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A ceux qui rêvent de travailler avec leurs toutous sur les genoux 🐶💼 On vous donne 5 arguments pour convaincre votre boss de vous laisser emmener votre chien au travail 🐕⬇️ Les bienfaits de la présence des chiens au bureau sont nombreux et peuvent vraiment améliorer notre environnement professionnel ! 1️⃣ Réduction du stress : La présence apaisante de nos amis canins diminue le niveau de stress et favorise un climat de travail plus détendu. 🌟 2️⃣ Amélioration de la productivité : Des études montrent que les chiens au travail augmentent la productivité en réduisant les distractions et en créant un environnement plus agréable. 📈 3️⃣ Stimulation sociale : Les chiens encouragent les interactions entre collègues, favorisant l'esprit d'équipe et la camaraderie. 🤝 4️⃣ Pause énergisante : Prendre une pause pour jouer avec nos compagnons poilus peut nous recharger et nous donner l'énergie nécessaire pour le reste de la journée. 🌞 5️⃣ Encouragement à l'exercice : Promener notre ami à quatre pattes pendant la pause déjeuner ou après le travail nous incite à rester actifs. 🐾 Alors, il/elle a dit oui ? 😁💬 On veut des photos 📸 #chienautravail #bienetreautravail #QVCT #stressautravail #productivité

Le terme "management positif" est de plus en plus courant, mais que se cache-t-il vraiment derrière ce concept ? 🤔 C'est le moment de découvrir ce qu'il peut apporter à votre entreprise ! ➡️Découvrez comment cette approche, qui met l'accent sur les forces et les compétences des collaborateurs, peut transformer une entreprise. Des principes de bienveillance à l'implication active des employés, le management positif est une véritable stratégie gagnant-gagnant 🤝. #managementpositif #bienetreautravail #performance #leadership 

💡 On ne naît pas avec des soft skills, on les développe ! Contrairement aux idées reçues, les soft skills ne sont pas un don réservé à quelques privilégiés. L’adaptabilité, la communication, l’intelligence émotionnelle… tout cela s’apprend, se pratique et s’améliore au fil du temps. Mais comment faire concrètement pour progresser ? 🤔 ➡️Dans ce carrousel, découvrez 5 techniques actionnables pour développer vos soft skills et les ancrer durablement dans votre manière de travailler et d’interagir. 💬 Parmi ces techniques, laquelle appliquez-vous déjà ? Dites-le-nous en commentaire ! 📌 Enregistrez ce post pour y revenir plus tard et progresser à votre rythme ! #SoftSkills #DéveloppementPersonnel #RéussitePro #Compétences #Leadership

🎵 Musique au travail : alliée de la productivité ou source de distraction ? Certaines études montrent que la musique peut booster la concentration, réduire le stress et améliorer la créativité. D’autres soulignent qu’elle peut aussi nuire à la concentration, surtout sur des tâches complexes. 🎧 Alors, faut-il écouter de la musique en travaillant ? 📌 Quels genres musicaux sont les plus adaptés ? 📌 Quels sont les effets réels sur la productivité et le bien-être au travail ? 📌 Et surtout… pourquoi ce sujet divise autant ? 💡 On a creusé la question pour vous ! Découvrez les résultats et les bonnes pratiques dans notre article 👉 https://lnkd.in/dyFGE6Hw 💬 Et vous, musique au travail : indispensable ou perturbante ? Dites-nous en commentaire ! ⬇️ #musiqueautravail #qvt #productivité #concentration #softskills

❌ Travailler ensemble ne veut pas dire former une équipe. On l’a tous vécu : ces groupes où chacun avance dans son coin, où il n'y a aucun échange et où la collaboration est forcée plutôt que naturelle. 💡 Mais une vraie équipe, ça change tout. ✔ Ces collègues avec qui on sait qu’on peut compter, même dans les moments de rush. ✔ Ces discussions qui permettent d’aller plus loin, ensemble. ✔ Cette énergie commune qui fait qu’on avance vers un objectif, avec du sens. Nous sommes de ceux qui pensent qu'une équipe, ce n’est pas juste être au même endroit aux mêmes horaires. C’est partager, s’entraider et se tirer vers le haut. 💬 Et vous, qu’est-ce qui fait, selon vous, une vraie équipe ? ⬇️ #travailencollectif #cohésion #qvct #équipedechoc #espritéquipe

