Publicação de Carolina Apolinário

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Coordenadora de RH (Recrutamento e Seleção)

Projeto Escalada: Elevando Carreiras na G4S. Na jornada profissional, cada degrau importa. O Projeto Escalada da G4S é mais do que um programa; É a trilha profissional para os funcionários da G4S, somente em 2023, 349 colaboradores foram promovidos para novas funções e áreas afins. Essa jornada não se limita a cargos operacionais; auxiliares de limpeza progrediram para cargos de liderança, vigilantes para supervisores de vigilância, e supervisores se destacaram entre os coordenadores. Esse processo é uma construção coletiva, onde cada colaborador é um elemento fundamental. Alinhado com nossos valores, o Projeto Escalada visa a evolução dos colaboradores para podermos servir e proteger, oferecendo soluções criativas, tecnologia de ponta e soluções integradas que permitem que nossos clientes deem foco total ao seu negócio. À medida que nossos colaboradores conquistam novos patamares, nossa empresa também cresce, fortalecendo a base de confiança que sustenta nossa missão. #G4S #ProjetoEscalada #DesenvolvimentoProfissional

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Cícero Alves

Vigilante Patrimonial, Escolta Armada, VSPP Transporte de Valores, Fiscal de Piso, Porteiro.

5 m

Que ótimo saber que a empresa reconhece a escalada dos seus colaboradores, isso é raro de ser vêem parabéns pela atitude G4S sempre na frente, não é atoa que a G4S é uma empresa de oportunidades em vários setores, cidades municípios campo e até internacional, todos tem as mesmas oportunidades.

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