. Le aziende che abbracciano la twin transition stanno non solo innovando i loro processi produttivi, ma anche ripensando i modelli di business per essere più resilienti e responsabili. Questo approccio integrato rappresenta una vera e propria rivoluzione, capace di trasformare il modo in cui lavoriamo e viviamo. Perché, in fondo, sono le persone che fanno accadere le cose; la tecnologia è solo uno strumento affinché le cose accadano 🤝. #TwinTransition #Digitalizzazione #Sostenibilità #Innovazione #HR #FuturoSostenibile

Continua per la #gentediQ8 il percorso di approfondimento sul nuovo sistema di competenze 5Forces. Con un nuovo evento phygital si è conclusa la tappa dedicata alla “Collaboration” ed “Accountability”, due competenze strettamente sinergiche con il supporto delle quali operiamo sia individualmente che collettivamente per raggiungere gli obiettivi comuni. Lavorando sull’Accountability, esprimiamo attivamente le nostre idee e prospettive, manteniamo gli impegni e ci assumiamo la responsabilità delle decisioni prese, rimanendo orientati ai risultati. Migliorando la Collaboration, stabiliamo e manteniamo relazioni significative all'interno e all'esterno dell'organizzazione, condividiamo le informazioni in modo trasparente e aperto a tutti, in modo inclusivo, consapevoli del valore e del vissuto personale di ciascuno.   Il nostro viaggio continua, orientato sempre più alla valorizzazione delle persone, con l’obiettivo finale di consolidare la nostra cultura di sostenibilità.   #ProudToBeQ8 #ESG #GenteDiQ8 #NewCompetenciesModel

Un piacere ed un onore aver partecipato come relatrice al convegno organizzato da Remind “#BuildInItaly – l’Italia che Abiteremo”. L’incontro ha avuto l’obiettivo di esplorare il futuro dell’Italia attraverso l’esperienza di esperti e leader del #compartoimmobiliare allargato ai settori produttivi della #Nazione. L’Italia si trova ad affrontare sfide importanti legate soprattutto alla sostenibilità ambientale e all’implementazione di #nuovetecnologie all’interno del complesso processo di trasformazione degli stili di vita per il benessere e la sicurezza delle persone nei luoghi, spazi, territori e città in cui vivono, operano e transitano. Il mondo del #realestate sta cambiando profondamente, abbracciando con forza e decisione sistemi di #trasformazionedigitale, intrecciando nel proprio DNA l’#innovazione. Noi professionisti e consulenti, abbiamo il dovere di assistere e gestire, con competenza e consapevolezza il cambiamento. Ringrazio l’Associazione Remind e per essa, il Presidente Paolo Crisafi per l’invito, ringrazio tutti coloro che mi hanno supportato in questa bellissima opportunità e chi crede in me e nello #studiolegalecdfr. #techlaw #innovation #realestate #studiolegalecdfr #tech #cybersecurity #digitaltransformation #immobili #greeneconomy #law #lawyerlife #remind

L’𝗜𝗡sostenibilità dei servizi pubblici & la presunta sostenibilità delle 𝗰𝗶𝘁𝘁𝗮̀❓ Due concetti inconciliabili Le opportunità sono migliori della “Paralisi dell’analisi”. La puntata precedente è subito a ritroso, ed è valida per tutti gli operatori della logistica nelle 𝗰𝗶𝘁𝘁𝗮̀. O meglio, #ilLogistica. “Poste Italiane costituisce la più grande rete di distribuzione di servizi, attiva nei settori della logistica, nella consegna di corrispondenza e pacchi, nei servizi finanziari e assicurativi, nei sistemi di pagamento e nella telefonia” #megliodiprima #economiacollaborativa #neutralitàclimatica2030 #PrevenzioneCivile #Servizi_a_Valore_Aggiunto #WormApp, lavorare a motore spento è un valore condiviso La “paralisi tradizionale” delle 𝗰𝗶𝘁𝘁𝗮̀ in 𝗜𝗧𝗔𝗟𝗜𝗔, percepita come “normalità”, in una immagine per cui non servono didascalie: https://lnkd.in/eX72Vj6F 🙄 Con la sintesi della sintesi di Isabella De Michelis: “Riprendiamoci i 𝗗𝗔𝗧𝗜 e rialziamo l’𝗜𝗧𝗔𝗟𝗜𝗔”. Zona Flaminio, Roma Capitale. Foto originale 16 novembre 2022, un ulteriore esempio di 𝗰𝗶𝘁𝘁𝗮̀ ostaggio di #Marciaruote. La realtà è in divieto di sosta, sulle strisce pedonali, ad un incrocio:

