Pour la deuxième année consécutive, Edenred France sera présent à la #REF24 en tant que partenaire du MEDEF et du MEDEF Île-de-France ! Notre directeur général Ilan Ouanounou interviendra tout au long de l’évènement sur les enjeux d'attractivité et d'engagement des talents. Rendez-vous à l'hippodrome de Longchamp pour nous rencontrer et parler #POUVOIR ! MEDEF Hauts-de-Seine La Rencontre des Entrepreneurs de France Ilan Ouanounou Stanislas Bosch-Chomont Arnaud PERDRIEL
Edenred France
Services financiers
Créateurs du Ticket Restaurant® et pionniers du bien-être au travail
À propos
Edenred France est la plateforme de services et de paiements qui accompagne au quotidien les acteurs du monde du travail. Elle connecte 6 millions de salariés utilisateurs et 380 000 commerçants partenaires via 140 000 entreprises clientes en France. En 2019, grâce à ses actifs technologiques globaux, le Groupe Edenred a géré dans le monde 2,5 milliards de transactions de paiement à usages spécifiques, représentant un volume d’affaires de 31 milliards d’euros réalisé principalement via applications mobiles, plateformes en ligne et cartes. Edenred France propose des solutions de paiement à usages spécifiques dédiées à l’alimentation (Ticket Restaurant®), à la mobilité (Ticket Fleet Pro, Ticket Mobilité), à la motivation et à la qualité de vie (Kadéos, Edenred Solutions CSE, Ticket CESU, Ticket Service), et aux paiements professionnels (cartes virtuelles). Ces solutions améliorent le bien-être et le pouvoir d’achat des salariés, renforcent l’attractivité et l’efficacité des entreprises, et vitalisent l’emploi et l’économie locale. Les 1 200 collaborateurs d’Edenred France s’engagent au quotidien pour faire du monde du travail un monde connecté, simple, sûr et efficace. Créateur de Ticket Restaurant, Edenred France est le leader du marché du titre-restaurant et de sa digitalisation avec 1,9 millions de salariés utilisateurs, et 1,2 million de cartes Ticket Restaurant actives, première solution digitale à proposer le paiement mobile et partenaire privilégié des plateformes de livraison de repas en France. Retrouvez notre politique de protection des données : https://click.edenred.fr/Documents_Espace_Client/Juridique/GDPR/politique_protection_des_donnees.pdf
- Site web
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http://www.edenred.fr
Lien externe pour Edenred France
- Secteur
- Services financiers
- Taille de l’entreprise
- 1 001-5 000 employés
- Siège social
- Malakoff
- Type
- Société cotée en bourse
- Domaines
- Avantages aux salariés, Frais professionnels, Motivation et les récompenses, Programmes sociaux publics, Alimentation, Motivation, Qualité de vie, Mobilité et Paiements professionnels
Lieux
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Principal
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Immeuble Columbus
166-180, boulevard Gabriel Péri
92245 Malakoff, FR
Employés chez Edenred France
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Julien VERLET
Leader en Excellence Commerciale | Revenue Operations | Sales Enablement | Transformation | Construire de la scalabilité pour les équipes…
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Ilan Ouanounou
Directeur Général - CEO - Edenred France
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Frederic Nguyen
Chief Digital & Information Officer at Edenred France
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Samir Mekhmoukh
Nouvelles
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Dans votre entreprise, comment accompagnez-vous vos collaborateurs seniors ? ⬇️ La gestion de carrière des collaborateurs seniors devient donc un enjeu majeur pour les entreprises qui réfléchissent à de nouvelles dynamiques intergénérationnelles pour accompagner au mieux leurs collaborateurs : - Transmission des compétences - Développement d'un accompagnement santé / bien-être - Mise en place d'entretiens d'évolution - Organisation du temps de travail
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Plutôt open space ou bureau individuel ? 👀 1️⃣ L'open space encourage la collaboration entre les équipes et facilite la communication. 2️⃣ Avec un bureau individuel, les collaborateurs bénéficient d'une confidentialité et d'une sécurité pour les tâches les plus sensibles. Il fournit aussi une routine stable et familière qui peut être rassurante pour certains salariés.
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Il s'est passé quoi en juillet sur la planète #RH ? ⬇️
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Un collaborateur engagé, c’est comme un sportif de haut niveau : il est motivé, impliqué et déterminé à atteindre des objectifs 🎯 À l’image d’un #athlète qui s’entraîne pour une compétition, un #collaborateur engagé investit son énergie et ses compétences dans son travail. Mais pour maintenir ses performances, les entreprises se doivent d’offrir un environnement de travail stimulant, de reconnaître les performances individuelles et collectives, et surtout, soutenir le développement personnel et professionnel de ses salariés. Tout comme dans le #sport où la motivation et l’engagement de l’athlète sont primordiaux, une entreprise doit construire une équipe de collaborateurs engagés et alignés sur des objectifs communs 💪 Leloup Cedric, Constance Le Goff
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