🗨️« Ce qui ne se mesure pas ne s’améliore pas » disait WiIliam E. Deming. ✅C’est probablement pour cette raison que, lors d’une prise de poste, de nombreux responsables QVT, RH ou CHO décident de commencer par mesurer l’existant en mettant en place un baromètre du bien-être au travail. 😁🙂😐☹️😡 ⚠️Si l’action est louable, mal anticipée, elle peut conduire à des catastrophes en termes de crédibilité et d’engagement des collaborateurs. Nous synthétisons dans ce carrousel les points de vigilance à avoir en tête et les 4 étapes à ne pas oublier 💡 #qvct #bienetreautravail #barometre #rh #bienetredessalaries

✅Les soft skills ne sont plus un “plus” sur un CV… Elles sont devenues essentielles. En 2016, le World Economic Forum publiait une étude sur les 10 soft skills incontournables d’ici 2020. Aujourd’hui, en 2025, les attentes ont évolué : la transformation digitale, l’IA et les mutations du travail ont rebattu les cartes. 💡 Quelles sont les compétences comportementales devenues indispensables pour évoluer dans le monde du travail actuel selon le rapport « The Future of Jobs 2025 » du World Economic Forum ? 📌 Adaptabilité, intelligence émotionnelle, pensée critique… certaines soft skills prennent encore plus d’importance. 👉 Découvrez dans ce carrousel les 10 soft skills à maîtriser en 2025 ! Swipez et dites-nous en commentaire celle qui vous semble la plus précieuse aujourd’hui ! ⬇️ #softskills #travaildufutur #qvt #leadership #évolutionprofessionnelle

On parle beaucoup de la qualité de vie des salariés… mais qu’en est-il de celle des dirigeants ? 👉 On imagine souvent les managers et dirigeants inébranlables, capables d’encaisser sans faillir. Pourtant, la réalité est bien plus nuancée. 🚀 Pression constante, charge mentale, solitude décisionnelle… et si on levait enfin le voile sur ces aspects souvent ignorés ? ⬇️ Dans ce carrousel, découvrez 6 réalités méconnues de la vie des dirigeants. 💬 Et vous, avez-vous déjà constaté ces défis dans votre entourage ou vécu cette réalité ? Partageons nos expériences en commentaire. #santédesdirigeants #leadership #bienetreautravail #entrepreneuriat #QVT

🪫 Un téléphone sans batterie ne sert à rien…  Votre cerveau non plus ! Quand votre portable affiche 3 % de batterie, vous courez chercher un chargeur. Alors pourquoi ne fait-on pas pareil avec notre énergie mentale ?🤷♀️ 📝On en parlait dans notre dernier article, le manque de sommeil impacte directement notre concentration, notre mémoire et même notre santé. Pourtant, en entreprise, la sieste est encore vue comme une perte de temps. À l'occasion de la journée internationale du sommeil et en collaboration avec Nap&Up  spécialiste des espaces de micro-sieste en entreprise, on souhaitait vous partager quelques chiffres qui devraient vous faire adopter cette pratique. 👉Et pour ceux qui souhaitent convaincre leurs entreprises, Nap&Up met à votre disposition un argumentaire complet à télécharger ici 📥 https://lnkd.in/evtHEntD 💬  Et vous, si vous aviez 20 minutes pour recharger vos batteries, vous en profiteriez ? #journéeinternationaledusommeil #microsieste #qvct #productivité #bienêtreautravail #publicité

💡 Les soft skills : ces compétences qu’on n’apprend pas (toujours) à l’école… mais qui font toute la différence. On nous enseigne les formules, les théorèmes, les processus. Mais qui nous apprend réellement à collaborer efficacement, à prendre du recul, à gérer nos émotions ou à s’adapter à un monde en perpétuel changement ? 🎯 Aujourd’hui, ces compétences comportementales sont devenues essentielles. Les recruteurs les scrutent. Les entreprises les valorisent. Les équipes en ont besoin pour mieux fonctionner ensemble. 📌 Mais comment identifier ses propres soft skills ? Nous avons listé 100 compétences clés pour vous aider à mieux cerner vos points forts et ceux des autres. 📖 Découvrez la liste complète ici 👉 https://lnkd.in/ezX8KmHC 💬 Et vous, quelle soft skill vous a le plus aidé dans votre parcours pro ? Partageons nos expériences en commentaire ! ⬇️ #softskills #travaildufutur #évolutionprofessionnelle #qvt #compétences