Oggi #FSSistemiUrbani ha partecipato all’evento #MilanoSmart nella tavola rotonda “Sostenibilità e Digitalizzazione nei processi urbani” organizzata da #Lachirico. Temi fondamentali dell'incontro con professionisti ed esperti di settore sono stati la #Sostenibilità e la #digitalizzazione, aspetti fondamentali che dovranno ricoprire ruoli sempre più centrali nei progetti di #rigenerazione urbana. Gli ex scali ferroviari rappresentano un’opportunità per lo sviluppo di nuovi quartieri e per la ricucitura del tessuto delle città. Nell’interlocuzione tra pubblico e privato, #FSSistemiUrbani contribuisce con la sua expertise a stabilire tempi e modalità affinchè la rigenerazione urbana diventi realtà. La #tecnologia inoltre, con le sue diverse applicazioni, offrirà notevoli opportunità per migliorare la qualità della vita nei centri urbani, favorendo la manutenzione, il risparmio energetico e la partecipazione pubblica.

In accordo con la società #SKILLS srl, realtà con la quale collaboriamo da diverso tempo su temi riferibili ad innovazione digitale e tecnologica al fine di implementare e migliorare la tipologia di servizi offerti, #NETTERITALIASrl, da sempre attenta al progresso tecnologico e sensibile in un’ottica green, ha siglato recentemente un accordo con un triplice obiettivo: #Monitorare e migliorare la qualità dell’aria all’interno della propria struttura.   #Tutelare il proprio personale e tutti gli asset del Cantiere in modo costante e capillare. #Promuovere l’iniziativa tramite i nostri clienti/imprenditori. Con le finalità sopracitate, ci siamo impegnati nel predisporre e testare l’utilizzo dei seguenti sistemi innovativi: #AIRSAFEHUB– Un sistema innovativo integrato pensato per monitorare i principali indicatori riferibili alla qualità dell’aria all’interno degli ambienti di lavoro. Tale strumento ci consentirà proteggere e migliorare la salute ed il benessere di operatori e clienti, ricevere un parametro in tempo reale dei principali agenti inquinanti e delle temperature all’interno di tutti i locali, essere conformi nel pieno rispetto delle normative in materia di #CO2 e #GASRadon, ma soprattutto intervenire con attività mirate, ove necessario, per ottimizzare areazione, riscaldamento e raffreddamento dei locali evitando dispendio superfluo di energia. #BLEINDOOR – Attraverso l’utilizzo di moduli e sensori, ubicati ed attivati presso specifiche aree ed opportunamente collegati ad una piattaforma, questo innovativo sistema ci consentirà di #localizzare in tempo reale, all’interno di tutti gli edifici chiusi, la posizione di oggetti e/o persone gestendo i dati ricevuti per attivare notifiche e allarmi al verificarsi di determinati eventi. I vantaggi che scaturiscono dall’impiego di questo strumento sono molteplici, elenchiamo di seguito i principali (di cui solo alcuni saranno oggetto di sperimentazione). #Localizzare in tempo reale stato e posizionamento degli asset (posizione, movimento, percorso, temperatura). #Attivare processi (allarmi antincendio, anticollisione, alert per ingresso/uscita da aree delimitate). #Generare allarmi in caso di cadute o malori. #Prevenire l’uso improprio di macchinari. #Tracciare i movimenti degli ospiti. #Controllare in tempo reale gli accessi presso le aree interne interdette. Riteniamo importante essere precursori nell’utilizzo di strumenti innovativi che ci consentano di mantenere alto lo standing su cui abbiamo improntato l’Azienda. Siamo altresì convinti di porre in essere attività specificatamente mirate alla crescita ed al benessere comune. #Qualitymeans #Doing #it #Right #When #No #One #is #Looking.

Co-ideare obiettivi e soluzioni di sostenibilità green e sociali in azienda, ingaggiando tutte le funzioni.  Tramite eventi di #teambuilding e di #engagement trasversale che offrono nuove prospettive oltre a schemi consolidati e ruoli verticali, con spunti di #innovazionesostenibile e sperimentazioni di nuovi strumenti integrati. Lo abbiamo fatto come #focuslab B Corp in questi ultime settimane con tutti i dipendenti e manager di #puntociemme e #behubble del settore arredi di design, e con i manager di #abkgroup del settore Building. Sono sempre occasioni di crescita e spunti trasversali, anche come advisor e animatori. #sdg12 #bcorp #stakeholderengagement